Организация нормирования и оплаты труда на предприятиях машиностроения

Методы изучения использования рабочего времени на машиностроительном предприятии. Составление фактического баланса и процесс нормирования рабочего времени. Разработка конкретных организационно-технических мероприятий по росту производительности труда.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид контрольная работа
Язык русский
Дата добавления 08.01.2014
Размер файла 46,5 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru

Размещено на http://www.allbest.ru

Контрольная работа

Организация нормирования и оплаты труда на предприятиях машиностроения

Методы изучения использования рабочего времени

Рабочее время - время, в течение которого работник выполняет свои трудовые обязанности и находится под контролем работодателя.

Основными методами изучения затрат рабочего времени являются: хронометраж, фотография рабочего времени и фотохронометраж (Приложение).

Хронометраж - изучение затрат рабочего времени путем наблюдения и измерения циклически повторяющихся элементов операции.

Хронометраж используют для установления норм времени и получения данных для разработки нормативов по труду; изучения и внедрения передовых приемов и методов труда; проверки качества действующих норм; выявления причин невыполнения норм отдельными работниками; совершенствования организации трудового процесса на рабочем месте.

Различают три способа проведения хронометража:

непрерывный - по текущему времени, когда замеряются все элементы оперативного времени, циклически повторяющиеся в определенном порядке;

выборочный - когда замеряются отдельные элементы (приемы работы) операции независимо от их последовательного выполнения;

цикловой - когда исследуются операции, имеющие очень малую продолжительность, что не позволяет делать их визуальные замеры без объединения в группы, каждая из которых периодически повторяется в каждом цикле и в определенной последовательности.

Точность замеров времени при проведении хронометражных наблюдений зависит от длительности выполнения изучаемых элементов операции.

Хронометражное наблюдение следует проводить через 45-60 мин. после начала работы и за 1,5-3 ч до окончания рабочего дня (при этом наблюдение необходимо закончить не позднее чем за 30 мин. до конца работы).

Хронометраж включает в себя три этапа: подготовка к наблюдению; проведение наблюдения; обработка и анализ результатов наблюдения.

Подготовка к наблюдению заключается в следующем.

1. В зависимости от цели хронометража определяется объект наблюдения. Для выявления наиболее рациональных приемов работы наблюдения должны производиться за передовыми рабочими. Если целью является установление норм или получение данных для разработки нормативов на одинаковые операции, выполняемые несколькими рабочими, то выбираются несколько человек, имеющих средний уровень выполнения норм выработки за последние 3 месяца и стаж работы по специальности 4-5 лет.

Если целью хронометража является выявление причин невыполнения норм выработки, то наблюдение производится за рабочими, не выполняющими эти нормы.

2. Проводится ознакомление с операцией, которая подлежит хронометрированию, изучается ее структура, методы выполнения. Затем операция расчленяется на элементы. Степень расчленения зависит от типа производства, принятой систематизации элементов затрат рабочего времени, целей исследования, возможности измерения продолжительности каждого элемента.

3. Определяется начало и окончание каждого элемента операции, то есть фиксажные точки.

4. Выявляются факторы, влияющие на продолжительность каждого элемента операции в конкретных производственных условиях.

5. Определяется необходимое количество замеров, которое требуется осуществить при одном наблюдении. Замер представляет собой одноразовую фиксацию времени выполнения того элемента операции, на который требуется определить затраты времени.

6. Если хронометражные наблюдения проводятся с целью установления норм и получения данных для разработки нормативов по труду, то требования к достоверности результатов повышаются. Наиболее объективные результаты измерения затрат рабочего времени получаются, если одновременно с хронометражем проводить сравнение фактической производительности с эталонной, с тем чтобы зафиксированные затраты времени соответствующим образом скорректировать.

Наиболее целесообразным является применение коэффициента приведения к нормальной производительности труда рабочего, на который корректируется среднее значение затрат времени, полученное в результате наблюдения.

7. Проводится разъяснительная работа с рабочим, которому объясняется цель хронометража и уточняется порядок его проведения; проверяется наличие нормальных условий для высокопроизводительной работы.

Наблюдение проводится с помощью одно- двухстрелочного секундомера или хронометра до тех пор, пока число замеров по каждому элементу исследуемой операции не будет равно принятому для данного наблюдения. Необходимые записи выполняются в наблюдательном листе.

При проведении непрерывного хронометража фиксируется момент окончания первого элемента операции и всех последующих (без остановки секундомера). Конечное показание секундомера является также суммой продолжительности всех элементов операции. Это позволяет проверять правильность и достоверность проведенных наблюдений.

При проведении выборочного хронометража секундомер включается в начальной и выключается в конечной фиксажной изучаемого элемента операции.

Обработка и анализ результатов наблюдений. В первую очередь из полученных хронорядов исключаются дефектные замеры. При непрерывном хронометраже, чтобы получить хроноряд по каждому элементу исследуемой операции, из текущего времени выполнения данного элемента вычитается текущее время выполнения предыдущего элемента, а остаток записывается в графу продолжительности данного элемента.

Чтобы оценить хроноряд относительно его колебаний, используют коэффициент устойчивости (Ку), который представляет из отношение максимальной к минимальной продолжительности выполнения элемнта операции, полученных при замерах.

Рассчитанный таким образом коэффициент устойчивости хроноряда не должен превышать нормативный.

Если коэффициент устойчивости хроноряда, полученного при первом наблюдении, превышает нормативный, необходимо сделать еще одно наблюдение.

Дальнейшая обработка результатов наблюдения состоит в определении средней продолжительности выполнения каждого элемента операции. Она устанавливается как среднеарифметическая величина из всех годных замеров хронометражного ряда. Затем определяется фактическая часовая выработка рабочего на момент проведения хронометражных наблюдений. Делением часовой выработки, полученной на момент проведения хронометражных наблюдений, на часовую выработку, рассчитанную как среднюю по трем предшествующим наблюдению месяцам, получим коэффициент приведения к нормальной производительности труда рабочего.

Умножив полученную среднеарифметическую величину хроноряда на коэффициент приведения, найдем величину, которую можно считать оптимальной.

Анализ полученных результатов проводится с целью проверки рациональности процесса выполнения операции. При этом изыскиваются возможности сокращения затрат времени путем устранения отдельных элементов операции, замены некоторых приемов более рациональными и менее утомительными, а также перекрытия машинным временем отдельных элементов ручной работы.

На основании анализа определяется состав операции и продолжительность выполнения отдельных ее элементов. После этого устанавливается оперативное время выполнения операции или исходные данные для разработки нормативов на ручные и машинно-ручные работы.

Фотография рабочего времени представляет собой изучение трудового процесса путем наблюдения и замера всех без исключения затрат рабочего времени на протяжении определенного периода.

Основная цель проведения фотографии - выявление затрат и потерь рабочего времени, анализ их причин, разработка мероприятий, устраняющих выявленные потери и нерациональные затраты времени. Кроме того, полученные данные используются для разработки нормативов времени, норм обслуживания и численности, проектирования рациональных трудовых процессов, научной организации труда и производства, определения фактической выработки продукции в период наблюдения, выявления причин невыполнения работником норм и др.

Исходя из форм организации труда, числа работников или единиц оборудования, других объектов наблюдения, различают:

индивидуальную фотографию - изучение затрат рабочего времени одного работника;

групповую фотографию - одновременное изучение затрат рабочего времени группы работников, каждый из которых выполняет самостоятельную работу;

маршрутную фотографию - наблюдение за перемещающимися в пространстве объектами и др.

Важное значение для поисков резервов роста производительности имеет самофотография, которая проводится каждым работником самостоятельно.

Полученные результаты фотографии затрат рабочего времени обрабатываются по каждому элементу наблюдения: проводится индексация затрат времени, определяются фактический и нормальный балансы рабочего времени и др.

По результатам обработки полученных наблюдений осуществляется анализ использования рабочего времени с целью определения следующих показателей:

а) удельного веса оперативного времени:

где Топ, То и Тв - соответственно оперативное, основное и вспомогательное время за период наблюдения, мин; Тн - продолжительность наблюдения, мин;

б) удельного веса потерь, зависящих от исполнителя:

где Тпр - потери рабочего времени, зависящие от исполнителя за период наблюдения, мин; Тотл - регламентированный перерыв на отдых и личные надобности, мин;

в) удельного веса потерь, не зависящих от исполнителя:

где Тпо - перерывы в работе по организационно-техническим, мин; Тпн - время потерь на непроизводительную работу за период наблюдения, мин.

Возможные повышения производительности труда за счет устранения потерь, не зависящих от исполнителя:

где Топ.ф - фактическое оперативное время, мин.

Возможное повышение производительности труда за счет устранения потерь, зависящих от исполнителя:

Общее повышение производительности труда будет равно:

Для выявления скрытых резервов роста производительности труда определяется коэффициент возможного уплотнения рабочего времени Ку. С этой целью производится сопоставление фактического баланса рабочего времени с проектируемым по нормативам. Коэффициент возможного уплотнения рабочего дня с учетом нормативных данных определяется по формуле:

Коэффициент возможного повышения производительности труда с учетом нормативных данных рассчитывается по формуле:

Таким образом, на основе составления фактического и нормального баланса рабочего времени разрабатываются конкретные организационно-технические мероприятия по росту производительности труда.

Изучение затрат рабочего времени методом моментных наблюдений состоит в том, что регистрируются не затраты времени, а число элементов работы или перерывов, которые подлежат изучению. Необходимое количество наблюдений (М) в массовом и крупносерийном производстве определяется по формуле:

нормирование труд рабочее время

где К - коэффициент загруженности работника или оборудования; (1-К) - удельный вес перерывов в работе; р - допускаемая величина относительной ошибки результатов наблюдения (обычно 3-10%).

В серийном и мелкосерийном производстве объем выборки составит:

Необходимое количество определяется также по таблицам, рассчитанным по приведенным формулам.

Обработка результатов наблюдения и их анализ включают определение количества моментов, зафиксированных за время наблюдений по каждому виду затрат времени, затем устанавливается общее количество моментов по всем видам затрат времени и удельный вес каждого элемента.

На основе анализа полученных результатов разрабатываются организационно-технические мероприятия.

Размещено на http://www.allbest.ru

Размещено на http://www.allbest.ru

Задача № 1

В фирме планируется выпуск изделий (Q) в количестве 100 тыс.шт. Норма выработки в единицу времени (Нв) - 2 шт. годовой эффективный фонд рабочего времени (Fпл) - 1929 ч. Коэффициент выполнения норм выработки (Квн) - 1,1.

Определить плановую численность основных рабочих (Чо).

Решение:

Плановая численность основных рабочих:

Задача № 2

Рабочий пятого разряда за месяц изготовил 400 деталей при норме времени на одну деталь 0,5 нормо-часов. Отработанного времени Тотр = 176 час., часовая тарифная ставка - 5 руб. оплата труда производится по прямой сдельной системе.

Определить: 1) прямую сдельную расценку на единицу продукции; 2) сдельный заработок; 3) коэффициент сдельного приработка.

Решение:

Сдельная расценка:

Сдельный заработок:

Коэффициент сдельного приработка:

Задача № 3

На предприятии планируется увеличить выпуск продукции с 5 млн. руб. до 5,67 млн. руб., а выработку продукции на одного работающего - с 125 тыс. руб. до 135 тыс. руб.

Определить прирост объема производства за счет увеличения производительности труда и численности работников в отчетном и плановом периодах: а) абсолютный; б) индексным методом; в) по процентам прироста объема выпуска продукции, производительности труда и численности работающих.

Решение:

Численность работников за отчетный период:

Абсолютный прирост объема производства за счет роста производительности труда:

Абсолютный прирост объема производства за счет увеличения численности работников:

Индексный метод:

Процентная форма:

Задача № 4

По исходным данным сравнить темп роста производительности труда и темп роста средне месячной ЗП работника фирмы:

№ п/п

Наименование показателей

Базисный период

Отчетный период

1

Фонд заработной платы (ФЗП), руб.

366797

1080951

2

Численность персонала фирмы, чел.

11

25

3

Товарная продукция, руб.

11883985

3450849

4

Средняя месячная ЗП одного работника (стр.1:стр.2:12)

2778,76

3603,17

5

Выработка продукции на одного работника (стр.3:стр.2:12)

90030,19

11502,83

Средняя месячная з/пл одного работника:

Базисный период:

Отчетный период:

Выработка продукции на одного работника:

Базисный период:

Отчетный период:

Задача № 5

Определить валовую прибыль по каждому из 4-х сотрудников фирмы. Оценить их с точки зрения вклада в финансовые результаты фирмы. Исходные данные:

Сотрудники

Поступления за 1ч работы

Отработано за год часов

Общие издержки фирмы за 1ч работы

Валовая прибыль на отчетный период

1

2

3

4

5

1

2

3

4

50

50

50

50

1870

1850

1900

1750

25

27

24

26

46750

42550

49400

42000

Валовая прибыль:

Самый большой вклад в финансовый результат фирмы внес третий работник, самый меньший- четвертый.

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

  • Методы изучения затрат рабочего времени. Процесс организации нормирования труда на предприятиях. Особенности организации оплаты труда в условиях функционирования современных предприятий. Расчёт заработной платы бригады маслобойщиков, тарифная ставка.

    курсовая работа [74,5 K], добавлен 02.07.2015

  • Сущность и функции нормирования труда. Классификация и принципы установления норм труда. Способы изучения трудовых процессов и затрат рабочего времени. Особенности нормирования труда на предприятиях агропромышленного комплекса. Оплата труда работника АПК.

    курсовая работа [104,4 K], добавлен 02.11.2015

  • Структура и классификация затрат времени, основные методы их изучения. Анализ и проектирование трудового процесса. Оценка нормирования труда и использования рабочего времени на предприятии и направления их оптимизации. Совмещение профессии и функций.

    курсовая работа [167,9 K], добавлен 10.01.2015

  • Изучение методов исследования трудовых процессов и затрат рабочего времени. Составление сводной карты индивидуальной фотографии рабочего дня. Расчет возможного повышения производительности. Организация оплаты труда руководителей, специалистов и служащих.

    курсовая работа [270,6 K], добавлен 09.11.2014

  • Классификация затрат рабочего времени, понятие и роль нормирования труда. Обработка и анализ хронометражных наблюдений, методы изучения затрат рабочего времени. Применение микроэлементных нормативов времени и использование вычислительной техники.

    реферат [21,6 K], добавлен 19.06.2010

  • Определение потерь рабочего времени при нерациональных планировочных решениях и возможного роста производительности труда. Методы нормирования труда и их классификация. Методы формирования фонда заработной платы. Организация оплаты труда в бригаде.

    курсовая работа [4,2 M], добавлен 05.09.2010

  • Исследование сущности нормирования труда, функций норм затрат труда и форм их реализации. Анализ роли нормирования труда в управлении производством на примере предприятия OOO "Лесстройматериалы". Расчет фактического и проектного балансов рабочего времени.

    курсовая работа [46,2 K], добавлен 26.05.2014

  • Сущность и значение нормирования труда. Научная обоснованность норм с учетом технических и технологических возможностей производства. Установление необходимой численности персонала как формы нормирования рабочего времени. Система нормативов и норм труда.

    реферат [11,7 K], добавлен 10.06.2011

  • Виды норм труда. Методы изучения затрат рабочего времени. Фотография рабочего времени, хронометраж и его разновидности. Обработка наблюдательного листа фотографии рабочего дня. Возможное повышение производительности труда. Нормативный баланс рабочего дня.

    курсовая работа [88,3 K], добавлен 14.09.2015

  • Расчет численности работников на условия базисного года. Показатели фонда заработной платы на проектируемый год. Разработка мероприятий по росту производительности труда на основе организационных и технических факторов. Расчет нормы рабочего времени.

    контрольная работа [237,7 K], добавлен 09.06.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.