Экономические ресурсы предприятия

Особенности обеспечения предприятия основными фондами. Понятие, значение и состав оборотных средств. Кадры предприятия и их классификация. Движение кадров в Искитимском ПТПО, его динамика. Показатели эффективности хозяйственной деятельности предприятия.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид курсовая работа
Язык русский
Дата добавления 28.04.2011
Размер файла 43,9 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

24

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

Введение

Ресурсы - это факторы, используемые для производства экономических благ.

Эффективность в сфере экономики - это воспроизводственная категория. В результате движения продукции через фазы воспроизводства имеют место экономические отношения по поводу эффективного использования ресурсов для достижения конечных результатов.

Все экономические ресурсы, или факторы производства, обладают одним общим свойством: они редки и имеются в ограниченном количестве.

Рыночные отношения представляют собой главную форму связи между товаропроизводителями и покупателями, т.е. механизм согласования их действий. В процессе этих отношений выявляется эффективность всех сфер экономики, каждого предприятия.

Оценка деятельности предприятий осуществляется по определённому критерию. В качестве такого критерия используются принципы эффективности. Этот прнцип представляет собой выражение более общего принципа рациональности.

Сущность последнего заключается в том, чтобы с помощью имеющихся ограниченных средств (ресурсов) обеспечить оптимальный результат при достижений поставленных целей. Однако оценка результата хозяйствования должна включать не только констатацию достижения поставленных целей посредствам хозяйственной деятельности, но и степень достижения цели с точки зрения оптимальности выбранных решений.

При узком толковании оптимальности она идентична понятию экстремальности. Способы действия (альтернативы) по распределению средств только тогда могут быть признаками оптимальности, если они способствуют достижению максимального результата на основе имеющихся (заданных) средств (принцип максимализации) или достижению определённого результата с использованием минимальных средств (принцип минимализации).

Обычно критерий оптимальности должен определяться в соответствии с конкретной проблемой (общий принцип экстремума). Так если хозяйствующая единица ставит задачу обеспечить рост объёма продаж на 10%, то эта удовлетворяющая предприятие вариация целевой функции считается удовлетворённой.

При помощи принципа эффективности могут быть сформулированы критерии для всех видов целей (экономических, социальных, технических и экологических).

Считается, что обоснованно хозяйствующие, субъекты Германии в качестве критерия принятия решений используют различные параметры достижения поставленных цели (различные целевые предприятия): достижения экспериментальных показателей (максимализация и минимализация); удовлетворительный уровень достижения цели; фиксация (закрепление) определённого результата.

Если выбранную целевую функцию (например, функцию выручки за определённый период) связать с одним из указанных критериев (например, достижение максимума) тогда получаемые в результате предписания к действию можно охарактеризовать как целевую установку (достижение максимальной выручки за определённый период). Совокупность выбранных на предприятии целевых установок, левую концепцию (систему целей). При выборе альтернатив (способа действий), оптимального достижения целей, лица, принимающие решения, должны учитывать совокупность данных, определяемых внешней и внутренней средой.

Важным звеном рыночного механизма является конкуренция. Это ключевое понятие, которое выражает сущность рыночных отношений. Конкуренция между производителями представляет собой тип взаимоотношений по поводу установления цен и объектов производства на рынке.

Опыт западных стран свидетельствует, что конкуренция выступает, как фактор стимулирования хозяйственной активности, увеличения разнообразия и повышения качества продукции, снижения издержек и стабилизация экономического роста.

Особое значение в деле улучшения хозяйствования имеет выравнивание условий конкуренции. Неравные условия конкуренции существенно искажают стимулы хозяйственных субъектов.

В России созданы предпосылки для проведения всеобъемлющей, последовательной и действенной политики по поддержке и развитию конкуренции.

1. Экономические ресурсы предприятия

1.1 Особенности обеспечения предприятия основными фондами

Основные фонды - совокупность материально - вещественных ценностей, используемых в качестве средств труда и действующих в натуральной форме в течении длительного времени (1 год и более) в сфере производства и внепроизводственной сфере.

В практике учета и статистики РФ к основным фондам относятся объекты со сроком службы не менее года.

Действующая типовая классификация подразделяет основные фонды по натурально-вещественным признакам на: здания, сооружения, передаточные устройства, машины, оборудование (в том числе силовые, рабочие машины и оборудование, измерительные и регулирующие приборы и устройства, лабораторное оборудование, вычислительная техника и. т. п.), транспортные средства, инструмент, производственный инвентарь, рабочий и продуктивный скот, многолетние насаждения, капитальные затраты на улучшение земель и прочие основные фонды. Процентное распределение вышеназванных групп образует производственную и техническую структуру предприятия.

В структуре основных фондов выделяют: активную и пассивную части.

Активная часть: машины и оборудование; транспортные средства.

Пассивная часть: здания; сооружения.

Существенными чертами основных фондов, с одной стороны, является их высокая стоимость и большая продолжительность их эксплуатации, а с другой стороны, имеет место относительно динамичное изменение их технического уровня в результате развития научно технического прцесса.

Всё это влечет за собой важные экономические последствия. Так, например, предприятие, приобретая основные фонды, осуществляет большие единовременные капиталовложения, окупаемость которых происходит, как правило, только через несколько лет.

Кроме того, изменения технической оснащенности основных фондов, приводящие к повышению их производительности, в свою очередь, приводят как бы к обесцениванию ранее приобретённых фондов.

В конечном итоге эти особенности предопределяют определённые требования, как к характеристике приобретаемых основных фондов, так и к их эксплуатации.

Требования к характеристике приобретаемых основных фондов состоят в том, что основные фонды должны обладать: высокой производительностью, экономичностью в их использовании, по возможности - универсальностью (т.е. возможностью быстрой перенаделки оборудования с выпуска одного и того же вида товаров на другие), надежностью в работе.

Очень важно в условиях рыночных отношений следить за складывающимся соотношением между постоянными и переменными издержками производства.

Дело в том, что там, где велика доля постоянных издержек по сравнению с переменными, размер прибыли и уровень издержек производства определяется, прежде всего, уровнем организации производства и труда, влияющим на степень использования основных фондов.

Эффективная реализация этих требований возможна только при определённых условиях, а именно - наличии нескольких производителей, конкурирующих между собой. Это важно как с позиции создания условий, вынуждающих производителей вести борьбу за потребителя путём предоставления последнему лучших условий продажи оборудования.

Важным аспектом в части реализации требований, предъявляемых к основным фондам, является создание оптового рынка оборудования, а также сети магазинов и бирж комиссионной торговли новой, списанной и подержанной техникой.

Осуществление лизинговой формы торговли оборудованием, как показывает опыт работы зарубежных компаний, позволяет значительно снизить единовременные капиталовложения, а следовательно, создать благоприятные условия для быстрого становления бизнеса.

И вместе с ем, высокая стоимость оборудования, инструментов, и длительность отвлечения денежных средств в больших размерах вынуждают предприятия уделять большое внимание лучшему использованию основных фондов в процессе их эксплуатации. Но это также требует выполнения ряда условий.

Прежде всего, это относится к необходимости ведения четкого учета наличия и движения основных фондов на предприятии. Этот учет должен обеспечить знание общей величины основных фондов, их динамики, степени их влияния на уровень издержек производства и др.

Денежная оценка основных фондов:

1. Первоначальная стоимость основных фондов включает в себя стоимость приобретения оборудования, транспортные расходы по доставке и стоимость монтажа.

2. Восстановительная стоимость - это затраты на воспроизводство основных фондов в современных условиях, устанавливается во время переоценки.

3. Ликвидационная стоимость - это стоимость реализации изношенных основных фондов.

4. Остаточная стоимость представляет собой разницу между первоначальной стоимостью основных фондов и суммой их износа.

Основные производственные средства (ОПС) в процессе эксплуатации изнашиваются. Различают два вида износа: физический и моральный.

Физический износ - это постепенная утрата основными средствами своей первоначальной стоимости, происходящая в процессе эксплуатации.

Моральный износ - это уменьшение стоимости оборудования и иных объектов основных средств в результате внедрения нового, более прогрессивного и экономически эффективного оборудования.

Способы повышения эффективности основных фондов:

1. Сокращение и ликвидация простоев оборудования путем повышения качества ремонтного обслуживания оборудования, своевременного обеспечения основного производства рабочей силой, сырьём, материалами, топливом.

2. Снижение доли излишнего оборудования и быстрое вовлечение в производство неустановленного оборудования.

3. Модернизация действующего оборудования, установления оптимального режима их работы.

4. Совершенствование научной организации труда, научной организации производства и управления.

5. Повышение квалификации и профессионального мастерства работников.

Производственно - экономическую деятельность любого предприятия начинается с формирования производственных ресурсов - в натуральной и денежной формах (см. таблицу 1. 1).

Таблица 1. 1. Производственные ресурсы предприятия

Материально-вещественная форма

Денежная форма

в принятой отчетности

в рыночных условиях

1. Рабочая сила

1. Фонд оплаты труда

Переменный капитал

2. Орудия труда (машины, материалы и др.)

2. Основные фонды

Основной капитал

3. Предметы труда (сырьё, материалы др.)

3. Оборотные фонды

Оборотный капитал

4. Готовая продукция (запасы товаров)

4. Фонды обращения

Оборотный капитал в сфере обращения

5. _________________

5. Деньги в обороте

Оборотный капитал в денежной форме

6. Природные условия производства

6. _________________

Основной капитал

РЕСУРСЫ

УСТАВНЫЙ КАПИТАЛ

1.2 Понятие, значение и состав оборотных средств

Предметы труда, так же как и средства труда, являются необходимым элементом производства товаров и оказания услуг. Они, как уже указывалось выше, переносят свою стоимость на продукт полностью.

В натуральной форме и по стоимости они участвуют только в одном производственном цикле. Поэтому их принято называть оборотными производственными фондами.

Оборотные средства - относятся к мобильным активам предприятия, которые являются денежными средствами или могут быть обращены в них в течении производственного цикла.

Производственный цикл - это период времени, который начинается с момента поступления сырья и материалов на склад предприятия и заканчивается в момент отгрузки покупателю продукции.

К оборотным средствам относится: сырьё, материалы, топливо, корма, семена и другие материальные ценности, затраты на незавершенное производство и полуфабрикаты собственного изготовления и покупные, расходы бедующих периодов, малоценные и быстро изнашивающиеся инструменты со сроком службы менее года. В целом оборотные фонды делятся на две основные группы: производственные запасы и незавершенное производство.

Элементы оборотных фондов:

1. Производственные запасы - это предметы труда, подготовленные для запуска в производственный процесс (материалы, сырьё, топливо, комплектующие, тара).

2. Незавершенное производство - это предметы труда, вступившие в производственный процесс и находящиеся в процессе обработки или сборки (полуфабрикаты собственного производства, детали).

3. Расходы бедующих периодов.

К производственным запасам, например, на перерабатывающих предприятиях относятся: сырьё и основные материалы, покупные полуфабрикаты, вспомогательные материалы, которые придают продукции необходимые свойства (соль, сахар, ароматические вещества и. т.д.) либо придающие ей товарный вид (клей, упаковочные материалы), либо для ухода за техникой и проведения химических анализов (смазочные материалы, краски, химикаты); топливо и горючее; тара (ящики, бочки, банки, мешки и. т.д.).

По способу использования тара делится на оборотную (бутылки, ящики, бочки, банки) и разовую (бумажные и политэленовые пакеты, картонные коробки).

По роли в производственном процессе - на тару для затаривания сырья и тару для готовых изделий.

По месту изготовления - на тару собственного изготовления и покупную тару; и по отражению в бухгалтерских документах - на тару, отражаемую в счетах «Сырьё и материалы», «Тара» и «Готовая продукция».

В незавершенное производство включаются результаты труда, но не законченные. В него входят так же полуфабрикаты собственного изготовления.

В состав прочих предметов труда входят незавершенное производство сельского хозяйства, а также все затраты, которые сделаны в настоящем периоде, но будут включены в себестоимость продукции в последующие периоды.

К примеру, в различных отраслях пищевой промышленности состав этих групп неодинаков (см. таблицу 2.1).

Указанное различие в составе оборотных фондов обусловливается особенностями как самой продукции (сахар, чай, кондитерские изделия и. т.д.), так и особенностями её производства (продолжительность, сезонность и. т.д.).

Рассмотрим структуру оборотных фондов на примере пищевой промышленности, где в группы оборотных фондов входят пищевая промышленность, сахарная промышленность, масложировая промышленность, кондитерская, винодельческая и ликёроводочная.

Таблица 1. 2.

Группы, состав оборотных фондов

Пищевая промышленность

Сахарная

Масло жировая

Кондитерская

Винодель - ческая

Ликёро-

водочная

Производственные

затраты

71,1

88,6

98,3

96,6

22,8

78,0

В том числе: сырьё, основные материалы и. т.д.

56,1

57,5

82,2

84,4

16,3

42,2

Топливо и горючее

0,6

3,7

0,6

0,1

0,05

1,1

Тара и тарные материалы

9,3

11,9

18,2

1,9

5,6

28,5

Запасные части для ремонта

1,5

6,0

2,8

1,1

0,2

1,7

Малоценные и быстроизнашивающиеся материалы

3,6

9,5

4,5

4,3

0,65

4,5

Незавершенное производство и полуфабрикаты собственного приготовления

27,4

5,0

0,5

2,8

76,6

1,5

Прочие предметы труда и расходы бушующих периодов

1,5

6,4

1,2

0,6

0,6

20,6

Структура оборотных фондов в пищевой промышленности (в %).

Направление ускорения оборачиваемости оборотных средств:

1. Стадия производственных запасов:

a) установление прогрессивных норм расхода сырья,

б) систематическая проверка состояния складских помещений,

в) правильный учет и планировка ресурсов;

2. Стадия производства:

а) улучшение качества выпускаемой продукции,

б) сокращение производственных потерь,

в) сокращение длительности производственного цикла и повышение его непрерывности;

3. Стадия обращения:

а) обеспечение предприятия сырьем и материалами,

б) сокращение дебиторской и кредиторской задолжности,

в) ускорение реализации продукции.

Классификация оборотных средств:

1. По методу планирования:

· нормируемые (все оборотные фонды и готовая продукция),

· ненормируемые (фонды обращения, за исключением готовой продукции);

2. По источникам формирования:

· собственные оборотные средства - постоянно находящиеся в распоряжении предприятия и формирующиеся за счет собственных ресурсов (прибыль),

· заёмные (представлены кредитами и займами банков),

· привлеченные средства - сюда относятся кредиторская кредиторская задолжность всех видов, средства целевого финансирования до их использования по прямому назначению.

Экономическая сущность и структура оборотных средств

Оборотные средства наряду с основными и рабочей силой являются важнейшим элементом (фактом) производства. Недостаточная обеспеченность предприятия оборотными средствами парализует его деятельность и приводит к ухудшению финансового положения.

Различают два понятия: оборотные средства и оборотные фонды.

Под оборотными фондами понимается часть средств производства, которые единожды участвуют в производственном процессе и свою стоимость сразу и полностью переносят на производимую продукцию.

К оборотным фондам относятся: сырьё, основные и вспомогательные материалы, комплектующие изделия, не законченная производством продукция, топливо, тара и другие предметы труда.

Оборотные средства как экономическая категория шире, чем оборотные фонды. Оборотные средства складываются из оборотных фондов и фондов обращения.

К фондам обращения относятся средства, обслуживающие пргресс реализации продукции: готовая продукция на складе, товары, отгруженные заказчиками, но ещё не оплаченные ими, средства в расчетах, денежные средства в кассе предприятия и на счетах в банках.

Таким образом, оборотные средства - это денежные средства предприятия, предназначенные для образования оборотных производственных фондов и фондов обращения.

Для изучения состава и структуры оборотные средства группируются по четырём признакам:

1) сферам оборота;

2) элементам;

3) охвату нормированием;

4) источникам финансирования.

По сферам оборота оборотные средства подразделяются на оборотные производственные фонды (сфера производства) и фонды обращения (сфера обращения).

Оборотные средства функционируют одновременно в сфере производства и в сфере обращения, проходя три стадии кругооборота: снабжение, производство и сбыт (реализация). Более наглядно кругооборот оборотных средств представляет собой:

Д - ПЗ … П … ГП - Д1, (1. 1.)

На денежные средства (Д) предприятие приобретает все необходимые предметы труда для производства продукции, которые приобретают форму производственных запасов (ПЗ), затем идет непосредственно процесс производства (П), в результате которого получается готовая продукция (ГП), она реализуется, и предприятие за нее получает определенные денежные средства (Д1). Таким образом средства совершают один оборот, затем все повторяется вновь.

Отдельные части оборотных средств имеют различное назначение и по-разному используются в производственно-хозяйственной деятельности, поэтому они классифицируются по следующими элементам:

1. Производственные запасы (сырье, основные материалы, покупные полуфабрикаты, вспомогательные материалы, топливо, тара, запасные части, малоценные и быстроизнашивающиеся предметы).

2. Незавершенное производство и полуфабрикаты собственного производства.

3. Расходы будущих периодов. Оборотные фонды (п. 1 + п. 2+п. 3).

4. Готовая продукция на складах.

5. Продукция отгруженная, но ещё не оплаченная.

6. Средства в расчетах.

7. Денежные средства в кассе предприятия и на счетах в банке. Фонды обращения (п. 4 + п. 5+п. 6 + п. 7). Оборотные средства (п. 1 + п. 2+п. 3+ п. 4 + п. 5+п. 6 + п. 7).

Стоимость незавершенного производства складывается из стоимости расходуемого сырья, основных и вспомогательных материалов, топлива, энергии, воды, пара, сжатого воздуха, перенесенной на продукт части стоимости основных фондов (амортизационных отчислений), а также сумм заработной платы, начисленной работникам.

Предприятие использует в производстве кроме покупных полуфабрикатов полуфабрикаты собственного производства, которые по своей природе близки к незаконченной продукции.

Затраты на освоение новой продукции, подготовительные и другие работы, рассчитанные на длительное время, составляют расходы будущих периодов и списываются на себестоимость продукции в будущих периодах.

По охвату нормированием оборотные средства подразделяется на нормируемые оборотные средства (оборотные средства в запасах товарно-материальных ценностей) и ненормируемые средства (дебиторская задолженность, средства в расчетах, денежные средства в кассе предприятия и на счетах в банке)

По источникам формирования оборотные средства подразделяются на собственные и заемные оборотные средства.

Наличие собственных и заемных средств в обороте предприятия объясняется особенностями организации производственного процесса. Постоянная минимальная сумма средств для финансирования потребностей производства обеспечивается собственными оборотными средствами. Временная потребность в средствах, возникшая под влиянием зависящих и не зависящих от предприятия причин, покрывается кредитом и другими источниками. Под структурой оборотных средств понимается соотношение их отдельных элементов во всей их совокупности. В табл. 1. 3. Приведена примерная структура оборотных средств на машиностроительном предприятии.

Таблица 1.3 Примерная структура оборотных средств на машиностроительном предприятии

№ п/п

Состав элементов оборотных средств

Их доля в общей совокупности, %

1

Производственные запасы

57

2

Незавершенное производство и полуфабрикаты собственного производства

17

3

Расходы будущих периодов.

Оборотные фонды

8

82

4

Готовая продукция на складах

5

5

Продукция отгруженная, но еще не оплаченная

7

6

Средства в расчетах

4

7

Денежные средства в кассе предприятия и на счетах в банке

Фонды обращения.

Оборотные средства

2

18

100

Знание и анализ структуры оборотных средств на предприятии имеют очень важное значение, так как она в определенной мере характеризует финансовое состояние на тот или иной момент работы предприятия. Например, чрезмерное увеличение доли дебиторской задолженности, готовой продукции на складе, незавершенного производства свидетельствует об ухудшении финансового состояния предприятия. Дебиторская задолженность характеризует отвлечение средств из оборота данного предприятия и использование их дебиторами, должниками в своем обороте. Повышение доли незавершенного производства, готовой продукции на складе указывает на отвлечение оборотных средств из оборота, снижение объема реализации, следовательно, и прибыли. Все это свидетельствует о том, что на предприятии оборотными средствами необходимо управлять с целью оптимизации их структуры и повышения их оборачиваемости.

Структура оборотных средств на предприятии непостоянна и изменяется в динамике под влиянием многих причин.

Структура оборотных средств на предприятиях различных отраслей промышленности далеко не одинакова и зависит от:

специфики предприятия. На предприятиях с длительным производственным циклом (например, в судостроении) велика доля незавершенного производства; на предприятиях горного профиля большая доля расходов будущих периодов. На тех предприятиях, у которых процесс производства продукции скоротечный, как правило, наблюдается большой удельный вес производственных запасов;

качества готовой продукции. Если на предприятии выпускается продукция низкого качества, которая не пользуется спросом у покупателей, то резко повышается доля готовой продукции на складах;

уровня концентрации, специализации, кооперирования и комбинирования производства;

ускорения научно-технического прогресса. Этот фактор влияет на структуру оборотных средств разнопланово и практически на соотношение всех элементов. Если на предприятии внедряются топливосберегающая техника и технология, безотходное производство, то это сразу влияет на снижение доли производственных запасов в структуре оборотных средств.

Влияют на структуру оборотных средств и другие факторы. При этом необходимо иметь в виду, что одни факторы носят долговременный характер, другие - кратковременный.

1.3 Кадры предприятия и их классификация

В обеспечении эффективности функционирования производственного предприятия, к какому бы типу собственности оно не относилось, ключевая роль принадлежит человеческому фактору - работающим на нем людям. Соответственно велико значение правильного их комплектования.

Основной (штатный) состав постоянных работников предприятия (учреждения, организации) называют производственными кадрами. За рубежом для обозначения этого понятия более распространен другой термин - персонал. Теперь он официально принят и в России, хотя остается и несколько иной смысловой оттенок, по-прежнему характеризуя принадлежность работника к определённой профессиональной группе - технический персонал, обслуживающий персонал и. т. п.

Различают списочную и среднесписочную численность работников.

Списочная численность включает в себя наёмных работников, работающих по договору (контракту) один или более дней, а так же собственников организации, получающих в них заработную плату, фиксируют ежедневно, а так же на определенную дату.

Среднесписочная численность рассчитывается за какой-либо период: месяц, квартал, начало года, год.

В обеспечении эффективности производства важную роль играет структура имеющихся кадров. Для распределения всей численности по различным категориям пользуются Общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР), введённым в действие постановлением №367 Госстандарта России с 1 января 1996 года.

В соответствии с ОКПДТР весь производственный персонал делят на рабочих, руководителей, специалистов и других служащих.

К рабочим относят людей непосредственно занятых в производстве материальных ценностей, а так же занимающихся обслуживанием этого производства.

Руководителями считают работников, занимающих должности руководителей организации и их структурных подразделений.

В группу специалистов включают работников, выполняющих инженерно-технические, экономические и другие подобные работы.

В аналитической работе экономических служб предприятия и организационно-производственной деятельности данных, требуемых органами статистического учета, зачастую оказывается недостаточно. Поэтому, могут различать и другие разновидности структурного деления производственных кадров. В частности, широко используют разделение персонала по признакам: функциональному, профессионально-квалификационному, возрастному, по стажу, половому и. т.д. Каждая из таких структур характеризует состав и количественные соотношения выделенных классификационных групп категорий работающих.

При рассмотрении структуры производственных кадров по функциональному признаку выделяют следующие группы работников: инженерно-технические работники (ИТР), служащие, основные и вспомогательные рабочие, младший обслуживающий персонал, охрана и ученики.

Инженерно-технические работники, к ним относятся специалисты, организующие производственный процесс и руководящие им (директора предприятия, начальники производства, корпусов и цехов и. т. п.).

Служащие, к ним относят работников, которые осуществляют финансово-расчетные, экономические, снабженческие функции.

Работников, предназначенных для содержания служебных помещений в чистоте и порядке и осуществляющих хозяйственную деятельность, относят к младшему обслуживающему персоналу.

Личный состав военизированной, вооружено-вахтерской, сторожевой охраны включили в группу охраны.

Учениками считают лиц, которых обучают на предприятиях в ходе производственного процесса в порядке индивидуального и бригадного обучения, и оплачиваемых по ставке учеников.

Необоснованное выделение работника и ту или иную классификационную группу означает присвоение ему несвойственного правового статуса и общественно признанной значимости. Это, неизбежно приводит к деформации в структуре кадров и их оплате, а следовательно, и к ухудшению их использования.

2. Движение кадров в Искитимском ПТПО

Искитимское производственное торговое потребительское общество находится в Новосибирской области Искитимском районе. Оно занимается заготовительной, производственной деятельностью, торговлей, хлебопечением. Рассмотрим движение кадров (таб. 2. 1.) Искитимского производственного торгового потребительского общества.

Таблица 2.1. Движение кадров Искитимского ПТПО за 2008-2009 год (чел.)

Показатели

2005

2006

Отклонение, (+; -)

Динамика (+; -)

Численность работников по итогам года

155

191

36

123.2

Принято работников

22

25

3

113.6

Выбыло раб. (уволили)

32

38

6

118.8

По собственному желанию

29

34

5

117.2

На пенсию

3

4

1

133.3

Численность раб. на конец года

145

178

33

122.8

Среднесписочная численность

151

185

34

122.5

Коэффициент приема

0.15

0.14

-0.01

93.3

Коэффициент выбытия

0.21

0.21

0

100

Коэффициент текучки

0.19

0.18

-0.01

94.7

Коэффициент стабильности

0.81

0.82

0.01

101.2

Коэффициент Об. Об.

-0.07

-0.07

0

100

Вывод: Всего в Искитимском ПТПО за 2006 год было уволено по всем причинам на 6 человек больше, чем в 2005 году, что составило 38 человек. Численность работников на конец 2006 года возросла на 33 человека и составила 178 человек. Среднесписочная численность возросла на 22,5% по сравнению с 2005 годом.

Коэффициент приема в 2006 году уменьшился на 0,01 и составил 0,14. А коэффициент выбытия остался таким же, 0,21. А коэффициент стабильности возрос на 0,01 и составил 0,82.

Вследствие всего этого коэффициент общего оборота оказался стабильным, он не изменялся по сравнению с 2005 годом.

Состав основных фондов Искитимского производственного торгового потребительского общества по группам, их стоимость на начало года и изменения в течение года приведены в таблице 2. 2.

Таблица 2. 2.

Состав основных фондов Искитимского производственного торгового потребительского общества и их изменения за год, тыс. руб.

Группы основных фондов

Стоимость

Удельный вес, %

Динамика, %

На начало года

Изменения в году (+;-)

На конец года

На начало года

На конец года

Изменения (+;-)

Здания

673020

-

673020

37.2

36.3

-1

100

Сооружения

119220

-

119220

6.6

6.4

-1

100

Передаточные устройства

72840

860

73700

4

3.9

0

101.2

Рабочие машины и оборудование

746860

45600

792460

41.3

42.8

2

106.1

Силовые машины и оборудование

35920

-908

35012

1.9

1.9

0

97.5

Измерительные приборы

46996

-1580

45416

2.6

2.5

0

96.6

Компьютерная техника

41458

2100

43558

2.3

2.4

0

105.1

Транспортные средства

43304

-2530

40774

2.4

2.2

0

94.2

Прочие основные фонды

30380

-588

29792

1.7

1.6

0

98.1

Итого

1809998

42954

1852952

100

100

-

102.4

Из данных таблицы видно, что стоимость ОПФ на конец года составила 1852952 рублей, увеличившись по сравнению с началом года на 42954 руб., или 2.4%.

Основной удельный вес в группе ОФ занимают рабочие машины. Их доля на конец года составила 42.8%, увеличившись за отчетный период на 1.5% пункта. Доля зданий в структуре ОФ за отчетный период снизилась на 0.8 пункта и составила 36.3%.

По другим группам ОФ произошли незначительные изменения в течении года.

3. Эффективность использования экономических ресурсов

3.1 Показатели эффективности хозяйственной деятельности предприятия

основной фонд экономический ресурс

Эффективность является сложной категорией, которая складывается на предприятии (в отрасли и. т. п.) под влиянием множества внутренних и внешних факторов: экономических, правовых, социальных и др. Это обстоятельство и тот факт, что эффективность представлена в различных видах (эффективность хозяйственной деятельности предприятия, эффективность использования различных ресурсов, эффективность производства и. т. п.), являются причинами использования для ее количественной оценки множества показателей. Их упорядоченность, расположение, например, в порядке от обобщающих показателей эффективности к частным, образует определенную систему показателей.

Основополагающим принципом формирования системы показателей эффективности и выражения ее сущности на всех уровнях управления экономикой (страны, отросли, хозяйствующего субъекта) является соотношение конечного результата (в виде национального дохода, валового внутреннего продукта, объема выпуска или реализации продукции) и эффекта (прибыли) с применёнными и потреблёнными ресурсами (в совокупности или по отдельным видам).

Соотношение показателей можно исчислять различными способами.

При определении показателей эффективности как отношение результата в виде объёма выпуска (реализации) продукции или эффекта (прибыли) к ресурсам или затратам необходимо ориентироваться на его максимализацию.

При использовании обратных показателей в виде отношения ресурсов или затрат к объему выпуска (реализации) продукции или эффекту (прибыли) важно добиваться их минимизации.

Практическое использование системы показателей экономической эффективности в отраслях хозяйствующих субъектах предусматривает:

§ ориентацию предприятий (отраслей) на интенсивный путь развития и достижение более высокого уровня эффективности в динамике;

§ выявление резервов дальнейшего совершенствования хозяйственной деятельности предприятий на основе внедрения достижений научно-технического прогресса, современной технологии и улучшения организации производства;

§ создание действенного механизма повышения эффективности.

3.2 Показатели эффективности использования отдельных видов ресурсов и затрат

Эффективность использования отдельных видов ресурсов характеризуется соотношением объема выпуска продукции или прибыли от хозяйственно-финансовой деятельности с соответствующей величиной ресурсов (отдельных видов или отдельными видами затрат, связанными с рабочей силой с использованием основных фондов и оборотных средств).

Показатели эффективности рабочей силы.

Определяются как соотношение объема реализованной продукции (объема выпуска продукции, объема продаж и. т. п.) или эффекта в виде прибыли со среднегодовой численностью работников или суммой затрат на оплату труда всех работников.

Для более глубокого изучения тенденций изменения этого показателя в динамике необходимо проанализировать долю расходов на заработную плату в совокупных расходах (полной себестоимости), долю прироста объема реализованной продукции за счет повышения производительности труда и изменения численности работников, соотношение темпов роста производительности труда и средней заработной платы и др.

При изучении всех этих показателей необходимо выявлять причины их изменений и делать конкретные расчеты влияния на эффективность изменений каждого из изучаемых показателей.

Показатели эффективности использования оборотных средств.

Определяются по вышеуказанной методике, и предусматривает расчет объема реализованной продукции на 1 рубль оборотных средств (число оборотов) и оборачиваемости оборотных средств в днях, которая исчисляется как отношение среднегодовой стоимости оборотных средств к однодневному объему реализованной продукции.

Отдельные показатели, связанные с эффективностью использования этого вида ресурсов, были приведены в числе показателей финансовой устойчивости предприятия и деловой активности.

О важной роли оборотных средств свидетельствует тот факт, что основная их часть выступает как активы производства прибыли.

Показатели эффективности основных фондов.

Включают фондоотдачу в виде объема реализованной продукции на 1 рубль среднегодовой стоимости основных фондов, и фондовооруженность, которая исчисляется как средняя величина основных фондов в расчете на одного среднесписочного работника.

При изучении показателей этой группы нужно учитывать степень использования передовой технологии, структуру основных фондов и роль в их общей величине доли активной части, уровень использования мощности станков и оборудования, а в торговле - обеспеченность населения торговой площадью в кв. м на 1000 жителей и так далее.

На каждом предприятии глубоко изучают показатели, характеризующие эффективность произведенных затрат на осуществление хозяйственной деятельности: произведенная и полная себестоимость, их доля в цене продукции, объем реализованной продукции на 1 рубль затрат и другие.

Большое значение имеют и показатели эффективности использования ресурсов, исчисленные на основе прибыли. Речь идет о показателях рентабельности, определяемых как соотношение прибыли со всеми или отдельными видами ресурсов и затрат.

Обратные показатели представляют собой показатели рентабельности фондо-, энерго-, материалоемкости и другие.

Все указанные группы факторных показателей характеризуют в основном экономическую эффективность использования ресурсов и затрат. Одновременно необходимо предусмотреть усиление ориентации предприятий (их собственников и других работодателей) на решение социальных вопросов и обеспечение достойного образа жизни.

Схема: Основные показатели эффективности использования различных видов ресурсов и затрат.

Показатели эффективности использования отдельных видов ресурсов и затрат.

Эффективность использования рабочей силы.

1. Объем реализованной продукции (Рп) в расчете на 1 работника, или производительность труда (ПТ):

ПТ = Рп / Чср, (1.2.)

2. Объем реализоанной продукции на 1 рубль заработной платы:

ПТ = Рп/Т, (1. 3.)

Эффективность использования оборотных средств.

1. Объем реализованной продукции на 1 рубль средней величины оборотных средств (Оср.) (число оборотов):

Ф = Рп / Оср, (1. 4.)

2.2. Оборачиваемость оборотных средств в днях (Од):

Од = Оср. / Рп / Чд

Эффективность использования основных фондов.

3. 1. Объем реализованной продукции на 1 рубль средней стоимости основных фондов (Оф) (фондоотдача - Фо):

Фо = Рп / Оф, (1. 5.)

3.2. Величина средних основных фондов на 1 работника (фондовооруженность - Фр)

Фр = Оф / Чср, (1. 6.)

Эффективность использования текущих затрат.

4. 1. Объем реализованной продукции на 1 рубль затрат (совокупных и сгруппированных в зависимости от видов используемых ресурсов):

Эз = Рп / Ип и Э'з = П / Ип, (1. 7.)

4.2. Доля затрат (Дз) (себестоимости) в объеме реализованной продукции:

Дз = Ип / Рп*100, (1. 8.)

Обратные показатели.

3. Трудоемкость производства (ТЕ):

ТЕ = Т / Рп, (1. 9.)

3. Материалоемкость (МЕ):

МЕ = М / Рп, (1. 10.)

3. Фондоемкость (ФЕ)

ФЕ = Оф / Рп, (1. 11.)

3. Величина затрат на 1 рубль объема реализованной продукции (Фз):

Фз = Ип / Рп, (1. 12.)

Значение отдельных символов приведено выше в данном разделе, а новые символы означают:

Чср. - среднесписочная численность работников,

Ип - затраты живого и овеществленного труда, фонд заработной платы,

Ф - объем реализованной продукции на 1 рубль средней суммы оборотных средств,

Чд - число дней в периоде (месяц - 30, квартал - 90, полугодие - 180 и год - 360).

Необходимо в данном разделе пояснить сущность отдельных понятий. Так, конечные результаты деятельности предприятия представляют собой объем выпуска или объем реализованной продукции и эффект в виде прибыли.

Примененные ресурсы - это реальный капитал, который измеряется в стоимостной форме и включает величину основных фондов и оборотных средств.

Потребленные ресурсы - это текущие затраты живого и овеществленного труда в виде расходов на производство и продажи.

Ресурсный и затратный методы построения системы показателей экономической эффективности не противоречат один другому, наоборот, при таком подходе к их определению, возможно, более глубоко исследовать движение эффективности, определить резервы и наметить конкретные пути ее повышения.

Заключение

Экономические ресурсы предприятия, являются важным источником получения прибыли и функционирования данного предприятия. Они делятся на три основные группы:

1. Основные фонды.

2. Оборотные средства.

3. Кадры.

Ни одно предприятие не может осуществлять свою деятельность без экономических ресурсов, так как это неотъемлемая часть без которой предприятие просто не сможет производить продукцию, осуществлять свою деятельность и. т. п.

Оценка деятельности предприятий осуществляется по определённому критерию. В качестве такого критерия используются принципы эффективности. Этот принцип представляет собой выражение более общего принципа рациональности.

Экономические ресурсы предприятия, являются очень важным критерием эффективности предприятия и получения прибыли.

Оценка деятельности предприятий осуществляется по определённому критерию. В качестве такого критерия используются принципы эффективности. Этот принцип представляет собой выражение более общего принципа рациональности.

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

  • Состав и размер земельных фондов и сельскохозяйственных угодий СПК "Рассвет". Организационно-производительная структура и структура управления предприятия. Расчёт показателей обеспеченности предприятия основными фондами и эффективности их использования.

    отчет по практике [158,2 K], добавлен 21.03.2014

  • Сущность, состав, структура оборотных средств коммерческого предприятия. Показатели эффективности использования оборотных средств. Планирование потребности в оборотных средствах коммерческого предприятия. Определение запасов предприятия по прочим активам.

    реферат [26,5 K], добавлен 29.03.2010

  • Кадры предприятия: классификация и показатели движения. Управление кадрами предприятия. Производительность труда: методы измерения и факторы влияния. Показатели движения кадров и производительности труда (на примере СПК "Койгородок"), пути ее повышения.

    курсовая работа [64,8 K], добавлен 25.11.2009

  • Понятие оборотных средств предприятия и их классификация. Основные стадии, которые проходят оборотные средства в процессе кругооборота. Состав и структура оборотных средств, их оборачиваемость. Оценка эффективности использования оборотных средств.

    курсовая работа [79,3 K], добавлен 29.07.2011

  • Понятие трудовых ресурсов, их состав и структура, особенности формирования кадров предприятия, анализ их использования. Рынок труда в аграрном секторе экономике, квалификация работников, движение кадров и пути повышения эффективности их использования.

    курсовая работа [159,9 K], добавлен 14.05.2011

  • Структура управления кадрами. Состав и структура оборотных средств. Анализ издержек обращения, прибыли и рентабельности предприятия. Технико-экономические показатели качества продукции. Анализ влияния трудовых ресурсов на товарооборот предприятия.

    отчет по практике [62,4 K], добавлен 12.03.2014

  • Характеристика, баланс и движение трудовых ресурсов, состав и структура кадров, использование фонда рабочего времени на примере деятельности "Амурэлектросетьсервис". Методы стимулирования персонала, основные направления социальной политики предприятия.

    курсовая работа [81,1 K], добавлен 14.12.2010

  • Сущность, значение и функции основных фондов предприятия. Классификация и движение основных производственных фондов. Выявление и использование резервов. Анализ обеспеченности предприятия основными производственными фондами и основные пути их улучшения.

    курсовая работа [45,2 K], добавлен 14.08.2013

  • Классификация сырья, управление запасами. Состав и структура основных фондов, их износ и методы начисления амортизации. Экономическая сущность и особенности нормирования оборотных средств. Кадры предприятия, их состав и структура. Формы и виды занятости.

    шпаргалка [390,5 K], добавлен 27.01.2010

  • Общая характеристика предприятия. Организационно-правовая форма. Производственные ресурсы предприятия. Классификация оборотных средств. Анализ и оценка экономических результатов деятельности предприятия. Оценка использования оборотных средств. Прибыль.

    курсовая работа [31,0 K], добавлен 30.05.2008

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.