Предпринимательская деятельность

Предпринимательская идея, организационно-правовые формы деятельности. Создание ЗАО "Смитра", резюме проекта. Документальное сопровождение открытия центра. Анализ внешней и внутренней среды центра. Обоснование перспектив развития создаваемой организации.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид курсовая работа
Язык русский
Дата добавления 27.10.2010
Размер файла 53,4 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ

1. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ

1.1 Предпринимательская идея

1.2 Организационно-правовые формы деятельности

2. ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ: СОЗДАНИЕ ЗАО «СМИТРА»

2.1 Резюме проекта

2.2 Документальное сопровождение открытия центра

2.3 Анализ внешней и внутренней среды центра

2.4 Обоснование перспектив развития создаваемой организации

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

ЛИТЕРАТУРА

Приложение 1 Устав АО «Смитра»

ВВЕДЕНИЕ

Все предприятия, являющиеся составной частью национальной рыночной экономики, в зависимости от их размеров по общепринятой терминологии делятся на три группы: крупные, средние и малые. Каждая из этих групп имеет свои специфические интересы, определяющие стратегию их экономического поведения, отношение к проводимой государственной политике, к проблемам социально-экономического, политического и национального характера. Абрютина М. С. Экономика предприятия. - М.: Дело и сервис, 2004. - с.28

В странах с развитыми рыночными отношениями малое предпринимательство имеет значительную долю в общем количестве организаций (до 90%). В России также растет как количество организаций малого бизнеса, так и число занятых в них.

В соответствии со статьей 3 Федерального закона РФ “О государственной поддержке малого предпринимательства в Российской Федерации” № 88 - ФЗ от 14 июня 1995 г. под субъектом малого предпринимательства понимают коммерческие организации, в уставном капитале которых доля участия Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, общественных и религиозных организаций (объединений), благотворительных и иных фондов не превышает 25%, доля, принадлежащая одному или нескольким юридическим лицам, не являющимся субъектами малого предпринимательства, не превышает 25% и в которых средняя численность работников за отчетный период не превышает следующих предельных уровней (малые предприятия):

в промышленности - 100 человек;

в строительстве - 100 человек;

на транспорте - 100 человек;

в сельском хозяйстве - 60 человек;

в научно-технической сфере - 60 человек;

в оптовой торговле - 50 человек;

в розничной торговле и

бытовом обслуживании

населения - 30 человек;

в остальных отраслях и при

осуществлении других

видов деятельности - 50 человек Организация предпринимательской деятельности/ Под ред. А. С. Пелиха. Ростов н/Д: издательский центр “МарТ”, 2002. - с.39.

Под субъектами малого предпринимательства понимаются также лица, занимающиеся предпринимательской деятельностью без образования юридического лица. Абрютина М. С. Экономика предприятия. - М.: Дело и сервис, 2004. - с.24

Средняя за отчетный период численность работников малого предприятия определяется с учетом всех его работников, в том числе работающих по договорам гражданско-правового характера и по совместительству с учетом реально отработанного времени, а также работников представительств, филиалов и других обособленных подразделений указанного юридического лица. Организация предпринимательской деятельности/ Под ред. А. С. Пелиха. Ростов н/Д: издательский центр “МарТ”, 2002. - с.53

Малое предпринимательство в здравоохранении достаточно распространено.

Цель данной курсовой работы заключается в разработке примерных документов, необходимых для создания медицинского акушерского центра в форме АО.

Задачами данной курсовой работы являются:

закрепление теоретических знаний;

развитие навыков работы со специальной, нормативной, периодической литературой и законодательными актами по экономическим вопросам;

приобретение навыков самостоятельной работы при решении конкретных экономических задач.

1. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ

1.1 Предпринимательская идея

Предпринимательская деятельность на территории любого государства регулируется законами. Основные аспекты предпринимательской деятельности на территории Российской Федерации регламентированы Гражданским Кодексом (ГК) РФ, в котором дано определение: “…предпринимательской является самостоятельная, осуществляемая на свой риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг лицами, зарегистрированными в этом качестве в установленном законом порядке”. При этом деятельность не должна быть запрещена законом и на отдельные ее виды необходимо получать специальное разрешение (лицензию). Лапустов М.Г. Малое предпринимательство/ Лапустов М.Г., Старостин Ю.П.. - М.: ИНФРА-М, 1997. - с.92

Юридическим лицом в соответствии с ГК РФ признается организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Юридические лица должны иметь самостоятельный баланс или смету. Вышеупомянутым имуществом может быть предприятие - имущественный комплекс, используемый для осуществления предпринимательской деятельности Гражданский Кодекс Российской Федерации. - М.: Экзамен, 2001. и представляющий собой недвижимость.

Выделяют три этапа учреждения организации:

Разработка предпринимательской идеи (принятие решения об учреждении);

Разработка учредительных документов;

Государственная регистрация в органах юстиции или в регистрационной палате.

Итак, для создания любой организации нужна, прежде всего, идея. Для того, чтобы эта идея в дальнейшем позволила и помогла организации успешно функционировать, необходимо учитывать множество факторов, таких как:

Прибыльность будущей организации;

Отсутствие законодательных ограничений на тот или иной вид деятельности;

Наличие необходимых лицензий или возможность их получения;

Наличие и доступность ресурсов;

Наличие льгот и гарантий для предпринимателя;

Емкость потребительского рынка;

Коммерческий риск;

Развитость инфраструктуры бизнеса;

Предпочтения учредителей.

Идея должна быть не взята «с потолка», - она должна учитывать все факторы, которые могут повлиять на деятельность организации. Грамотный предприниматель знает это и старается учесть все вплоть до мелочей. Невозможно создать организацию, предварительно не проводя маркетинговых исследований, не изучив рынок сбыта и спрос на продукцию или услуги, основных конкурентов. В настоящее время широк спектр услуг, которые предоставляются начинающим предпринимателям. Большей частью это информационные услуги, но предоставляются также и различные льготы при создании нового бизнеса.

1.2 Организационно-правовые формы деятельности

В условиях рыночной экономики наиболее существенным признаком классификации юридических лиц является деление их по организационно-правовым формам хозяйствующих субъектов.

Под организационно-правовой формой понимается способ закрепления и использования имущества хозяйствующим субъектом и вытекающие из этого его правовое положение и цели предпринимательской деятельности.

При разработке Общероссийского классификатора организационно-правовых форм (ОКОПФ), введенного в действие с 1 января 2000 года, соблюдался основополагающий принцип классифицирования организационно-правовых форм - принцип их соответствия ГК РФ, федеральным законам и нормативным правовым актам. В Пояснении к ОКОПФ даны определения организационно-правовых форм хозяйствования юридических лиц:

1. Юридические лица, являющиеся коммерческими организациями. В качестве основной цели своей деятельности имеют получение прибыли (это в чистом виде предпринимательская деятельность).

Хозяйственными товариществами и обществами признаются коммерческие организации с разделенным на доли (вклады) учредителей (участников) уставным (складочным) капиталом. Хозяйственные товарищества могут создаваться в форме полного товарищества и товарищества на вере (коммандитного общества). Хозяйственные общества могут создаваться в форме акционерного общества, общества с ограниченной или дополнительной ответственностью.

Полными признаются общества, участники которых (полные товарищи) в соответствии с заключенными между ними договорами занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом.

Товариществами на вере (коммандитными товариществами) признаются товарищества, в которых наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающими по обязательствам товарищества своим имуществом (полными товарищами), имеется один или несколько участников - вкладчиков (коммандитистов), которые несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении товариществом предпринимательской деятельности.

Обществами с ограниченной ответственностью признаются учрежденные одним или несколькими лицами общества, уставный капитал которых разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.

Обществами с дополнительной ответственностью признаются учрежденные одним или несколькими лицами общества, уставный капитал которых разделен на доли, определенные учредительными документами размеров; участники такого общества солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов, определяемом учредительными документами общества.

Производственными кооперативами (артелями) признаются добровольные объединения граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности (производство, переработка, сбыт продукции, выполнение работ, торговля, бытовое обслуживание, оказание других услуг), основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении их членами (участниками) имущественных паевых взносов.

Унитарными предприятиями признаются коммерческие организации, не наделенные правом собственности на закрепленное за ними собственником имущество. Имущество унитарного предприятия является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия.

В форме унитарных предприятий могут быть созданы только государственные и муниципальные предприятия.

Имущество государственных или муниципальных предприятий находится соответственно в государственной или муниципальной собственности и принадлежит таким предприятиям на праве хозяйственного ведения или оперативного управления.

Унитарными предприятиями, основанными на праве хозяйственного ведения, признаются созданные по решению уполномоченного на то государственного органа унитарные предприятия, имущество которых находится в государственной собственности и принадлежит им на праве хозяйственного ведения.

Унитарными предприятиями, основанными на праве оперативного управления (федеральными казенными предприятиями), признаются унитарные предприятия, образованные по решению Правительства Российской Федерации на базе имущества, находящегося в федеральной собственности, и основанные на праве оперативного управления.

Дочерними унитарными предприятиями признаются унитарные предприятия, созданные в качестве юридических лиц другими основанными на праве хозяйственного ведения унитарными предприятиями путем передачи им в установленном порядке части своего имущества в хозяйственное ведение.

2. Юридические лица, являющиеся некоммерческими организациями. Они не имеют целью извлечение прибыли и не распределяют полученную прибыль между участниками.

Потребительскими кооперативами признаются добровольные объединения граждан и юридических лиц на основе членства с целью удовлетворения материальных и иных потребностей участников, осуществляемые путем объединения его членами имущественных паевых взносов. К данной позиции ОКОПФ относятся также потребительские общества.

Общественными и религиозными организациями (объединениями) признаются добровольные объединения граждан, в установленном законом порядке объединившихся на основе общности их интересов для удовлетворения духовных или иных нематериальных потребностей.

Общественными движениями являются состоящие из участников и не имеющие членства массовые общественные объединения, преследующие социальные, политические и иные общественно полезные цели, поддерживаемые участниками общественного движения.

Фондами признаются не имеющие членства некоммерческие организации, учрежденные гражданами и (или) юридическими лицами на основе добровольных имущественных взносов, преследующих социальные, благотворительные, культурные, образовательные или иные общественно полезные цели.

Учреждениями признаются организации, созданные собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера и финансируемые ими полностью или частично.

Некоммерческими партнерствами признаются основанные на членстве некоммерческие организации, учрежденные гражданами и (или) юридическими лицами для содействия их членам в осуществлении деятельности, направленной на достижение социальных, благотворительных, культурных, образовательных, научных и управленческих целей, для охраны здоровья граждан, развития физической культуры и спорта, удовлетворения духовных и иных нематериальных потребностей граждан, защиты прав, законных интересов граждан и организаций, разрешения споров и конфликтов, оказания юридической помощи, а также в иных целях, направленных на достижение общественных благ.

Объединениями юридических лиц (ассоциациями и союзами) являются некоммерческие организации, создаваемые путем объединения по договору между собой коммерческих организаций в целях координации их предпринимательской деятельности, а также представления и защиты общих имущественных интересов. К объединениям юридических лиц (ассоциациям и союзам) относятся также добровольные объединения общественных и иных некоммерческих организаций, в том числе учреждений.

Под территориальными общественными самоуправлениями понимаются самоорганизации граждан по месту их жительства на части территории муниципального образования (территориях поселений, не являющихся муниципальными образованиями, микрорайонов, кварталов, улиц, дворов и других территориях) для самостоятельного и под свою ответственность осуществления собственных инициатив в вопросах местного значения непосредственно населением.

Товариществами собственников жилья являются некоммерческие организации в форме объединения домовладельцев для совместного управления и обеспечения эксплуатации комплекса недвижимого имущества в кондоминиуме, владения, пользования и в установленных законодательством пределах распоряжения общим имуществом. Белов А. М. Экономика организации (предприятия)/ А. М. Белов, Г. Н. Добрин, А. Е. Карлик. - М.: ИНФРА-М, 2003. - с.52

Особый интерес для нас в данной работе представляют акционерные общества.

В соответствии со статьей 96 ГК РФ “акционерными обществами признаются общества, уставный капитал которых разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций. Гражданский Кодекс Российской Федерации. - М.: Экзамен, 2001.

Также в ГК РФ определяет основные моменты АО как формы юридического лица. Основы деятельности акционерных обществ в РФ, порядок их создания и ликвидации, формирования их уставного капитала и чистых активов, выпуска и размещения ценных бумаг, органы управления, учет, отчетность общества и другие правовые вопросы определены Федеральным законом “Об акционерных обществах” (от 26 декабря 1995 года № 208 - ФЗ). Мамай В.И. Федеральный закон “Об акционерных обществах”. Научно-практический комментарий. Постатейный материал. Судебная практика. - М: ИКЦ “МарТ”, Ростов н/Д: Издательский центр “МарТ”, 2004. - с.73

АО может быть открытым или закрытым, что отражается в его уставе и фирменном наименовании.

В соответствии со статьей 97 ГК РФ открытыми акционерными обществами признаются акционерные общества, участники которых могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров. Такое акционерное общество вправе проводить открытую подписку на выпускаемые им акции и их свободную продажу на условиях, устанавливаемых законом и иными правовыми актами. Гражданский Кодекс Российской Федерации. - М.: Экзамен, 2001.

В соответствии с той же статьей ГК РФ закрытыми акционерными обществами признаются акционерные общества, акции которых распределяются только среди учредителей или иного заранее определенного круга лиц. Такое общество не вправе проводить открытую подписку на выпускаемые им акции либо иным образом предлагать их для приобретения неограниченному кругу лиц.

Можно выделить и другие различия между открытым и закрытым АО:

число акционеров открытого общества не ограничено, число участников закрытого акционерного общества не может превышать пятидесяти, в противном случае оно должно быть преобразовано в открытое акционерное общество;

открытое АО обязано ежегодно публиковать для всеобщего сведения годовой отчет, бухгалтерский баланс, счет прибылей и убытков. Для закрытых обществ это необходимо лишь в специально оговариваемых случаях;

минимальный уставных капитал ОАО должен составлять не менее тысячекратной суммы минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом на дату регистрации общества, а ЗАО - не менее стократной суммы.

Одним из главных достоинств данной организационно-правовой формы является то, что акционеры отвечают по обязательствам общества только в пределах личного вклада в уставный капитал. Они не вправе требовать от АО возврата своих вкладов за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом и Уставом АО. Акционерное общество не отвечает по обязательствам своих акционеров. По своим обязательствам АО несет ответственность всем принадлежащим ему имуществом.

2. ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ: СОЗДАНИЕ ЗАО «СМИТРА»

2.1 Резюме проекта

Создается медицинский центр акушерства и гинекологии ЗАО «Смитра».

Учредители: физические лица, ОАО «Медпрепарат», ООО “Центр”, муниципальное предприятие РСУ.

Организация оказывает широкий спектр услуг высокого качества. Подобран исключительно высококвалифицированный персонал, закуплено новейшее оборудование. Организация имеет все необходимые патенты и лицензии, в том числе соответствия национальным и иностранным стандартам.

Проведенные маркетинговые исследования показали, что рынок оказываемых услуг представляет собой рынок умеренной концентрации. Целевой сегмент рынка - состоятельные женщины.

Оборудование закупается у немецкой фирмы «Korg», использующей передовые технологии производства. Сырье и материалы закупаются у лучших российских и зарубежных компаний, имеющих безупречную репутацию и большой опыт работы.

2.2 Документальное сопровождение открытия центра

Учредительные документы ЗАО «Смитра» разрабатываются самими собственниками (учредителями), без привлечения консультационных юридических фирм или отдельных специалистов.

Учредительные документы, предусмотренные для акционерного общества в соответствии с ГК РФ и Федеральным законом “Об акционерных обществах”: договор о создании (не обязателен; заключается учредителями) и устав.

Устав создаваемого общества приведен в Приложении 1 настоящей курсовой работы.

Договор составляется в произвольной форме:

1) Учредители принимают решение о создании закрытого акционерного общества и обязуются внести свой вклад в формирование уставного капитала настоящего общества. Доли учредителей в уставном капитале:

Физические лица - 240 тыс. р.

ОАО «Медпрепарат» - 200 тыс. р.

ООО “Центр” - 184 тыс. р.

Муниципальное предприятие РСУ - 176 тыс. р.

2) размер уставного капитала АО (в соответствии с уставом общества) 800 тыс. р.;

3) Распределение акций между учредителями:

Физические лица: 200 привилегированных акций и 100 обыкновенных акций;

ОАО “Медпрепарат”: 250 обыкновенных акций;

ООО “Центр”: 220 обыкновенных акций;

Муниципальное предприятие РСУ: 230 обыкновенных акций.

4) права и обязанности учредителей по созданию общества:

участие в соответствии с Уставом в заседании Общего собрания акционеров с правом одного голоса по всем вопросам его компетенции;

получение дивидендов в случае принятия соответствующего решения Общим собранием акционеров;

получать информацию от должностных лиц о деятельности Общества, в том числе знакомиться с данными бухгалтерского учета и отчетности и другой документации;

преимущественное получение услуг, производимых Обществом;

получения части имущества Общества в случае его ликвидации. Акционерные общества в России. Словарь-справочник от А до Я/ Составитель В. Р. Захарьин. - М.: Дело и сервис, 1998. - с.12

Размер уставного капитала для закрытого акционерного общества в соответствии с Федеральным законом “Об акционерных обществах” не должен быть меньше стократного размера минимальной оплаты труда, равного 800 р. Для создаваемого ЗАО принимаем уставный капитал, равный 800 тыс. р.

Принимаем номинальную стоимость акций - 800 р. Тогда количество акций ЗАО «Смитра» составит 1000 штук. Из них 80% обыкновенных акций и 20% привилегированных (одного типа). Уставный капитал, приходящийся на обыкновенные акции, составляет 640000 р., а приходящийся на привилегированные - 160000 р. Ставка дивиденда для привилегированных акций составляет 50 %.

Организационная структура управления предприятием адекватна структуре самого предприятия и соответствует масштабам и функциональному назначению управляемых объектов. Руководители общества часть своих полномочий передают руководителям функциональных отделов, которые в соответствии со своими полномочиями издают распоряжения, осуществляя руководство техническими службами предприятия. Экономика предприятия (фирмы) / Под ред. О. И. Волкова и О. В. Девяткина. - 3-е изд., перераб и доп. - М.: ИНФРА-М, 2003. - с.244

Управленческая и производственная структуры представлены в схеме на рис. 1.

Исполнительный орган общества представлен Генеральным директором общества, который организует выполнение решений общего собрания акционеров и совета директоров.

Рисунок 1. - Управленческая и производственная структура ЗАО «Смитра»

2.3 Анализ внешней и внутренней среды центра

Создаваемая организация обещает быть прибыльной: центр предоставляет высококачественные услуги по высоким ценам, и платежеспособный спрос на эти услуги, как показали исследования рынка, высок.

Законодательные ограничения на деятельность организации отсутствуют; имеются необходимые для работы патенты и лицензии.

У предприятия имеются связи с передовыми мировыми поставщиками материалов, сырья и оборудования.

Создаваемое в данной курсовой работе закрытое акционерное общество относится к малому бизнесу в здравоохранении по ряду признаков:

численность работников ЗАО не превышает ста человек;

в уставном капитале данного ЗАО доля участия Российской Федерации, субъектов Российской федерации и иных фондов не превышает 25%

доля, принадлежащая одному или нескольким юридическим лицам, не являющимся субъектами малого предпринимательства, не превышает 25 %.

Федеральным законом предусмотрены разнообразные формы поддержки малого предпринимательства. ЗАО «Смитра» пользуется услугами специальных фондов поддержки малого предпринимательства, получает льготы по амортизации, в том числе возможность списывать дополнительно как амортизационные отчисления до 50 % первоначальной стоимости основных фондов со сроком службы более трех лет, льготные условия кредитования и страхования субъектов малого предпринимательства при участии фондов поддержки.

Организация провела множество маркетинговых исследований, которые показали отсутствие у нее конкурентов с таким высоким уровнем качества оказываемых услуг. ЗАО «Смитра» организовало свою деятельность с учетом результатов исследования, таким образом сведя риск к минимальному.

2.4 Обоснование перспектив развития создаваемой организации

Поскольку цель создания любой коммерческой организации в условиях рыночной экономики - получение и максимизация прибыли, ее успешная работа связана с увеличением масштабов деятельности и получаемой прибыли. Перспективы развития любой организации во многом зависят от принятого ее собственниками порядка распределения прибыли, оставшейся в распоряжении после уплаты всех налогов и обязательных платежей (так называемой чистой, или остаточной, прибыли). Остаточная прибыль используется учредителями (собственниками) организации по их усмотрению с учетом порядка, предусмотренного в учредительных документах, и принятой стратегии развития.

Основные направления расходования прибыли, остающейся в распоряжении медицинской организации, по итогам первого года работы:

Выкуп основных фондов по окончании договора лизинга

Выплата банковского кредита и процентов по нему

Отчисления на создание резервного фонда

Выплата дивидендов по привилегированным акциям

Пополнение собственных оборотных средств (в случае увеличения масштабов деятельности и объемов производства в последующие годы)

Фонд научно-технического развития организации

Материальное поощрение работников

Социальное развитие организации (создание центров отдыха, профилакториев, спортивных клубов и т.п.)

Выплата дивидендов по обыкновенным акциям (масса дивидендов)

Все направления расходования остаточной прибыли условно можно разделить на две части - накопление и потребление. Отчисления на создание Резервного фонда не относим ни в одну из частей, так как расходоваться он может с различными целями.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

В ходе выполнения данной курсовой работы были разработаны учредительные документы создаваемого ЗАО «Смитра». Как известно, основной задачей создания любого коммерческого предприятия является получение прибыли. Организацией запланирована прибыль, которая бы позволила создать Резервный фонд, пополнить собственные оборотные средства, выделить часть средств на выкуп основных фондов по договору лизинга, создать фонд социального и научно-технического развития организации и многое другое.

Из вышеперечисленного можно сделать следующие выводы:

Создаваемая организация является перспективной, растущей, развивающейся. Большая часть полученной за первый год работы прибыли расходуется на развитие и увеличение масштабов производства. В то же время была решена часть текущих задач. Таких как пополнение материальных благ учредителей и работников предприятия. Следовательно, разработанная структура управления и производства действует достаточно эффективно и, видимо, будет приносить еще большие результаты в будущем.

В результате выполнения данного курсового проекта можно сделать вывод о том, что акционерные общества - та организационно-правовая форма, которая позволяет решать сложные экономические задачи, связанные со структурной перестройкой народного хозяйства и привлечением больших инвестиционных ресурсов.

ЛИТЕРАТУРА

Абрютина М.С. Экономика предприятия. - М.: Дело и сервис, 2004. - 528с.

Акционерные общества в России. Словарь-справочник от А до Я/ Составитель В.Р. Захарьин. - М.: Дело и сервис, 1998. - 400с.

Анискин Ю.П. Огранизация и управление малым бизнесом. М: Финансы и статистика, 2002. - 160с.

Белов А.М. Экономика организации (предприятия)/ А.М. Белов, Г.Н. Добрин, А.Е. Карлик. - М.: ИНФРА-М, 2003. - 272 с.

Гражданский Кодекс Российской Федерации. - М.: Экзамен, 2001. - 304с.

Лапустов М.Г. Малое предпринимательство/ Лапустов М.Г., Старостин Ю.П.. - М.: ИНФРА-М, 1997. - 372 с.

Мамай В.И. Федеральный закон “Об акционерных обществах”. Научно-практический комментарий. Постатейный материал. Судебная практика. - М: ИКЦ “МарТ”, Ростов н/Д: Издательский центр “МарТ”, 2004. - 480с.

Организация предпринимательской деятельности/ Под ред. А.С. Пелиха. Ростов н/Д: издательский центр “МарТ”, 2002. - 336с.

Экономика предприятия (фирмы) / Под ред. О.И. Волкова и О.В. Девяткина. - 3-е изд., перераб и доп. - М.: ИНФРА-М, 2003. - 601с.

Экономика предприятия/ Под ред. Е.Л. Кантора. - СПб.: Питер, 2003. - 352с.

Приложение 1

Устав АО «Смитра»

Общие положения

1. Настоящий Устав в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом Российской Федерации “Об акционерных обществах” и другими нормативными актами России определяет правовое положение, регулирует порядок осуществления и прекращения деятельности акционерного общества “Смитра”, именуемого в дальнейшем “Общество”.

2. Требования настоящего Устава обязательны для исполнения всеми органами Общества и его акционерами.

3. Наименование Общества:

полное - закрытое акционерное общество “Смитра”;

сокращенное - ЗАО “Смитра”.

Правовое положение общества

1. Общество является юридическим лицом с момента его государственной регистрации.

Общество имеет фирменное наименование, расчетный и другие счета, обособленное имущество, учитываемое на самостоятельном балансе, печать, штамп, фирменные знаки и торговые марки; может приобретать имущественные и личные неимущественные права и нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, в арбитражном и третейском судах.

2. Общество отвечает по своим обязательствам всем своим имуществом в соответствии с действующим законодательством РФ и настоящим Уставом.

3. Акционеры не отвечают по обязательствам Общества и несут риск убытков, связанных с деятельностью Общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций. Общество не отвечает по обязательствам акционеров.

4. Общество в установленном порядке приобретает лицензии для осуществления тех видов деятельности, на которые распространяются ограничения, предусмотренные действующим законодательством.

Уставный капитал общества.

Акции и иные ценные бумаги общества.

1. Общество формирует уставный капитал в размере 800000 (сто тысяч) рублей за счет средств, полученных в счет оплаты акций, указанных в п.2 настоящей статьи.

2. Обществом размещено 800 (восемьсот) обыкновенных акций номинальной стоимостью 800 (сто) рублей каждая.

Общество вправе дополнительно к размещенным акциям выпускать 300 (триста) обыкновенных акций.

3. По решению Совета директоров Общества уставный капитал может быть увеличен путем увеличения номинальной стоимости размещенных акций. В этом случае совет директоров вправе принять решение о внесении соответствующих изменений в настоящий Устав.

Общее собрание акционеров может принять решение об увеличении уставного капитала путем выпуска дополнительных акций одновременно с увеличением количества объявленных акций.

4. Уменьшение уставного капитала кроме способов, предусмотренных действующим законодательством, возможно также путем приобретения и погашения Обществом части акций.

По истечении шести месяцев со дня уведомления акционеров об уменьшении размера Уставного капитала акции, не представленные для изъятия или погашения, признаются недействительными.

5. Общество вправе выпускать привилегированные акции. Привилегированная акция не дает права голоса, но приносит фиксированный дивиденд и имеет преимущественное право перед обыкновенными акциями при распределении прибыли и ликвидации Общества. Выплата дивидендов по таким акциям производится в размере, установленном решением Общего собрания акционеров или Совета директоров об их выпуске (50 %), независимо от полученной Обществом прибыли. Выплата дивидендов по привилегированным акциям Обществом в случае недостаточности прибыли или убыточности Общества возможна только за счет и в пределах специальных фондов Общества, созданных для этой цели.

Обществом размещено 200 (двести) привилегированных акций. Ставка дивидендов для привилегированных акций составляет 50 %.

Имущество, прибыль, фонды

1. Общество является собственником имущества, объектов интеллектуальной собственности, личных неимущественных прав, приобретенных по любым основаниям в соответствии с действующим законодательством.

2. Источниками формирования имущества Общества могут быть:

денежные и материальные вклады;

доходы, полученные от оказания услуг;

доходы от ценных бумаг;

поступления от деловых партнеров в порядке долевого участия;

безвозмездные и благотворительные взносы, пожертвования организаций и граждан;

иные источники, не запрещенные действующим законодательством.

3. Итоговым результатом хозяйственной деятельности Общества является прибыль. Балансовая и чистая прибыль Общества определяется в порядке, предусмотренном действующим законодательством. Чистая прибыль после уплаты налогов, расчетов по обязательствам с кредиторами, по процентам с держателями облигаций остается в распоряжении Общества и распределяется им на капиталы и дивиденды по акциям в соответствии с решением Общего собрания акционеров.

4. Общество формирует следующие фонды:

резервный (страховой) в размере 15 % Уставного капитала;

оплаты труда;

развития производственной базы;

социального развития;

целевой;

5. Состав, назначение, размеры, источники образования и порядок использования каждого из фондов определяется Советом директоров.

6. Возможные убытки Общества покрываются из его Резервного фонда. При недостатке Резервного фонда для покрытия убытков, решение об источниках их финансирования принимается на Общем собрании акционеров.

7. Общество вносит в бюджет отчисления по социальному страхованию и на пенсионное обеспечение в порядке и по ставкам, установленным действующим законодательством РФ.

Планирование, учет и отчетность

1. Общество самостоятельно планирует свою деятельность и определяет перспективы своего развития исходя из спроса на услуги и необходимости обеспечения производственного и социального развития предприятия и повышения личных доходов его акционеров.

2. Общество ведет бухгалтерский и статистический учет в порядке, установленном действующим законодательством России, и несет ответственность за его достоверность.

3. Общество предоставляет государственным органам информацию, необходимую для налогообложения и ведения государственной системы сбора и обработки экономической информации.

4. За искажение государственной отчетности должностные лица Общества несут ответственность, установленную действующим законодательством.

5. Финансовый год Общества устанавливается с 1 января по 31 декабря. Очередное Общее собрание акционеров для утверждения итогов деятельности Общества проводится не позднее шести месяцев после окончания финансового года.

6. Общество в целях реализации государственной социальной, экономической и налоговой политики несет ответственность за сохранность документов (управленческих, финансово-хозяйственных, по личному составу и др.), обеспечивает передачу документов, имеющих научно-историческое значение, в Центральные архивы в соответствии с перечнем документов; хранит и использует в установленном порядке документы по личному составу.

Органы управления Общества

1. Управление Обществом осуществляется Общим собранием акционеров, Советом директоров, Генеральным директором Общества.

2. Общее собрание акционеров Общества является высшим органом управления Общества. Общее собрание акционеров состоит из всех акционеров Общества или назначаемых ими представителей. Представители акционеров действуют по доверенности, выданной акционером Общества. На Общем собрании акционеров с правом совещательного голоса может присутствовать представитель трудового коллектива Общества.

3. Совет директоров осуществляет общее руководство деятельностью Общества.

4. Генеральный директор является единоличным исполнительным органом Общества.

7. Порядок созыва Общего собрания акционеров

1. Общее собрание созывается Советом директоров путем направления в адрес акционеров Общества письменного уведомления, в котором указывается дата, место проведения и повестка дня Общего собрания. Уведомление должно быть отправлено акционеру не позднее 30 дней до назначенной даты заседания Общего собрания, заказным письмом по адресу, указанному в реестре акционеров.

Уведомление направляется всем акционерам, уплатившим все взносы по обыкновенным акциям, а также аудитору Общества.

2. Общее собрание акционеров проводится раз в год помимо других собраний. Общее собрание акционеров:

утверждает годовые отчеты, бухгалтерские балансы, счета прибылей и убытков Общества, распределение его прибылей и убытков;

формирует Совет директоров и Ревизионную комиссию Общества и досрочно прекращает их полномочия;

приглашает аудитора и устанавливает оплату его услуг.

3. Внеочередные собрания созываются по инициативе большинства членов Правления Общества, Генеральным директором Общества, Ревизионной комиссией либо акционерами, имеющими не менее 10% акций. Письменное уведомление о чрезвычайном собрании должно содержать формулировку вопроса, выносимого на обсуждение.


Подобные документы

  • Предпринимательская деятельность и особенности её функционирования в современных условиях. Организационно-экономическая характеристика ООО "Добрада". Анализ финансового состояния предприятия. Развитие малого предпринимательства в Республике Беларусь.

    курсовая работа [83,7 K], добавлен 29.12.2009

  • Теоретические аспекты предпринимательства. Сущность предпринимательства, его цели и задачи. Формы предпринимательства. Государственная поддержка предпринимательской деятельности. Анализ предпринимательской деятельности на примере конкретных предприятий.

    курсовая работа [41,9 K], добавлен 28.11.2008

  • Понятие предпринимательства согласно российскому законодательству, его виды. Факторы эффективности функционирования. Виды предпринимательской и коммерческой деятельности, связь между ними. Сущность теневой экономики. Формы партнерских отношений на рынке.

    шпаргалка [99,2 K], добавлен 12.04.2009

  • Сущность, цели и задачи предпринимательской деятельности. Механизм реализации, основные показатели и методы оценки эффективности предпринимательской деятельности. Экономическая характеристика организации общества с ограниченной ответственностью.

    дипломная работа [90,5 K], добавлен 28.07.2010

  • Изучение теоретических основ по бизнес-планированию. Определение роли планирования в системе развития предприятия. Характеристика ООО "Аптеки Невис" и анализ внутренней и внешней среды организации. Создание тренинг-центра для аптечного персонала.

    курсовая работа [41,4 K], добавлен 27.05.2014

  • Анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО "Камьен". Маркетинговая стратегия фитнес-центра "Елена". Архитектурно-планировочное решение центра. Инвестиционные риски и предпринимательский план. Расчет основных показателей эффективности проекта.

    курсовая работа [634,1 K], добавлен 28.04.2014

  • Единоличное предприятие. Хозяйственные товарищества и общества: понятие, отличительные особенности и виды. Создание и функционирование акционерного общества. Малые, совместные и коллективные предприятия. Холдинговые компании и консалтинговые объединения.

    реферат [30,0 K], добавлен 25.03.2009

  • Разработка бизнес-плана делового центра "La carriеre" в г. Перми. Миссия предполагаемого проекта, цель, направление деятельности: планируемые услуги и технология их оказания; организационно-правовая форма. Расчет затрат и прибыльности деятельности фирмы.

    бизнес-план [34,8 K], добавлен 18.10.2011

  • Понятие и сущность предпринимательской среды. Внешняя и внутренняя предпринимательские среды. Экономическая свобода как ведущий элемент предпринимательской среды, рынок – среда ее существования. Роль предпринимательской среды в экономике общества.

    контрольная работа [26,4 K], добавлен 22.05.2014

  • Предпринимательство как современная форма хозяйствования. Правовое обеспечение и организационно-правовые формы предпринимательской деятельности. Субъекты хозяйствования и учреждения здравоохранения. Порядок и условия создания учреждений здравоохранения.

    курсовая работа [26,0 K], добавлен 22.07.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.