Современный офис фирмы

Размещено на http://www.allbest.ru/

Современный офис фирмы

Сегодня каждый руководитель предприятия прекрасно понимает, что офис является своего рода визитной карточкой его бизнеса. Именно с внешнего вида и впечатления, которое он производит на посетителей, начинает складываться репутация компании. Разрабатывая планировку и дизайн офиса, необходимо стремиться создать помещение одновременно и эстетичное, и эргономичное. Следует помнить, что офис - это не только красивое и современное помещение для посетителей, но и рабочее место сотрудников. Поскольку любое предприятие будет успешным лишь в том случае, когда его работники грамотные, компетентные ответственные и здоровые люди, то создание комфортных условий труда для сотрудников является одной из важнейших задач при создании и оформлении интерьера офиса.

Чтобы офис был красивым и удобным, при разработке его дизайна следует учитывать все составляющие: организацию всего пространства офиса, расположение и оборудование рабочих мест, цветовое решение, подбор и расстановку мебели, надежное освещение, здоровый микроклимат и декоративное оформление. При правильном и продуманном подборе этих составляющих помещение офиса без сомнения получится стильным, удобным и красивым, а работа в нем будет доставлять удовольствие.

Первое - создание хорошего имиджа, второе - производительность труда персонала, и третье - увеличение конкуренции между возможными соискателями на работу.

Одной из первоочередных задач при оформлении офиса является разделение пространства на зоны. Кроме рабочей зоны или комнаты персонала, в которой находятся рабочие места сотрудников, даже самый небольшой офис имеет приемную или зону ресепшн, кабинет руководителя, зону для переговоров, зону отдыха. Размеры помещений желательно выбирать так, чтобы пребывание в офисе не вызывало психологический дискомфорт

Интересный факт - большинство крупных американских и европейских компаний готовы вкладывать деньги в строительство современных офисов именно для того, чтобы добиться улучшения двух последних направлений..

Какие же факторы являются самыми важными для привлечения большего числа сотрудников и их эффективной работы?

Очень важно освещение кабинетов. При планировке офиса в здании кабинеты лучше всего расположить по периметру, чтобы полностью использовать естественное освещение из окон. В прежние, «советские» времена, это правило не соблюдалось, и чаще всего наиболее освещённым местом оказывалась зона отдыха для сотрудников.

Следующее важное условие - эргономичность. Все элементы должны быть на своих местах и максимально отвечать нуждам сотрудников. Мебель должна быть удобной и позволять людям работать совместно, а рабочие инструменты, например, доски для записей, должны быть изготовлены из современных материалов. При этом пространство офиса должно быть как можно более свободным и открытым.

Обязательным является также выделение специального помещения под кофе-бар, столовую, а ещё лучше - кухню. Сегодня это фактически является стандартом в данной сфере.

Если Вы хотите сделать офис современным и удобным для посетителей, устройте вместо привычной для всех приемной зону ресепшн, в которой желательно предусмотреть журнальный столик, шкаф или вешалку для одежды, комплект мягкой мебели для клиентов.

В последнее время интерьер рабочей зоны по своему виду может как соответствовать привычным для всех комнатам, заставленным письменными столами, так и полностью отличаться. Многие современные офисы состоят либо из прозрачных отсеков, либо из легких модульных систем. Такие конструкции дают возможность при необходимости легко менять пространство рабочей зоны, обеспечивают хорошую звукоизоляцию, а также удобны в обустройстве рабочего места современной оргтехникой. Ведь сегодня у многих сотрудников офиса на столе стоит полный набор компьютерного оборудования и другие устройства, нужные для работы. Следует помнить, что люди, работающие в офисе, проводят большую часть времени сидя за компьютером. А это не только утомляет и вызывает различные заболевания, но и снижает работоспособность. Поэтому чтобы создать комфортное рабочее место необходимо подобрать эргономичную мебель. Например, компьютерный стол, за которым удобно работать, рабочее кресло с подвижной спинкой и регулируемым сиденьем. Кроме того, чтобы рабочее место было компактным, дополнительно используются тумбы, приставные столы, а также разные виды полок.

Есть две важные детали, которые должны учитываться при разработке интерьера. С одной стороны, обычно человеком движет желание отделить свою рабочую зону от других сотрудников, а с другой стороны - в офисе необходимо обеспечить быстрое и эффективное взаимодействие персонала между собой. Хорошим выходом здесь являются округлые столешницы, которые окружают своей формой сотрудников, формируя ощущение защищенности, не мешая при этом деловому общению. Желательно, чтобы устройство и расположение рабочих мест учитывало особенности профессиональной деятельности. Очень важно следовать общему правилу: сотрудники не должны находиться спиной к открытому пространству, иначе они будут испытывать дискомфорт от подсознательного желания защититься.

Кабинет руководителя, конечно же, должен иметь свой уникальный интерьер, отличный от других помещений офиса. Поскольку в кабинете регулярно проводятся совещания, встречи, прием посетителей, то соответствующим должен быть и комплект мебели. Кроме директорского стола и кресла в кабинете, как правило, присутствуют приставки, шкафы, удобные стулья, небольшой столик, мягкая офисная мебель. Наиболее популярными стилями, которые сегодня используются при оформлении кабинета директора, являются классический, минимализм и хай-тек. Все эти стили создают не только комфортную обстановку для работы, но и делают кабинет стильным и современным, что в наше время становится важным фактором, влияющим на имидж всей компании.

Если в офисе есть комната для переговоров, то она, как правило, многофункциональная и используется для проведения презентаций, совещаний, деловых переговоров, важных встреч, демонстрации товаров. Также это помещение может одновременно и комнатой отдыха для работников офиса. Набор мебели, которым оборудуют данную комнату, подбирают в зависимости от выполняемых ею функций. В него могут входить столы, удобные кресла, стеллажи или шкафы, элементы мобильной мебели. В последнее время обязательным атрибутом комнаты для переговоров стала плазменная панель.

Как правило, все помещения в офисе выполняются в одном стиле, хотя некоторые зоны могут стать исключением. Несмотря на то, что сам офис предполагает деловой и сдержанный стиль, комната отдыха нередко имеет более уютную обстановку.

При оформлении офиса следует в зависимости от выбранного стиля интерьера тщательно подобрать светильники и шторы или жалюзи. Ответственная роль ложится на аксессуары, которых должно быть немного, но при этом они несут важную эмоциональную нагрузку, а также подчеркивают направление деятельности компании. Кроме того, продуманный и стильный интерьер, здоровая атмосфера, свежий воздух в помещении, декоративные растения и цветы создадут деловой настрой и комфортную обстановку в любом офисе.

В качестве примера можно привести офис фирмы, занимающейся добычей гранита. Мозаичный гранитный пол в офисе такой компании может создать ей определенную рекламу, а заодно и придать впечатление основательности. Другой пример - образное выражение целевой функции компании. Например, компания, реализующая канцелярские товары, может поставить в холле офиса огромную скрепку, сделав ее офисным талисманом.

Современный офис является, прежде всего, лицом фирмы и ее владельцев. Он безмолвно говорит о статусе владельцев бизнеса и об их характере. И главная функция современного офиса заключается в том, чтоб помочь владельцу офиса создать правильное, положительное впечатление на клиентов и партнеров, которые в будущем, возможно принесут финансовую выгоду. Только после этого офис можно рассматривать как рабочую площадь. Почему офис должен быть комфортным и для кого это нужно? Конечно для владельцев, для сотрудников и для клиентов.

Сегодня работа у деловых людей стоит на первом плане, поэтому место, где вы будете проводить большую часть своего времени просто обязано быть максимально комфортным, удобным и светлым. Клиенты и партнеры фирмы занимают первое место в списке людей для которых в первую очередь делается ремонт офиса. Вся обстановка и дизайн должны располагать к себе, создавать позитивное настроение, способствующее заключению новых контрактов и договоров. Офис должен создавать благоприятное впечатление и позитивное настроение.

Офис - это территория, где вместе с вами трудятся ваши сотрудники.

А как добиться от них максимальной отдачи и продуктивной работы в течение всего дня? Очень просто. Для этого необходимо обеспечить выполнение следующих пунктов: Удобная офисная мебель - стол и стул, которая облегчает работу, а не создает дополнительные нагрузки на позвоночник.

Хорошее освещение - искусственное в сочетании с естественным светом и светлые тона стен позволяют не перенапрягать глаза и достаточно много времени проводить как за компьютером, так и с бумагами.

Лёгкость передвижения в помещении и передачи информации - позволяют ускорить рабочие процессы.

Комфортность санузла - это место, которому следует уделить огромное внимание и оно просто обязано быть удобным.

Обеспечение отопления в зимнее время и обеспечение свежего, прохладного воздуха в жаркие летние дни.

Спокойная, не раздражающая и не отвлекающая расцветка стен, мебели и декора.

Теперь рассмотрим какие варианты ремонта офиса существуют на сегодняшний день.

Варианты ремонта офиса.

В зависимости от сложности ремонта офиса, можно говорить о косметическом и капитальном ремонте.

Косметическим ремонтом принято называть простое и нетрудоемкое обновление офиса, которое не требует перепланировки и не включает в себя особо грязные и пыльные виды работ.

При косметическом ремонте заменяется потолочное покрытие, производятся окраска стен и труб и радиаторов систем отопления и водоснабжения, шлифовка паркета, наклеивание обоев, замена с минимальными затратами окон, дверей, сантехники, инженерных систем, несущественные изменения в электропроводке.

При косметическом ремонте офиса не требуется составление дизайн-проекта, хотя консультация дизайнера по интерьеру может быть полезна в том случае, если есть необходимость в подборе нужных цветов и отделочных материалов.

В отличие от капитального ремонта или евроремонта косметический ремонт современного офиса проводится сравнительно быстро.

Для проведения косметического ремонта офиса достаточно выходных или праздничных дней, а если требуется более сложный косметический ремонт офиса, то его можно провести в то время, когда ваши сотрудники отдыхают, например, в период новогодних или майских праздников.

Капитальный ремонт офиса предполагает перепланировку или переоборудование помещения, замену покрытия пола, выравнивание стен и потолков, замену оконных и дверных блоков, замену инженерных коммуникаций, устройство арок, проемов, ниш, подвесных и разноуровневых потолков, подиумов, устройство новой электропроводки, телевизионных, телефонных и интернет линий, охранной и пожарной сигнализации. При капитальном ремонте офиса может понадобиться разрешение на ремонт от соответствующих инстанций. Также капитальный ремонт офиса обязательно предполагает уборку помещения и вывоз строительного мусора. Чаще всего капитальный ремонт современного офиса проводится в помещении, которое эксплуатируется давно и нуждается в качественном изменении и улучшении.

Цель капитального ремонта - устранение физического и морального износа конструкций офиса, поддержание эксплуатационных показателей помещения и его функционального назначения.

Также принято считать вершиной качественного ремонта офиса евроремонт. Под евроремонтом понимают современный высокотехнологичный и высококвалифицированный ремонт офисного помещения согласно требованиям современных стандартов с использованием новейших строительных технологий и отделочных материалов.

Евроремонт офиса основывается на эксклюзивном дизайнерском проекте, в котором учитываются и воплощаются оригинальные идеи заказчика и дизайнера. Евроремонт предусматривает: сложные системы освещения, кондиционирования, вентиляции и отопления, творческие дизайнерские решения по более эффективной организации пространства и цветового оформления современного офиса.

Существуют три основных фактора, влияющих на стиль офиса: вкус и пожелания руководителя, “географический” фактор (ориентация на европейский или американский стили) и непосредственно профиль деятельности фирмы.

Общепринятыми считаются две концепции оформления офиса: классическая “закрытая” (кабинетно-коридорная система) и Open Space (открытое пространство). К первому варианту можно отнести, например, большинство государственных учреждений в нашей стране: длинные коридоры, таблички на дверях, личные кабинеты и различные “отделы”. С точки зрения эффективности деятельности, классический офис оптимально соответствует линейно-функциональной организационной структуре компании с традиционными управленческими вертикалями и способами координации. дизайн офис интерьер ремонт

Концепция Open Space демонстрирует идею демократичного офиса, который организуется в достаточно большом помещении, не разделенном капитальными стенами. Пространство офиса структурируется, и в нем создаются необходимые функциональные зоны, при этом широко используются мобильные и стационарные офисные перегородки. С точки зрения менеджмента, организованный таким образом офис больше соответствует современным формам управления и позволяет использовать новые способы внутренней координации и коммуникации. Кроме того, отсутствие дверей и коридоров существенно экономит площадь офиса.

Многие компании выбирают третий - смешанный - вариант, по-своему сочетая элементы классического и открытого офисов.

В мире существует два основных подхода к оформлению офисных помещений: американский и европейский.

Американский подход характеризуется использованием открытого пространства, отличается динамичностью, а порой и агрессивностью, которую сознательно стремится продемонстрировать руководство фирмы. Главная особенность американского подхода - приверженность к использованию одного из существующих стилей “в чистом виде”.

Европейский подход к организации офиса также включает в себя концепцию Open Space, однако в его рамках допускается плавное смешение стилей в оформлении офисного интерьера. В таких офисах детали урбанистического хай-тека мирно соседствуют с персидским ковром ручной работы. Сегодня эксперты выделяют подвиды общеевропейского стиля, определяемые странами - производителями мебели: немецкий, скандинавский, итальянский и другие.

Стиль “Манхэттен”

Американский офис, хорошо знакомый нам по голливудским фильмам, может вызывать различную реакцию - от восхищения до полного неприятия. Этот стиль зародился еще в 30-е гг. XX века, в период экономического подъема после Великой депрессии. Архитекторы часто именуют его “Манхэттен” или “Уолл-стрит” - по названиям крупнейших деловых районов Нью-Йорка. Смысл жизни большинства американцев заключается в работе, и культ оплачиваемого труда, прививаемый в этой стране с детства, конечно, сказался на офисном дизайне.

Основой американского офиса, как уже было сказано, является Open Space - открытое пространство, состоящее только из наружных стен и колонн. Отдельные небольшие комнаты отводятся лишь для отдыха и переговоров, а так-же для работы менеджеров высшего звена. Остальные сотрудники компании обычно сидят в больших залах, разгороженных мебельными панелями, как правило, высотой в человеческий рост. Американцы очень умело работают с пространством, стремясь с максимальной выгодой использовать буквально каждый квадратный метр.

В офисе на Уолл-стрит вы не увидите ажурных вазочек и цветочных горшков на подоконниках. Аскетичность этого стиля выражается в отсутствии излишеств. В офисе просто нет предметов, которые не нужны в работе. Но в то же время есть все, что может ускорить рабочий процесс и сделать его более комфортным и эффективным. Здесь все предельно функционально. Бросается в глаза обилие объемных пред- метов, стекла и хромированного металла. Стиль “Манхэттен” прохладен и динамичен. Металл олицетворяет собой холодную разумность, необходимую для принятия правильных решений. По-своему “работает” и стекло. С одной стороны, оно визуально расширяет пространство, а с другой - психологически объединяет работающий персонал в единое целое.

Несмотря на кажущееся отсутствие украшений, американский стиль весьма представителен. При отделке помещений используются элитные материалы. Офисы обставляются дорогой, но очень функциональной мебелью современного концептуального дизайна, оснащаются высококачественной техникой, которая может также играть роль декоративных аксессуаров (например, телефонный аппарат оригинальной формы и расцветки, светильник в стиле “хай-тек“ или настенные часы в хромированном корпусе).

Американский менталитет предполагает быстроту реакции на происходящие события. Это одно из необходимых условий успешного бизнеса. Стеклянные перегородки офиса в стиле “Манхэттен”, позволяющие видеть все происходящее вокруг, делают границу с внешним миром условной.

Кабинеты руководителей, как правило, располагаются на отдельном (обычно самом верхнем) этаже здания, который значительно отличается от других. Здесь используются более дорогие отделочные материалы. Впрочем, роскоши в ее традиционном понимании тоже нет. Зато есть оригинально организованное пространство и очень дорогая авторская и эксклюзивная мебель.

Многие американцы настолько поглощены работой, что и в собственном доме устраивают маленький “Манхэттен”. Большие квартиры-студии, где много света и простора, минимум мебели и огромные окна, считаются вполне комфортным жильем для среднего американца.

Демократичная Европа

Офис оформленный в европейском стиле, как правило, менее однообразен, чем американский.

Для разграничения рабочих мест в европейском Open Space используются лёгкие, иногда прозрачные панели. Они хорошо пропускают свет, но при этом через них ничего нельзя рассмотреть. Человек, работающий за такой перегородкой, чувствует себя достаточно изолированно: он не видит соседа, а офис остается светлым и легким.

Общеевропейский стиль можно разделить на несколько подвидов, которые различаются главным образом по принципу выбора мебели. Например, скандинавская офисная мебель, как правило, светлых оттенков, в ней часто используется натуральное дерево, реже - металл и ламинат. По сравнению с американской она имеет чуть более легкие формы, однако в Европе мебель из Скандинавии считается самой “тяжелой”. В отличие от “спокойных”, “экологичных” скандинавов и похожих на них немцев итальянцы, французы и англичане обо- жают ламинат (который позволяет легко выделить в офисе корпоративные цвета компании), а также металлические ножки, создающие ощущение легкости. В наиболее чистом виде легкость, изысканность и разнообразие форм наблюдаются в работах итальянских дизайнеров, которые внесли основной вклад в формирование общеевропейского стиля.

Немецкий офис - это продуманность расположения всех составляющих рабочего места, упорядоченность де- талей и, главное, функциональность и эргономичность мебели. Ярко выраженную рациональность и практичность смягчает присутствие в немецких интерьерах большого количества цветов. Это как живые цветы на подоконниках, так и наличие их изображений в декоре.

Английские офисы отличаются строгостью и элегантностью. При организации рабочих мест активно используетсяприем открытого пространства. Однако при этом переговорные комнаты и кабинеты руководителей располагаются в отдельных помещениях офиса. В классическом английском кабинете царит комфорт и умиротворение. Здесь мебель из лучших сортов дерева, дорогие офисные принадлежности, картины, вазы, антиквариат, книги, ковры. В английском стиле оформления интерьеров прослеживается не столько функциональность, сколько основательность и благородство.

Французские офисные интерьеры легкие, яркие, не лишены декора в виде ажурных металлических деталей, ярких обивок, зеркал и картин в позолоченных рамах. Французский стиль привносит в интерьер некоторый беспорядок и импровизацию, но при этом придает ему удивительный шарм.

Интерьеры в скандинавском стиле содержат минимум декора и выполнены в светлых естественных тонах из простых и натуральных материалов. Офисы просторны и открыты, рабочие места четко организованы, светло-серые и бежевые цвета в оформлении мебели и стен создают позитивную атмосферу и способствуют концентрации внимания на рабочем процессе. Скандинавский стиль - это простота и естественность, которые являются одними из его неоспоримых преимуществ.

Итальянские системы для организации офисов основаны на принципе открытости пространства, предусматривают множество вариантов перепланировки, позволяя совершенствовать интерьер и пробовать различное оформление рабочих мест для увеличения их функциональности. Наряду с открытыми пространствами в итальянских офисах предусмотрены изолированные помещения (кабинеты руководителей, переговорные, комнаты для совещаний). В целом итальянский стиль отличает изящество, элегантность и высокое качество всех составляющих интерьера. Дорогие материалы, эргономичные формы, светлые и воздушные шторы, картины, вазы с цветами, ковры. И все это непременно в теплой цветовой гамме, начиная от темно-коричневой мебели и заканчивая светло-бежевыми стенами.

Помимо американского и европейского подходов к оформлению офиса можно выделить также японский подход.

Исключительная работоспособность и трудолюбие японцев, их сдержанность, сплоченность, дисциплинированность известны всему миру. Недаром в основе интерьера в японском стиле лежит простота, логика и гармония. Для мебели характерно единство форм и материала, некоторая асимметрия и повторение элементов, преимущественно гладкие поверхности. Цвета используются в основном светлые: белый, бежевый, молочный. Для декора применяется натуральный шелк и хлопок. Стиль оформления офисов основывается на принципе функциональности и иерархичности. Каждый сотрудник занимает рабочее место именно в той площади, которая отводится ему четко в соответствии с занимаемой позицией в компании. Рядовые сотрудники рассаживаются в просторных и открытых помещениях, в которых не предусмотрено никаких перегородок. Рабочее место начальника располагается напротив. Таким образом, все сотрудники сидят лицом к начальнику, что позволяет ему в полной мере осуществлять контроль над подчиненными.

Европейский подход подразумевает ориентацию на профильную деятельность фирмы, что также немаловажно, поскольку обстановка в офисе должна отражать фирменный стиль компании.

Например, рабочее пространство банковских офисов традиционно разделяется на две части. В первой сосредоточены отдельные кабинеты для высшего руководства. Холодный современный дизайн здесь противопоказан: интерьер, выдержанный в подобном стиле, позиционирует банк как агрессивный и молодой, а следовательно, недавно вышедший на рынок. Поэтому обстановку начальственного кабинета лучше выдержать в староанглийском стиле, который на ассоциативном уровне рождает у партнеров ощущение надежности и респектабельности. Во второй части, предназначенной для остальных сотрудников, пространство обычно организовано в стиле Open Space. В этой зоне отдельные уголки отгорожены для руководителей среднего звена. Обустраивая такой офис, открытую зону следует организовать так, чтобы, с одной стороны, люди ощущали себя единой командой, а с другой - сохраняли личное пространство. Для достижения этих целей в банковских офисах чаще всего используются низкие перегородки.

В офисах юридических компаний обстановка призвана демонстрировать стабильность, добросовестность и консервативность. Отсюда плавно вытекают требования к интерьеру и оформлению: строгость, рациональность, полное соответствие положению и статусу фирмы; плюс четкая иерархия, которая должна прослеживаться во всей структуре офиса. Кабинетная система больше подходит для обеспечения конфиденциальности переговоров. Для формирования положительного, надежного образа используется солидная мебель в классическом стиле.

Офисы инженерных и технологических компаний, как правило, чрезвычайно насыщены мебелью, но при этом эргономичны и компактны. Поэтому идеальное решение для таких помещений - планировка в стиле Open Space с невысокими перегородками. Эстетика здесь плавно перемещается на второе место, а на первое выходят комфорт и удобство. Но это относится только к рабочим помещениям, для которых представительские функции не слишком важны. А вот кабинет руководителя следует обустроить по всем правилам. Если он будет оформлен под старину или выдержан в манере неоклассицизма, то вряд ли произведет должное впечатление на посетителей. Гораздо более уместным в оформлении таких офисов станет стиль “хай-тек”.

Офисы компаний - участников потребительских рынков стремятся показать товар лицом. Следствие такого подхода - легкая утрированность и даже сознательная экстравагантность оформления интерьеров. В качестве материалов в основном применяется ламинат различных оттенков, стекло и металл. Здесь допустимы яркие цвета, необычная подсветка, использование новейших дизайнерских разработок. Главное - стараясь произвести неизгладимое впечатление, не утратить стилистической цельности.

Редакции, рекламные и PR-агентства чаще других компаний используют преимущества открытого офиса. Скорее именно такие офисы тяготеют к американскому стилю оформления. Демократичность в этих компаниях заложена в самой структуре - босс всегда открыт и для идей, и для общения с сотрудниками. Требования к мебели в таких офисах - эргономичность и многофункциональность. Например, офисные стеллажи можно использовать как перегородки.

Большинство солидных крупных компаний при выборе офисного помещения обращают внимание на присутствие конференц-зала или подходящие характеристикой для бизнес-комнат.

Все потому, что современные компании очень часто организовывают различные формы бизнес-заседаний: тренинги, переговоры, презентации, семинары и конференции. Для этого, похожие места в офисах должны быть оборудованы местами для сидения (стационарными или мобильными).

Если конференц-помещение используется компанией и в других целях, то в для них отлично подойдут мобильные кресла. Также можно использовать трансформируемые перегородки, складную и мобильную мебель.

С помощью последней легко формируется необходимая рабочая среда. Как правило, места для сидения в многофункциональных помещениях оснащены небольшой сплошной столешницей для удобности при ведении записей.

В них отсутствуют регулировки, для того, чтобы не создавать неудобства окружающим. Вся эргономика такой мебели заключается только в конфигурации сидения и спинках. Медики утверждают, что правильно оснащенное твердое кресло ни чем не поступается мягкому.

Руководительское рабочее место должно представлять собой набор качественной и практичной мебели и предметов интерьера, которые значительно влияют на внутренний внешний имидж компании.

Кресло руководителя должно выглядеть достаточно солидно, отвечать стилю помещения и гармонировать со всеми предметами интерьера.

Благодаря руководительскому креслу можно грамотно подчеркнуть перед подчиненными свой статус, а перед клиентами, конкурентами и бизнес-партнерами - уровень компании в целом.

Именно потому, для руководителя следует подобрать хороший вариант офисной мебели, которая в первую очередь будет выглядеть презентабельно.

По всему, что описано выше, можно сделать вывод, что современный офис, по сути, должен быть местом для комфортной жизни всего персонала. Ведь человек проводит на работе большую часть своего времени, а значит, его эмоциональное и физическое самочувствие должно быть как можно лучше.

Только в этом случае руководитель может добиться хороших результатов и плодотворной, творческой работы сотрудников.

Размещено на Allbest.ru