Оплата труда на предприятии

Порядок начисления заработной платы. Тарифная и бестарифная системы оплаты труда. Удержания и страховые взносы, ограничения удержаний из оплаты труда. Табель учета рабочего времени как основной документ об отработанных днях. Алгоритм решения задачи.

Рубрика Бухгалтерский учет и аудит
Вид контрольная работа
Язык русский
Дата добавления 17.11.2017
Размер файла 15,7 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Контрольная работа

Задание 1

Организация имеет в своем штате 4-ч работников: директор, бухгалтер и 2 менеджера. Рассчитать и начислить зарплату за сентябрь 2016 года. Условно будем считать, что за первые 8 месяцев года все сотрудники получали полную зарплату, не болели и в отпуск не ходили. В сентябре 21 день.

Данные о работниках за сентябрь сведены в таблицу:

ФИО

Доход с января по август

Отработанные дни в сентябре

Положенные вычеты

Премия

Оклад

Иванов В.В.

672 000

21

Вычеты на 2-х детей

3 000 руб. на него

5000

84 000

Смирнова А.А.

344 000

15

Вычет на 1 ребенка

-

43 000

Петров П.П.

440 000

21

Вычет на 3-х детей + 500 руб.

10 000

55 000

Серов Е.Е.

456 000

20

-

-

57 000

Сведения об отработанных днях берутся из табеля учета рабочего времени

На основе этих данных заполняется расчетная ведомость форма Т-51, либо расчетно-платежная ведомость Т-49.

Фамилия

Доход с начало года

Оклад

Отра-бота-нные дни в сентябре

Начисленная

з/п

Выче-ты

НДФЛ

К выплате

Иванов В.В.

672 000

84 000

21

89 000

-

11 570

77 430

Смирнова А.А.

344 000

43 000

15

30714,29

1400

3 810,86

26 903,43

Петров П.П.

440 000

55 000

21

65 000

-

8450

56 550

Серов Е.Е.

456 000

57 000

20

54 285,71

-

7057,14

47 228, 57

Итого

239 000,00

30 888

208 112

Страховые взносы за сентябрь:

ПФР = 239 000Ч22%= 52 580 руб.

ФСС=239 000Ч2,9%=6931 руб.

ФФОМС = 239 000 Ч 5,1% = 12 189 руб.

Итого = 52 580+6 931+12 189=71 700 руб.

заработный плата табель начисление

Задание 2

В ЗАО «Салют» установлена бестарифная система оплаты труда. Заработок каждого сотрудника определяется в зависимости от квалификационного уровня и фонда оплаты труда, устанавливаемого по результатам работы компании за месяц. На фирме трудятся 5 человек: генеральный директор, его заместитель, 2 менеджера и их помощник. Всем работникам определен следующий КУ:

- генеральному директору -- 1,8;

- заместителю ге+ндиректора -- 1,5;

- двум менеджерам -- 1,3;

- помощнику менеджеров -- 1,0.

КУ всего = 1,8 + 1,5 + 1,3 +1,3 + 1,0 = 6,9

По результатам работы компании фонд заработной платы составил:

-в январе - 455 000 руб.

-в феврале - 395 000 руб.

- в марте - 525 000 руб.

Определить заработную плату каждого работника ( январь, февраль, март). Рассчитать страховые взносы за 1 квартал.

Заработная плата за январь:

1) Ген. Директор = 455 000/6,9 Ч1,8 = 118 695, 65 руб.

НДФЛ = 118 695 Ч13% = 15430, 43 руб.

З/п на руки = 118 695, 65 - 15430,43 = 103 265, 22 руб.

2) Зам. ген. директора = 455 000/6,9 Ч1,5 = 98 913, 04 руб.

НДФЛ = 98 913,04 Ч13% = 12 858,70 руб.

З/п на руки = 98 913,04 - 12 858,70 = 86 054, 34 руб.

3) Менеджер = 455 0000/6,9Ч1,3=85 724, 64 руб.

НДФЛ = 85724,64 Ч13% = 11144, 20 руб.

З/п на руки = 85 724, 64 - 11144, 20 = 74 580 руб

4) Помощник менеджера = 455000/6,9Ч1,0=65942,03 руб

НДФЛ = 65942,03Ч13%= 8572, 46 руб.

З/п на руки = 65942,03 - 8572, 46 = 57369, 76 руб.

Заработная плата за февраль:

1) Ген. Директор = 395 000/6,9 Ч1,8 = 103 043, 49 руб.

НДФЛ = 103 043,49 Ч13% = 13 395,65 руб.

З/п на руки = 118 695, 65 - 13 395,65 = 89647 руб.

2) Зам. ген. директора = 395 000/6,9 Ч1,5 = 85869, 57 руб.

НДФЛ = 85869, 57 Ч13% = 11 163, 04 руб.

З/п на руки = 85869, 57 - 11 163, 04 = 74 706, 53 руб.

3) Менеджер = 395 0000/6,9Ч1,3=74 420, 29 руб.

НДФЛ = 74 420, 29 Ч13% = 9674, 64 руб.

З/п на руки = 74 420, 29 - 9674, 64 = 64 745, 60 руб

4) Помощник менеджера = 395 000/6,9Ч1,0=57 246, 38 руб.

НДФЛ = 57 246, 38 Ч13%= 7442,03 руб.

З/п на руки = 57 246, 38 - 7442,03 = 49 804, 35 руб.

Заработная плата за март:

1) Ген. Директор = 525 000/6,9 Ч1,8 = 136 956, 52 руб.

НДФЛ = 136 956, 52 Ч13% =17 804, 35 руб.

З/п на руки = 136 956, 52 - 17 804, 35 = 119 152, 18 руб.

2) Зам. ген. директора = 525 000/6,9 Ч1,5 = 114 130, 43 руб.

НДФЛ = 114 130, 43 Ч13% = 14 836, 96 руб.

З/п на руки = 114 130, 43 - 14 836, 96 = 99293, 47 руб.

3) Менеджер = 525 0000/6,9Ч1,3=98 913, 04 руб.

НДФЛ = 98 913, 04 Ч13% = 12 858, 70 руб.

З/п на руки = 98 913, 04 - 12 858, 70 = 86054, 34 руб.

4) Помощник менеджера = 525 000/6,9Ч1,0=76 086,96 руб.

НДФЛ = 76 086,96 Ч13%= 9891, 30 руб.

З/п на руки = 76 086,96 - 9891, 30= 66 195, 66 руб.

Страховые взносы:

ПФР = 1115937 Ч22% = 245506 руб.

ФСС = 1115937Ч2,9%=32 362 руб.

ФФОМС = 1115937 Ч5,1% = 56 912 руб.

Итого = 245 506 +32362 + 56912 = 334780 руб.

Задание 3

По условиям трудового договора ООО «Кораблик» заработная плата работницы Л.М. Ивановой составляет 5% от размера выручки. В августе выручка составила 850 000 руб.

Определить заработную плату Л.М. Ивановой за август месяц ( 2 несовершеннолетних детей) и страховые взносы

Решение

1) Заработная плата за август = (850 000Ч5)/100 = 42 500 руб.

2) НДФЛ = (42 500 - 2800)Ч13% = 5161 руб.

3) Заработная плата на руки = 42 5000 - 5161 = 37 399, 00 руб.

Страховые взносы:

ПФР = 42 500 Ч22% = 9350 руб.

ФСС = 42 500Ч2,9%=1232, 50 руб.

ФФОМС = 42 500 Ч5,1% = 2167,50 руб.

Итого = 9350+1232, 50 + 2167, 50 = 12750 руб.

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

  • Принципы, задачи, виды оплаты труда на предприятии. Тарифная, аккордная, сдельно-премиальная системы оплаты труда. Правовые основы организации оплаты труда в РФ. Порядок начисления заработной платы. Удержания и ограничения удержаний из оплаты труда.

    курсовая работа [109,9 K], добавлен 03.03.2012

  • Изучение нормативной базы по учету расчетов с персоналом по оплате труда. Виды, формы и системы оплаты труда. Документальное оформление учета труда и его оплаты. Порядок начисления заработной платы и других выплат. Учет удержаний из заработной платы.

    курсовая работа [188,7 K], добавлен 05.01.2015

  • Виды, формы и системы оплаты труда, порядок ее начисления. Документальное оформление учета труда и заработной платы. Синтетический учет расчетов по оплате труда, удержаний из заработной платы. Практика заполнения оборотно-сальдовой ведомости, баланса.

    курсовая работа [362,0 K], добавлен 22.10.2014

  • Виды, формы и системы оплаты труда. Оперативный учет личного состава и использования рабочего времени. Документальное оформление учета выработки, начисления заработка при сдельной и повременной оплате труда. Удержания и вычеты из заработной платы.

    реферат [26,7 K], добавлен 14.01.2011

  • Сущность категории оплаты труда. Формы оплаты труда, применение их на предприятии. Порядок начисления некоторых их видов. Учет удержаний и вычетов из оплаты труда, их отражение на счетах бухгалтерского учета. Баланс и отчет о прибылях и убытках.

    курсовая работа [69,8 K], добавлен 19.04.2012

  • Сущность оплаты труда как экономической категории, ее основные формы, системы. Особенности бухгалтерского учета расчетов по оплате труда, начисления и удержания заработной платы работников на предприятии. Анализ трудовых показателей и фонда оплаты труда.

    дипломная работа [147,6 K], добавлен 11.06.2010

  • Учёт личного состава. Формы, системы оплаты труда. Премии и выплаты стимулирующего характера. Удержания из заработной платы. Организация учёта выработки, нормирования, оплаты труда. Порядок исчисления, распределение и свод заработной платы на предприятии.

    курсовая работа [44,0 K], добавлен 05.12.2010

  • Классификация и учёт личного состава предприятия. Организация учета использования рабочего времени. Порядок расчета тарифных ставок. Составление штатного расписания. Формы оплаты труда, применяемые в промышленности. Оплата непроработанного времени.

    реферат [26,4 K], добавлен 02.05.2009

  • Сущность, заработной платы, значение и задачи бухгалтерского учета оплаты труда. Порядок начисления заработной платы персоналу ресторана "Индиго". Тарификация труда и нормирование работ. Порядок расчета удержаний, анализ расходования средств оплаты труда.

    дипломная работа [158,0 K], добавлен 12.06.2011

  • Организация заработной платы и анализ затрат на оплату труда на примере предприятия ОАО "Кировский комбинат". Основные системы оплаты труда, применяемые на предприятии. Примеры начисления заработной платы работникам при различных системах оплаты труда.

    курсовая работа [66,7 K], добавлен 12.11.2010

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.