У кожному вузі України передбачено проходження студентами виробничої практики, яка є обов'язковим складовим елементом підготовки будь-якого спеціаліста. Під час проходження практики студент закріплює здобуті знання і навички, отримуючи практичний досвід роботи в реальних економічних умовах. Процес підготовки майбутніх спеціалістів з бухгалтерського обліку передбачає проходження студентами виробничої практики на підприємствах. Виробнича практика передбачає отримання необхідного обсягу практичних знань та умінь відповідно до кваліфікаційного рівня бакалавра.

Метою виробничої практики є ознайомлення та закріплення набутих теоретичних знань ведення та організації бухгалтерського обліку на підприємстві.

Проходження практики студентами ІV курсу денної форми навчання зі спеціальності «Бухгалтерський обліку» відбувається на підприємствах.

Завданням проходження виробничої практики є: ознайомитись з організацією бухгалтерського обліку та економічного аналізу на підприємстві, вивчити методику поточного бухгалтерського обліку (порядок документального оформлення господарських операцій, їх узагальнення в облікових регістрах та звітності). Вміти скласти первинні документи, облікові регістри з усіх підсистем бухгалтерського обліку, вміти скласти форми статистичної, податкової звітності, вивчити методику економічного аналізу на підприємстві; за даними аналітичного і синтетичного обліку зробити аналіз господарської діяльності базового підприємства, вивчити методику комп'ютеризації облікового та аналітичного процесів.

Об'єктом дослідження є ПП «Есень». Робота складається із вступу, 7-ми розділів, висновків. Кожен розділ передбачає ознайомлення з методикою ведення обліку окремих ділянок господарської діяльності даного підприємства.

бухгалтерський облік грошовий розрахунковий

1. Організаційно-економічна характеристика ПП «Есень»

Аналітичний облік по рахунку 372 «Розрахунки з підзвітними особами» здійснюється за окремими особами по кожному окремому авансу в аналітичних довідках підприємства.

За перевищення встановленого строку використання виданої під звіт готівки, а також за видачу готівки під звіт без повного звіту за раніше виданими засобами використовується фінансова санкція у вигляді штрафу у розмірі 25% виданих під звіт засобів. Авансовий звіт бухгалтерія перевіряє як з погляду правильності його оформлення і арифметичних підрахунків, так і по суті, тобто правильності і законності витрати кожної суми, зазначеної у звіті. Про перевірку робиться запис на бланку авансового звіту, після чого останній затверджує керівник підприємства.

У відповідності до Порядку ведення касових операцій кожний суб'єкт господарювання повинен мати розрахунковий рахунок у банку. Дане підприємство має розрахунковий рахунок у Закарпатському обласному філіалі РВ АТ «ОТП банк», МФО 300528. Для обліку наявності та руху грошових коштів, які знаходяться на рахунку в банку і які можуть бути використані для поточних операцій використовують рахунок 311 «Рахунки в банку в національній валюті». Банком видається підприємству виписка банку, що відображає рух грошових коштів на поточному рахунку. Виписка банку замінює собою реєстр аналітичного обліку за розрахунковим рахунком, а тому обов'язково містить дату, номер документа, короткий зміст операцій і суми записів по дебету і кредиту, а також залишки коштів на початок і кінець періоду.

Усі операції на розрахункових рахунках виконуються за документами встановленої форми. При зарахуванні грошей на розрахунковий рахунок не потрібна згода власника підприємства. Проте всі платежі з рахунку виконуються банком за розпорядженням власника рахунку, тобто підприємство в межах вільного залишку коштів. Без погодження з власником розрахункового рахунка оплачуються лише виконавчі листи суддів, накази арбітражу та інші виконавчі документи, зокрема не сплачені вчасно платіжні вимоги, платіжні доручення, розпорядження фінансових органів про стягнення прострочених платежів до бюджету, тощо.

На сьогоднішній день найбільш розповсюдженими видами безготівкових розрахунків є розрахунки за допомогою платіжних доручень. За допомогою них може бути оформлена оплата постачальнику, або за комунальні послуги. Проведення:

Д-т 631 К-т 311

Готівка видається за грошовим чеком. Для оформлення одержання грошей банк згідно з заявою ПП «Есень» видає чекову книгу. При одержанні грошей готівкою на зворотному боці чека зазначають цільове призначення (заробітна плата, допомога, тощо). Вся готівка, яка надходить в касу підприємства, своєчасно і в повній сумі оприбутковується в день її надходження.

Для зберігання коштів у іноземній валюті банк відкриває для підприємства окремий валютний рахунок. Документальне оформлення операцій на ньому загалом таке саме, як і на розрахунковому рахунку. На підприємстві облік на валютному рахунку ведуть на основі виписок банку одночасно у двох валютах: відповідній іноземній валюті та гривнях. Усі розрахункові операції ведуть у іноземній валюті. Для записів у гривнях іноземну валюту перераховують згідно з курсом на день здійснення операції. Курсові різниці відносять на рахунок «Прибутки та збитки».

Для здійснення розрахунків в іноземній валюті підприємству необхідно здійснити її купівлю. При цьому оформляється Заява на купівлю іноземної валюти. В ній вказується підстава для купівлі, назва валюти, комісійні для утримання банком. Придбана іноземна валюта перераховується на валютний рахунок підприємства.

При здійсненні безготівкових перерахунків оформляється платіжне доручення в іноземній валюті, що має такі самі реквізити до заповнення, як і в національній валюті. При отриманні грошових коштів за надані послуги в іноземній валюті, підприємство здійснює її продаж. Такі операції у ПП «Есень» оформляються Заявою на продаж іноземної валюти.

Проаналізувавши документний матеріал по ПП «Есень», можна зробити наступні висновки:

· Загалом облік грошових коштів відповідає вимогам чинного законодавства.

· Бухгалтерський облік та документальне оформлення касових операцій на підприємстві ведеться згідно «Положення про ведення касових операцій в національній валюті України», затвердженого постановою НБУ від 09.02.2001 р. № 72.

· Порядок ведення операцій на поточних рахунках підприємства відповідає вимогам інструкції «Про безготівкові розрахунки» від 29.03.2001 р. № 135.

3. Організація обліку праці та зарплати

Відповідно до закону України «Про оплату праці» заробітна плата - це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку за трудовим договором власник або уповноважений ним орган виплачує працівнику за виконану ним роботу. ПП «Есень» самостійно встановлює форми і системи оплати праці, розцінки, тарифні сітки, ставки, умови і розмір надбавок, доплат, премій. Але при цьому воно враховує норми і гарантії діючого законодавства.

Єдиної утвердженої форми штатного розпису немає, тому кожне підприємство розробляє його форму самостійно з урахуванням особливостей систем і форм оплати праці, прийнятих на підприємстві. Штатним розписом закріплюється посада і чисельний склад підприємства, з зазначенням фонду оплати праці. Складається штатний розпис за наказом керівника підприємства.

Облік особистого складу ПП «Есень» ведеться Засновником, який веде: книгу наказів про прийняття, переведення та звільнення з роботи; книгу обліку руху трудових книжок; особові картки; книгу протоколів Загальних зборів трудового колективу. Міністерством статистики затверджено типові форми первинного обліку основного складу, до них відносять: № П-1 «Наказ (розпорядження) про прийом на роботу»; № П-2 «Особова картка»; № П-3 «Алфавітна картка»; № П-4 «Наказ (розпорядження) про переведення на іншу роботу»; № П-5 «Наказ (розпорядження) про надання відпустки»; № П-6 «Наказ про надання відпустки»; № П-8 «Наказ (розпорядження) про припинення трудового договору, контракту».

Для обліку заробітної плати на ПП «Есень» використовують рахунок 661 «Розрахунки з оплати праці». По кредиту рахунку 661 відображається нарахована працівникам підприємства заробітна плата, премії, допомога за тимчасовою непрацездатністю, інші нарахування. Проведення:

Дт 23, 91, 92, 93, 652 Кт 661

По дебету - виплата заробітної плати, премій, допомоги, а також суми утриманих податків, платежів за виконавчими документами, вартість одержаних матеріалів, продукції та товарів в рахунок заробітної плати та інші утримання із сум оплати праці персоналу.

Дт 661 Кт 301, 641, 651, 652, 653

Нараховані, але не одержані персоналом у встановлений строк суми з оплати праці відображаються по субрахунку 662 «Розрахунки з депонентами». Проведення:

Дт 661 Кт 662

Аналітичний облік розрахунків по заробітній платі ведеться на підприємстві в розрізі кожного працівника. Для виплати заробітної плати на підприємстві використовується платіжна відомість, що відображає розрахунки з працівниками підприємства з оплати праці [Додаток Е, Ж].

Обов'язкові утримання включають прибутковий податок, утримання до Пенсійного фонду, утримання збору на соціальне страхування на випадок безробіття, утримання у фонд соціального страхування від тимчасової втрати працездатності, у фонд від нещасних випадків на виробництві, утримання за виконавчими листами і приписами нотаріальних контор на користь юридичних і фізичних осіб. Утримання здійснюються з фактично нарахованої заробітної плати.

Підставою для нарахування лікарняних є листок непрацездатності, який видається в лікувальній установі. Перші п'ять днів непрацездатності оплачуються за рахунок підприємства, а решта - за рахунок фонду соціального страхування. Відповідні проведення будуть такими:

Дт 23, 91, 92, 93 Кт 661 Дт 652 Кт 661

Для нарахування відпускних на ПП «Есень» користуються формулою:

От = Д:(Кг-П) * Кот,

де От - сума відпускних;

Д - сумарний заробіток за останні перед наданням відпустки 12 місяців (або за менший фактично відпрацьований період);

Кг - відповідна кількість календарних днів (або меншого відпрацьованого періоду);

П- святкові і неробочі дні, встановлені статтею 73 КЗпП;

К_от - число календарних днів відпустки, наданої робітнику.

Документом на надання відпустки є Наказ на надання відпустки (форми № П-6). Основою для оформлення наказу є заяви працівників у відповідності з затвердженим на підприємстві графіком відпусток. Для нарахування працівнику відпускних, підприємство спочатку робить резерв відпускних проводкою:

Дт 23, 91, 92, 93 Кт 471

А фактично нарахована сума одному працівнику:

Дт 471 Кт 661

Оплата праці працівників на ПП «Есень» проводиться у відповідності із Законом України «Про оплату праці» на основі тарифної системи оплати праці, встановленої підприємством самостійно (місячних посадових окладів для керівників, спеціалістів, службовців, працівників технічного персоналу). При кожній виплаті заробітної плати, працівники отримують розшифровку своєї зарплати з видами виплат, розмірами і підставами утримань і сумою зарплати, що належить до виплати.

Соціальне страхування, тобто матеріальне забезпечення в разі тимчасової непрацездатності, інвалідності, старості на ПП «Есень» здійснюється за рахунок держави. При нарахуванні заробітної плати працівникам із загального фонду оплати праці та заробітної плати кожного працівника здійснюються відповідні нарахування та утримання, затверджені ЗУ «Про державний бюджет України на 2010 р.»:

· Податок з доходів фізичних осіб - 15 %;

· Фонд соціального страхування від тимчасової втрати працездатності - 1,5 % від загального фонду заробітної плати, а також у розмірі 0,5 % (якщо зарплата менше прожиткового мінімуму) і 1% (якщо більше прожиткового мінімуму) нарахованої зарплати кожного працюючого;

· Фонд соціального страхування на випадок безробіття - 1,3 % нарахування і 0,5 % утримання;

· Пенсійний фонд - 33,2 % нарахування і 0,5% (якщо зарплата, або її частина не перевищує прожитковий мінімум) і 2 % (частина зарплати перевищує прожитковий мінімум (з частини перевищення)) утримання;

· Фонд соціального страхування від нещасних випадків на виробництві - 0,85 %. Ставки відрахувань у цей фонд диференційовані в залежності від виду діяльності підприємства.

4. Організація обліку за податками і платежами

Оскільки ПП «Есень» є юридичною особою - суб'єктом підприємницької діяльності, в якому за рік середньооблікова чисельність працюючих не перевищує 50 осіб і обсяг виручки яких від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг) за рік не перевищує 1 млн. грн., тому підприємство є платником єдиного податку за ставкою 10% (включено податок на додану вартість до складу єдиного податку).

Суб'єкт малого підприємництва, який сплачує єдиний податок, не є платником таких видів податків і зборів (обов'язкових платежів):

· податку на прибуток підприємств;

· податку на доходи фізичних осіб (для фізичних осіб - суб'єктів малого підприємництва);

· плати (податку) за землю;

· збору на спеціальне використання природних ресурсів;

· збору до Фонду для здійснення заходів щодо ліквідації наслідків Чорнобильської катастрофи та соціального захисту населення;

· збору до Державного інноваційного фонду;

· збору на обов'язкове соціальне страхування;

· відрахувань та зборів на будівництво, реконструкцію, ремонт і утримання автомобільних доріг загального користування України;

· комунального податку;

· податку на промисел;

· збору на обов'язкове державне пенсійне страхування;

· збору за видачу дозволу на розміщення об'єктів торгівлі та сфери послуг;

· внесків до Фонду України соціального захисту інвалідів;

· внесків до Державного фонду сприяння зайнятості населення;

· плати за патенти згідно із Законом України «Про патентування деяких видів підприємницької діяльності».

Розглянемо типові бухгалтерські проведення по сплаті єдиного податку на ПП «Есень» (табл. 4.1.):

Таблиця 4.1. Типові проведення з оплати єдиного податку на ПП «Есень»

Первинними документами про сплату єдиного податку є квитанція про оплату єдиного податку та квитанція про сплату комісії за послуги банку [Додаток К].

Розрахунок сплати єдиного податку суб'єктом малого підприємництва - юридичною особою затверджений Наказом ДПА України від 28.02.2003 р. №98. Розрахунок разом із копіями платіжних доручень з позначкою банку про сплату єдиного податку подаються на ПП «Есень», яке сплачує єдиний податок за ставкою 10% за результатами господарської діяльності за звітний (податковий) період (квартал), до ДПІ до 20-го числа місяця, наступного за звітним кварталом (ст. 4 Указу) [Додаток Л]. Форму Розрахунку складають за результатами кожного кварталу, які відображаються в окремому стовпчику та дублюються протягом року, з відображенням підсумованих результатів за рік в окремій графі.

Рядок 1. «Середньооблікова чисельність працюючих» розраховується шляхом підсумовування чисельності працівників облікового складу за кожен календарний день звітного кварталу, включаючи святкові (неробочі) і вихідні дні, та ділення одержаної суми на число календарних днів звітного кварталу. Чисельність працівників облікового складу за вихідний або святковий (неробочий) день приймається на рівні облікової чисельності працівників за попередній робочий день. За наявності двох або більше вихідних чи святкових (неробочих) днів підряд чисельність працівників облікового складу за кожен із цих днів приймається на рівні чисельності працівників облікового складу за робочий день, що передував вихідним та святковим (неробочим) дням.

Рядок 2. «Виручка від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг) без урахування акцизного збору» відображається сума коштів, отримана на розрахунковий рахунок або (та) в касу ПП «Есень».

Включається до складу виручки від реалізації:

· сума коштів, отримана від реалізації цінних паперів, корпоративних прав;

· сума позареалізаційних доходів - дивіденди, якщо їх не було оподатковано у джерела виплати, відсотки банку за депозит тощо.

Не включаються до складу виручки від реалізації:

· надходження за посередницькими договорами, такими як агентські угоди, договори комісії, договори доручення.

· сума поворотної фінансової допомоги, кредити та інші кошти за угодами, відповідно до яких отримані кошти підлягають поверненню через певний час;

· кошти, отримані від фондів соціального страхування та транзитні платежі: лікарняні, декретні, податок з реклами тощо.

Рядок 4 «Усього виручка від реалізації». Відображається загальна сума коштів, отримана на розрахунковий рахунок або (та) до каси суб'єкта малого підприємництва з урахуванням коштів, отриманих від реалізації основних фондів.

Рядок 5 «Сума єдиного податку за ставкою». Відображається сума єдиного податку, яку треба сплатити не пізніше 20 числа місяця, наступного за звітним (податковим) періодом: 10 відсотків суми виручки від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг), за винятком акцизного збору, у разі включення ПДВ до складу єдиного податку.

Для відображення єдиного податку у Звіті про фінансовий результат сума податку зараховується до складу рахунку 84 «Інші операційні витрати».

5. Організація обліку витрат на ПП «Есень»

Склад витрат обігу на підприємстві регулюється П(С)БО 16 «Витрати», а склад валових витрат - Законом України «Про оподаткування прибутку підприємств».

Використані у процесі реалізації робоча сила, матеріали на забезпечення процесу функціонування підприємства формують поняття витрати.

Умовно витрати можна поділити на витрати по реалізації товарів і витрати періоду. Витрати по реалізації товарів - це витрати пов'язані процесом реалізації товарів і відносяться на їх собівартість. Витрати періоду - це витрати, які не включаються до собівартості, а оцінюються як витрати того періоду, в якому підприємство їх понесло. До них відносять: адміністративні витрати, витрати на збут та інші витрати операційної діяльності.

Витрати обігу класифікують за елементами (економічним змістом), статтями витрат і видами діяльності групування за економічними елементами в управлінському обліку не дає відповіді на питання як і для чого здійснені витрати, тому для контролю і аналізу здійснюваних витрат поряд з обліком їх за економічними елементами застосовують групування витрат за калькуляції.

Серед елементів витрат виокремлюють матеріальні витрати, витрати на заробітну плату, відрахування на соціальні заходи, амортизаційні відрахування та інші витрати.

Склад статей витрат визначається підприємством самостійно виходячи з його потреб. У промисловій діяльності розрізняють такі статті витрат:

· транспортні витрати;

· витрати на оплату праці;

· витрати на оренду і утримання основних засобів;

· амортизаційні відрахування на повне відновлення основних фондів і нематеріальних активів;

· витрати на паливо, газ і електроенергію для виробничих потреб;

· відрахування на соціальні засоби;

· витрати на обов'язкове страхування майна;

· інші витрати;

Ці статті витрат формують загальновиробничі витрати ПП «Есень». Згідно П(С)БО 16 «Витрати» до виробничої собівартості товарів включаються: прямі матеріальні витрати по придбанню сировини, прямі витрати на оплату праці працівників, інші прямі витрати, загальновиробничі витрати.

Первісна вартість сировини (собівартість), придбаних за грошові кошти, включає такі витрати:

· суми, сплачені постачальнику;

· суми, сплачені за інформаційні, посередницькі та інші послуги, пов'язані з придбанням сировини;

· суми непрямих податків, не відшкодованих підприємству;

· суми витрат на заготівлю, транспортування сировини, вантажно-розвантажувальні роботи, включаючи витрати, пов'язані з страхуванням ризиків транспортування товарів;

· інші витрати, безпосередньо пов'язані з придбанням товарів.

ПП «Есень» використовує для обліку витрат рахунок 80 Матеріальні витрати

801 Витрати сировини й матеріалів

802 Витрати купівельних напівфабрикатів та комплектуючих виробів

803 Витрати палива й енергії

804 Витрати тари й тарних матеріалів

806 Витрати запасних частин

809 Інші матеріальні витрати

6. Бухгалтерська (фінансова звітність) ПП «Есень»

На ПП «Есень» усі господарські операції відображаються на основі первинних документів у відомостях, довідках, листах-розшифровках, журналах з наступним перенесенням даних до Головної книги. Головна книга - це оборотна відомість по рахункам бухгалтерського обліку, на яких відображаються протягом звітного періоду всі господарські операції. Дані такого обліку є основою для складання фінансової звітності.

Бухгалтерська звітність на ПП «Есень» являє собою систему узагальнених показників, які характеризують підсумки господарсько-фінансової діяльності підприємства за минулий період (місяць, квартал, рік). Вона складається підрахунком, групуванням і спеціальною обробкою даних поточного бухгалтерського обліку і є завершальною його стадією. Фінансова звітність підприємства складається за єдиними формами та інструкціями Міністерства фінансів України, погодженими з Міністерством статистики України.

Головні вимоги до звітності - це реальність, ясність, своєчасність, єдність поєднання методики звітних показників, порівнянність звітних показників з минулими. За періодичністю складання і подання звітність поділяється на внутрішньо річну, місячну, квартальну, піврічну, дев'ятимісячну, та річну. Внутрішню річну називають поточною звітністю або періодичною.

Звітність на ПП «Есень» використовується самими власниками для аналізу та контролю за виконанням договірних зобов'язань, аналізу господарської діяльності, для складання планів на майбутнє. Крім того на підприємстві звітність подається: податковій інспекції для контролю за правильністю платежів до бюджету та аналізу діяльності підприємства; установам банку - для контролю за використанням банківського кредиту; органам Міністерства статистики для статистичної обробки.

Бухгалтерська звітність подається підприємством не пізніше встановленого строку наступного за звітним місяця, а річна - не пізніше встановленого строку наступного за звітним року. Склад та порядок складання бухгалтерських фінансових звітів затверджується Міністерством фінансів України.

Відповідно до діючого порядку до складу бухгалтерської звітності, незалежно від того, за який час вона складається, обов'язково входить баланс. За нормативними актами, що діють у більшості країн світу, ПП «Есень» подає бухгалтерську звітність обов'язково один раз на рік за результатами діяльності. За рік підприємство подає бухгалтерську фінансову звітність у такому обсязі: Фінансовий звіт суб'єкта малого підприємництва, яке включає Баланс та Звіт про фінансові результати [Додаток М]. Звіт про рух грошових коштів підприємство подавати не зобов'язане.

До річного бухгалтерського звіту обов'язково додається пояснювальна записка, в якій викладаються основні фактори, що вплинули в звітному році на підсумки діяльності підприємства, і висвітлюється фінансовий і майновий стан та перспектива розвитку підприємства.

У бухгалтерському балансі розкривається наявність економічних ресурсів, які контролюються підприємством на дату балансу, а звіт про фінансові результати відбиває результати фінансового-господарської діяльності за період з початку звітного року. Звіти на ПП «Есень» складаються за єдиними формами, фінансові відносини універсальні.

Звітним періодом для складання фінансової звітності на ПП «Есень» є календарний рік. Проміжна звітність складається щоквартально наростаючим підсумком з початку звітного року в складі балансу та звіту про фінансові результати. Баланс підприємства складається за станом на кінець останнього дня кварталу (року).

ПП «Есень» подає фінансову звітність у такі терміни:

· Баланс підприємства квартальний - до 25 числа наступного за звітним періодом місяця, річний - до 20 лютого наступного за звітним року; для оцінки якості управління та прийняття рішень для потреб аналізу -на останній день кожного місяця;

· Звіт про фінансові результати квартальний - до 25 числа наступного за звітним періодом місяця, річний - до 20 лютого наступного за звітним року; для оцінки якості управління та прийняття рішень для потреб аналізу - на останній день кожного місяця.

· Інша статична звітність - згідно з термінами, передбаченими органами державної статистики.

Відповідальність за своєчасне складання фінансової звітності покладено на головного бухгалтера. Відповідальність за зміст фінансових звітів несуть особи, що його підписали - керівник та головний бухгалтер.

Галузеві особливості відображаються у статистичній звітності. ПП «Есень» подає статистичні звіти наступної форми: «Звіт про основні показники діяльності підприємства», «Звіт про витрати палива, тепло енергії та електроенергії», «Звіт про виробництво промислової продукції».

7. Аналіз фінансово-господарської діяльності ПП «Есень»

Фінансовий стан підприємства - це сукупність показників, які відображають наявність, розміщення та використання фінансових ресурсів - проявляється в платоспроможності підприємства, внаслідок відповідності фактичного кругообігу коштів на всіх його етапах розрахунковим показникам.

Метою аналізу фінансового стану є:

· своєчасне виявлення та ліквідація недоліків у фінансовій діяльності та пошук резервів покращення фінансового стану підприємства;

· прогнозування можливих фінансових результатів та економічної рентабельності виходячи з реальних умов господарської діяльності;

· розробка конкретних заходів для більш ефективного використання фінансових ресурсів і укріплення фінансового стану підприємства;

Використовуючи статті фінансової звітності - Балансу ф. № 1) і Звіту про фінансові результати (ф. № 2), проведемо аналіз ефективності господарської діяльності підприємства. Метою аналізу є проста і наочна оцінка динаміки розвитку підприємства, його фінансового стану. Загальновизнані методи аналізу, якими може скористатися фінансовий аналітик:

1. Горизонтальний аналіз.

2. Вертикальний аналіз.

3. Аналіз із застосуванням коефіцієнтів.

Суть горизонтального аналізу полягає в порівняні показників звітності попереднього і поточного року. При цьому здійснюється постатейне зіставлення звітів і визначається абсолютна і відносна зміна статей (Див. Табл.. 7.1).

Таблиця 7.1 Горизонтальний аналіз Балансу станом на 1 січня 2010 року ПП «Есень»

На відміну від горизонтального, що показує динаміку статей фінансової звітності за ряд років, вертикальний аналіз є аналізом внутрішньої структури звітності. При проведенні такого аналізу ціла частина прирівнюється до 100 % і обчислюється питома вага кожної її складової. Цілими частинами приймаються підсумки Балансу (Актив, Пасив), обсяг реалізації Звіту про фінансові результати. За допомогою цього методу аналізу з'ясовують, яку частку у групі або підгрупі становить конкретна стаття, що дозволяє визначити вплив показника цієї статті на діяльність підприємства (див. Табл.. 7.2).

Таблиця 9.2 Вертикальний аналіз Балансу станом на 1 січня 2010 року ПП «Есень»

Фінансова стійкість - характеристика стабільності фінансового стану підприємства, яка забезпечується високою часткою власного капіталу в загальній сумі використовуваних фінансових засобів.

Фінансова стійкість відбиває рівень ризику діяльності компанії і її залежності від позикового капіталу.

За результатами розрахунків фінансової стійкості можна зробити висновки:

· про інтенсивність використання позикових засобів;

· про ступінь залежності від короткострокових зобов'язань;

· про рівень довгострокової стійкості компанії без позикових засобів.

Аналіз фінансової стійкості (платоспроможності) підприємства здійснюється за даними балансу підприємства, характеризує структуру джерел фінансування ресурсів підприємства, ступінь фінансової стійкості і незалежності підприємства від зовнішніх джерел фінансування діяльності.

Аналіз фінансової стійкості, ліквідності та платоспроможності ПП «Есень» (Таблиці 7.3, 7.4, 7.5)

Таблиця 7.3

Таблиця 7.4

Таблиця 7.5

Отже, за даними аналізу, можна зробити висновок, що коефіцієнт приросту майна підприємства становить -11.86. Коефіцієнт приросту власного капіталу за досліджуваний період складає 0.0. Аналізуючи показники ліквідності, можна зробити висновок, що коефіцієнт абсолютної ліквідності (відношення грошових коштів та короткострокових фінансових вкладень до короткострокових зобов'язань) становить на початок звітного періоду 0.83, на кінець - 1.14.

Аналізуючи показники ринкової стійкості слід зазначити, частка власного капіталу, яка виражається в коефіцієнті фінансової незалежності має тенденції до збільшення. Так на початок досліджуваного періоду коефіцієнт складає 0.81, а на кінець 0.56. Коефіцієнт фінансової залежності є зворотнім від вище згадуваних показників. Так, на початок року даний показник становить 0.19, а на кінець - 0.44.

Плече фінансового важеля є найвагомішим показником і свідчить про автономність підприємства. Згідно розрахунку, даний показник становить на початок року 0.81, на кінець 0,56. Дані аналізу свідчать, що на початок року основні засоби повністю сформовані за рахунок власних джерел фінансування. Зменшення коефіцієнта модернізації свідчить про незначне підвищення вивільнення коштів, іммобілізованих в основні фонди. Господарська практика показує, що для промислових підприємств нормальним значенням коефіцієнта реального значення майна виробничого призначення слід вважати більшим-рівним 0.5. Частка власного оборотного капіталу в загальній його сумі з кожним роком збільшується. Аналіз забезпечення матеріальних оборотних коштів власним капіталом показав, що матеріальні оборотні фонди повністю забезпечені власними джерелами фінансування.

Висновки