Виды и системы заработной платы и ее документальное оформление

Таким образом, большое значение для оптимизации налогообложения имеет правильно составленное положение о премировании.

Также недостаток состоит в том, что заработная плата вообще не связана с конечными результатами труда.

Кроме того, в МУП «Кинотеатр им. В. Маяковского» используются устаревшие формы первичной учетной документации по труду и заработной плате.

Большим недостатком в учете оплаты труда на предприятии является отсутствие резервов на оплату отпусков.

Главной задачей современного этапа является практическое достижение зависимости размера заработной платы от количества и качества затраченного труда и усиление на этой основе заинтересованности в результатах личного и коллективного труда. Поэтому необходим точный учет затрат труда и заработной платы по каждому рабочему месту.

Список литературы

1. Реформа бухгалтерского учета. Все 22 ПБУ. - Новосибирск: Рипэл, 2006. - 238 с.

2. Нормативные акты о бухгалтерском учете - Новосибирск.: Кодексы и законы, 2006. - 520 с.

3. Артемьева Ю.Б. Резервные возможности учета заработной платы // Консультант. - 2005. - N 1. - с. 2-4.

4. Беляева Н.А. Учет доплат к заработной плате. // Современный бухучет, 2006, N 1. - с. 10-15

5. Бойкова М.Ю. Особенности учета и налогообложения отдельных доходов и расходов предприятия при формировании финансового результата // Экономика и жизнь. - 2004. - N 2(4). - с. 15-18.

6. Бухгалтерский учет: Учебное пособие: Пер. с англ. - М.: ТОО «ДеКА», 2005. - 425 с.

7. Воробьева Е.И. Праздники прошли, а вопросы остались. // Бухгалтерское приложение к газете «Экономика и жизнь». - 2005. - N 6. - с. 11-13.

8. Годовой отчет за 2005 / под общей редакцией Крутяковой Т.Л. - М.: АКДИ «Экономика и жизнь», 2005. - 225с.

9. Горшенина О.В. Вопросы налогообложения: НФЛ и ЕСН // Бухгалтерский учет, 2006, N 5. - с. 6-8

10. Елгина Е.Б. Заработная плата: налоги. - М.: Издательско-консультационная компания «Статус-Кво», 2006. - 325 с.

11. Журавлев В.Н. Читаем бухгалтерскую отчетность. - М.: Издательско-консультационная компания «Статус-Кво», 2005. - 520 с.

12. Захарьин В.Р. Расходы фирмы: бухгалтерский и налоговый учет. - М.: Гросс-медиа, 2006. - 368 с.

13. Климова М.А. Оплата труда - что выгоднее уплачивать: ЕСН или налог на прибыль. // Налоговый вестник, 2006, N 4. - с. 9-10

14. Комментарии к положениям по бухгалтерскому учету/ под ред. Бакаева А.С. -М, Юрайт-Издат, 2004. - 460 с.

15. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет: Учебное пособие. - М.: ИНФРА - М, 2004. - 680 с.

16. Коршунова Р.Н. Ставки ЕСН при выплатах из разных источников. //Главбух, 2006, N 2. - с. 5-9

17. Макарьева В.И. Практические советы по применению ПБУ. -М.: Книги издательства «Налоговый вестник», 2006. - 450 с.

18. Масленникова Л.А. Оплата труда - как сделать выбор // Российский налоговый курьер, 2006, N 6. - с. 8-9

19. Николаева С.А. Управленческий учет / Учебное пособие. - М.: ИПБ России: Информационное агентство ИПБ-БИНФА, 2006. - 320 с.

20. Овчарова Е.Б. Организация оплаты труда в целях оптимизации налогообложения.// Налогообложение, учет и отчетность в коммерческом банке, 2006, N 3. - с. 12-13

21. Палий В.Ф. Бухгалтерский учет. - М.: Институт профессиональных бухгалтеров России, 2005. - 333 с.

22. Пеняева Е.Л. Системы оплаты труда. //Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях, 2006, N 8. - с. 22-23

23. Соколов Я.В. Основы теории бухгалтерского учета. - М.: Финансы и статистика, 2004. - 680 с.

24. Солтык Т.Г. Учет налоговых разниц по расходам на оплату труда и прочим выплатам в пользу работников.// Налоговый учет для бухгалтера, 2006, N 1. - с. 10-11

25. Справочник корреспонденции счетов бухгалтерского учета / под ред. Бакаева А.С. - М.: Институт профессиональных бухгалтеров России, 2005. - 605 с.

26. Щадилова С.Н. Основы бухгалтерского учета: Учебное пособие. М.: ИКЦ "ДИС", 2007. - 459 с.