Гендерно-перцептивні відмінності як основа формування першого враження в соціальній взаємодії

Особливості прояву гендерної приналежності чоловіків і жінок як основи формування першого враження в соціальній взаємодії між людьми. Головні чинники її формування. Рівень комунікативної толерантності, а також перцептивно-невербальної компетентності.

Рубрика Социология и обществознание
Вид статья
Язык украинский
Дата добавления 11.01.2020
Размер файла 188,3 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

Гендерно-перцептивні відмінності як основа формування першого враження в соціальній взаємодії

Пізнання людьми один одного є необхідною умовою при складанні певного образу та при усвідомленні людиною того, як потрібно координувати свою поведінку в системі соціальної взаємодії. Також належність до тієї чи іншої статі моментально відбивається у будь-якій суспільній ситуації і є важливим елементом характеристики кожної людини. Фактор фемінності/ маскулінності виступає як детермінанта формально-змістових параметрів процесів соціального пізнання. Перцептивні механізми, які забезпечують безпосередньо процес сприймання і оцінки іншої людини, мають свою специфіку у осіб різної статі. Динамічність соціальних процесів у теперішньому суспільстві обумовлює тісний зв'язок людей один з одним, тому важливе місце у процесі соціальної взаємодії займає перше враження.

Гендерно-перцептині відмінності людини формування першого враження є предметом дослідження багатьох дослідників (Агєєв В.С. [1], Бодалєв О.О. [2], Данильченко Т.В. [3], Кроник О.О. [4]). Наукове коло інтересів вивчення даної проблематики полягає у описуванні дослідниками психологічних механізмів самого процесу перцепції, особливостей формування першого враження в соціальній взаємодії, визначенні етапів створення першої думки при знайомстві і т.д. На нашу думку, дослідження особливостей формування першого враження людиною до будь-чого (предмету, об'єкту чи явища) обумовлюється гендерно-перцептивними її відмінностями.

Метою статті є висвітлення специфіки формування першого враження чоловіків та жінок в процесі соціальної взаємодії. Досягнення поставленої мети здійснювалось у декілька етапів, де спочатку необхідно було виділити перцептивні особливості формування першого враження досліджуваних; метою другого завдання було здійснити дослідження гендерних відмінностей респондентів при формуванні першого враження; третій етап спрямований на розкриття етапів створення позитивного враження чоловіків та жінок в процесі соціальної взаємодії. Для вирішення поставлених завдань було використано ряд психодіагностичних методик: опитувальник С. Бем «Визначення фемінності/маскулінності/андрогінності», опитувальник В.В. Бойко «Опитувальник комунікативної толерантності», методика Г.Я. Розена «Визначення рівня перцептивно-невербальної компетентності».

У міжособистісній комунікації важливу роль відіграє процес сприймання людьми один одного, тобто формування першого враження. Цей аспект соціальної взаємодії відіграє роль своєрідної установки для сприйняття особистості. Адже на основі першого враження здійснюється, або ж не здійснюється наступний зв'язок між учасниками соціальної ситуації тому, що в залежності від сформованої думки людина реагує на вчинки, робить певні дії.

З цього приводу, видатний російський психолог, вивчаючи проблему спілкування та морального розвитку Бодалєв О.О., виділив п'ять чинників, що впливають на формування першого враження про особистість:

1) характеристика зовнішнього вигляду людини;

2) оформлення зовнішності (зачіска, одяг);

3) емоційний стан людини;

4) поведінка;

5) передбачувані якості та риси особистості.

Означені чинники формування першого враження соціальної взаємодії є загальними як для чоловіків, так і жінок, проте прояв кожного з них детермінується ґендерною належністю. Це говорить про те, що чоловіки і жінки характеризуються певними рисами та особливостями, яких вони набувають в процесі міжособистісного спілкування, в свою чергу, домінуючі форми соціальної взаємодії кожного з них регулюються суспільними нормами.

Відповідно до цього можна сказати, що на формування першого враження впливає не лише зовнішній вигляд та манера спілкування людини, а й емоційний стан, поведінка, та стереотип стосовно передбачення наявних у співрозмовника якостей та рис характеру.

Відтак, гендерні ознаки обумовлюють рівень сприйняття людини, оскільки ще з дитинства хлопчикам та дівчаткам прищеплюють загальноприйняті та вироблені суспільством стереотипи стосовно того, якими повинні бути чоловіки, а якими - жінки. Тому і ставлення до них під час контакту різне, адже моделі поведінки у кожного з них різні.

У дослідженні брало участь 40 осіб (20 дівчат та 20 хлопців) віком від 18 до 22 років, які є студентами Національного технічного університету України «Київський політехнічний інститут ім. І. І. Сікорського» та Національного авіаційного університету міста Києва.

Емпіричне дослідження здійснювалось у три етапи, де перший етап передбачав підбір методичного інструментарію та здійснення діагностики, другий етап полягав у обробці та інтерпретації отриманих результатів, третій етап спрямований на розробку методичних рекомендацій для молоді щодо отриманих показників експерименту.

В результаті проведення діагностики за зазначеними вище методиками нами було отримано наступні результати. Так, стосовно виявлення особливостей гендерної приналежності досліджуваних за методикою С. Бем «Визначення фемінності/маскулінності/андрогінності» було констатовано, що серед досліджуваних чоловіків фемінної приналежності виявлено не було, проте кількість маскулінних (50%) та андрогінних (50%) є однаковою. Стосовно показників жінок, слід зауважити, що більше третини (35%) досліджуваних мають маскулінну приналежність, і чверть (20%) респондентів-жінок - андрогінну, решта досліджуваних (45%) - фемінну. Отримані результати представлено на рисунку 1.

Рис. 1. Результати за методикою С. Бем

гендерний соціальний толерантність невербальний

Відповідно до показників даної таблиці можна сказати, що нерівномірність розподілу гендерної належності серед жінок та чоловіків обумовлюється рядом соціальних факторів (політичних, економічних, педагогічних і т.д.) і це, в свою чергу, буде впливати на формування першого враження соціальної взаємодії для кожного з них. Тобто, маскулінні жінки та чоловіки при взаємодії з іншими схильні виявляти до своїх співрозмовників підвищену вимогливість, непохитність, та критичність. Саме тому, їм до вподоби партнер, який буде постійно в чомусь поступатися, що сприятиме підвищенню їхньої самооцінки. В свою чергу, фемінні жінки та чоловіки схильні проявляти до своїх партнерів м'якість, тому їм завжди хочеться в чомусь допомогти співрозмовнику, навіть, якщо не потрібно. Що ж стосується андрогінів, то жінки та чоловіки даної приналежності можуть проявляти як риси маскулінних так і фемінних у рівній мірі.

Діагностика виявлення рівня міри помічання недоліків співрозмовника і здатності не акцентувати на них увагу при знайомстві, що було здійснено за методикою В. Бойко «Рівень комунікативної толерантності» дала можливість виявити той факт, що респонденти з високим рівнем комунікативної толерантності з більшим розумінням ставляться до недоліків інших, не акцентують увагу на недоліках співрозмовника. Це говорить про те, що вони схильні до неадекватного оцінювання дій та слів інших, не помічаючи головного. На відміну від попередніх, особи з середнім рівнем комунікативної толерантності мають здатність до виявлення недоліків співрозмовника, проте відкрито не вказують на них, або ж роблять це дуже обережно. Це говорить про те, що вони реально оцінюють ситуацію комунікатора та інформацію, яку сприймають. Особи з низьким рівнем даної якості схильні помічати кожну неточність співрозмовника, оскільки їхнє сприйняття інших обумовлюється власними уявленнями та стандартами. Показники щодо прояву даного явища за гендерною приналежністю респондентів подано на рисунку 2.

Рис. 2. «Рівень комунікативної толерантності» за методикою В. Бойко

Відповідно до цього можна сказати, що високий рівень комунікативної толерантності було виявлено переважно у фемінних жінок (98%) та майже половини андрогінних представників обох статей (46% чоловіків і 49% жінок). В свою чергу, середній рівень прояву даної особливості виявлено у чверті андрогінних (28%) та решти фемінних (2%) жінок, а також у 29% андрогінних чоловіків. Стосовно низьного рівня її прояву, то тут знаходяться переважна кількість маскулінних жінок (78%) і чоловіків (96%). Це говорить про те, що процес взаємодії у чоловіків та жінок різний, особливо в комунікативній сфері, який детермінується гендерною належністю кожної статі.

Діагностика рівня сформованості здатності людини зрозуміти іншого за допомогою невербальної комунікації і готовності прийти на допомогу за допомогою методики Г.Я. Розена «Визначення рівня перцептивно-невербальної компетентності» було встановлено, що людям з високим рівнем невербальної компетентності притаманний великий інтерес до проблем та потреб інших людей, але вони нехтують власними інтересами. Вони можуть допомогти іншому навіть у шкоду самому собі, сприймають інших при знайомстві завжди з позитивом, добротою, що інколи не відповідає реальності. Вони погано відрізняють власні уявлення від дійсності.

Представники середнього рівня даного явища є досить чутливими до проблем оточуючих, однак не забувають і про власні інтереси. Вони адекватно сприймають співрозмовника, гарно розуміють партнера по спілкуванню, однак оцінюють його виходячи з реальності, а не з власних уявлень, тобто вони сприймають людину такою як вона є, не ідеалізуючи її. Отримані результати представлено на рисунку 3.

Рис. 3. «Визначення рівня перцептивно-невербальної компетентності» Г.Я. Розена

Результатами даної таблиці констатують той факт, що високий рівень перцептивно-невербальної компетентності виявляють більшість фемінних жінок (96%) та майже чверть андрогінних представників обох статей (27% чоловіків і 30% жінок). В свою чергу, середній рівень прояву даної особливості виявлено у чверті андрогінних (39%) та решти фемінних (4%) жінок, а також у 35% андрогінних чоловіків. Стосовно низьного рівня її прояву, то тут знаходяться переважна кількість маскулінних жінок (95%) і чоловіків (98%). Це говорить про те, що в гендерна приналежність детермінує формування першого враження при соціальному контакті.

В результаті проведення кореляційного аналізу було виявлено статистично значущий зв'язок між рівнем комунікативної толерантності та перцептивно-невербальної компетентності представників різної статевої належності. Так, було виявлено, що рівень сформованості комунікативної толерантності пов'язаний з перцептивно-невербальної компетентності (rs = 0,682). Це говорить про те, що у людей, які мають високий рівень комунікативної толерантності є схильність проявляти більш високий рівень перцептивно-невербальної компетентності, і, навпаки, чим нижчий рівень останнього, тим нищий рівень розуміння співрозмовника і продуктивності встановлення взаємодії між ним.

В свою чергу, також було виявлено той факт, що маскулінні чоловіки та жінки проявляють переважно низький рівень прояву комунікативної толерантності та перцептивно-невербальної компетентності, тоді як фемінні жінки мають високий рівень прояву даних особливостей, а андрогінні представники обох статей - середній рівень прояву кожного з них. Це говорить про той факт, що гендерна приналежність обумовлює формування першого враження у соціальній взаємодії та виступає основою його розвитку.

Аналіз результатів дослідження викликає необхідність розробки практичних рекомендацій щодо формування позитивного першого враження для осіб з різногендерною належністю:

1. Зоровий контакт. При соціальній взаємодії потрібно завжди дивитись людині в очі. Це пояснюється тим, що людину, яка може витримати зоровий контакт з незнайомцем вважається впевненою, успішною та надійною.

2. Хода. Для того, щоб справити враження відкритої та впевненої особистості потрібно випрямити спину та підняти підборіддя.

3. Проявляти емоції. Так, як емоції відіграють важливу роль при знайомстві. Люди, які ведуть себе більш експресивно краще запам'ятовуються і більше приваблюють оточуючих.

4. Впевнене мовлення. Надмірно тихе або ж гучне мовлення відштовхує людей. Щоб стати цікавим та приємним співрозмовником потрібно завжди бути собою і не намагатися за допомогою голосу здаватися більш відкритим і цікавим.

5. Сильне рукостискання. Доведено, що чоловіки із сильним рукостисканням вважаються більш відкритими, щирими та доброзичливими, а жінки - привабливими.

6. Правильно підібраний одяг. Одяг має бути охайним і відповідати темі заходу, він повинен бути не зухвалим і не зіпсованим безліччю аксесуарів. Також одяг не має бути надто яскравих кольорів, бо він знижує статус людини.

Таким чином, гендерна належність є однією з характеристик людини, яка виступає основою формування та розвитку багатьох функцій психічної діяльності індивіда, що детермінує емоційну, когнітивну та діяльнісну сфери особистості; обумовлює поведінкові реакції чоловіків і жінок; виявляється стартовим пусковим механізмом сприйняття оточуючих та визначає рівень продуктивності та результативності взаємин між людьми.

Список посилань

гендерний соціальний толерантність невербальний

1. Агеєв В.С. Влияние факторов культуры на восприятие и оценку человека человеком // Вопросы психологии / В.С. Агеев. - 1985. - №3. - С. 135-140.

2. Бодалєв О.О. Восприятие и понимание человека человеком / О.О. Бодалев. - М.: Изд-во МГУ, 1982. - 199 с.

3. Данильченко Г.В. Сприймання чоловіка і жінки при формуванні першого враження / Психологія на перетині тисячоліття: збірник наукових праць учасників П'ятих Костюківських читань / Т.В. Данильченко. - К., 1998. - Том1. - С. 373-378.

4. Кронік О.О. Установки и эталоны межличностного оценивания // Социальная психология личности / О.О. Кроник. - М.:Наука, 1979. - 220 с.

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

  • Визначальні віхи розвитку феміністичного руху. Формування основ гендерної паритетності в економічній та соціальній сферах розвитку людства. Особливості та проблеми репрезентації жінок у міжнародному політичному просторі. Юлія Тимошенко як жінка-політик.

    магистерская работа [164,7 K], добавлен 10.07.2012

  • Соціологічний підхід до вивчення питання взаємодії людини та суспільства, зміст і характерні ознаки соціальної взаємодії. Співвідношення людини та суспільства. Соціальній конфлікт та соціальне співробітництво як форми взаємодії людини та суспільства.

    курсовая работа [50,2 K], добавлен 25.05.2013

  • Формування моделі аналізу і компетентного розв'язання проблем у взаємодії з клієнтами. Стандарти соціальної роботи. Основні функції супервізора. Постійна супервізія соціального працівника з боку його керівника. Якість соціальних послуг, її забезпечення.

    реферат [17,1 K], добавлен 30.08.2008

  • Політична соціалізація - процес формування політичної культури. Сім’я як агент політичної соціалізації. Огляд впливу батьків на електоральну активність у юнацькому віці. Механізм соціальної взаємодії як чинник активізації потенційних можливостей людини.

    курсовая работа [63,7 K], добавлен 23.08.2016

  • Спілкування - головний інструмент професійної діяльності соціального працівника. Структура та особливості професійного спілкування у соціальній роботі. Теоретичні засади. Комунікативний аспект спілкування в соціальній роботі. Моделі процесу комунікації.

    реферат [19,6 K], добавлен 28.08.2008

  • Становлення престижності інтелектуальних професій сучасної молоді і чинники, що її формують. Фактори, що впливають на престижність професії. Динаміка формування престижності інтелектуальних професій в індустріальному і постіндустріальному суспільстві.

    курсовая работа [67,7 K], добавлен 10.01.2011

  • Формування залежності від алкоголю та ступені алкогольного сп’яніння. Вплив алкоголю на нервову систему та внутрішні органи. Особливості алкоголізму у жінок, чоловіків та молоді. Програми соціальної роботи подолання і профілактики алкогольної залежності.

    курсовая работа [56,2 K], добавлен 26.09.2010

  • Історія формування та характерні риси й напрямки профспілкового руху за кордоном. Вплив на них з боку роботодавців та держави. Основні форми прояву профспілкового монополізму, їх законодавча база. Особливості та історія профспілкового руху в Росії.

    реферат [28,0 K], добавлен 10.06.2011

  • Поняття соціального капіталу як спроможності індивідів до узгодженої взаємодії заради реалізації спільних інтересів на основі самоорганізації. Роль громадських організаціый, формування та розвиток соціального капіталу, причини його слабкості в Україні.

    контрольная работа [20,4 K], добавлен 17.03.2011

  • Роль соціології у житті Еміля Дюркгейма: дитинство та студентські роки, основні чинники формування світогляду. Вклад у розвиток цієї науки. Рівень розробленості соціологічних ідей. Головні погляди та ідеї вченого та їх втілення у його видатних роботах.

    реферат [29,0 K], добавлен 06.04.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.