Анализ основных видов профессиональной деятельности Рекламной группы "Welcome media"

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА

федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования

«ОМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПУТЕЙ СООБЩЕНИЯ» (ОмГУПС (ОмИИТ))

Кафедра: «Связи с общественностью, сервис и туризм»

ОТЧЕТ

об итогах учебной практики

в РГ «Welcome media»

Выполнил студент 1 курса, группы 55 Ж

направления «Журналистика»

Орловская Юлия Александровна

Омск 2016

Содержание

1. Общая характеристика предприятия

1.1 История создания предприятия и его реквизиты

1.2 Цель, задачи, основные направления и специфика деятельности предприятия, его целевая аудитория

1.3 Структура предприятия

2. Анализ основных видов профессиональной деятельности коллектива предприятия СМИ

2.1 Анализ журналистской авторской деятельности

2.2 Анализ редакторской деятельности

2.3 Анализ проектно-аналитической деятельности

2.4 Анализ организационно-управленческой деятельности

2.5 Анализ социально-организаторской деятельности

2.6 Анализ производственно-технологической деятельности

3. Описание деятельности структурного подразделения предприятия, в котором проходит практику студент

4. Выполнение задания на учебную практику

4.1 Основные положения индивидуального задания и их выполнение

4.2 Описание навыков и умений, приобретенных за время практики

4.3 Описание сложностей, возникших в ходе практики

4.4 Описание практических материалов, подготовленных студентом, и мероприятий с участием студента

5. Выводы и предложения по улучшению работы предприятия

Приложение

1. Общая характеристика предприятия

1.1 История создания предприятия и его реквизиты

Рекламная группа Welcome media

ИП Савченко Олег Владимирович

644043, г. Омск-046, ул. 1905 года, 38-103

Офис в Омске

644043, г. Омск, ул. Фрунзе, 40, оф. 201-14, тел.: 90-00-60

Директор: Олег Савченко

История компании

2002 г. - открытие продакшн-студии, начало производства телепередачи "Метеоальбом" по заказу телекомпаний «Омское телевидение 3» и ОРТРК, вещающего на всю омскую область

2004 г. - запуск городского каталога эксклюзивных предложений VIP-sale

2006 г. - запуск городского глянцевого журнала "COCKTAIL. Где в Омске качественно."

2006 г. - запуск производства телепередачи «Профессиональный гороскоп»

2007 г. - эксклюзивный представитель Национальной почтовой службы Mail.Ru в Омске

2008 г. - эксклюзивный представитель сайта Одноклассники.ru в Омске

2009 г. - официальный партнер сайта Яндекс в Омске

2011 г., февраль - начало производства телепередачи "Готовим с HOTTER вкусно и легко!" (выходит в эфире ГТРК «Омск»)

2011 г., - июнь - придумали праздник и провели "Первый городской День такси"

2014 г., октябрь - официальный представитель сервиса таргетированной рекламы Tagetix

2015 г., январь. - награждены знаком «За профессионализм» Mail.Ru Group по итогам 2014 г.

2015 г. - сертифицированный партнёр ТРИКОЛОР ТВ в СибФО - продажа рекламы на 20-ти самых рейтинговых цифровых телеканалах.

Кроме того директор РГ Welcome Media Олег Савченко:

- Член Омского Медиасообщества с 2008 г.

- Член жюри конкурсов социальной рекламы «ПОРА!» в 2009, 2010 гг.

- Член Совета Омского Медиасообщества в 2009, 2010 гг.

- Преподаватель Школы молодого медиаменеджера Омского Медиасообщества в 2010, 2011, 2012 гг.

- Член ГЭК кафедры дизайна и технологий медиаиндустрии ОмГТУ в 2010-2016 гг.

- автор статей «Малобюджетная реклама - иллюзия или иллюзион?», «Праздник, который всегда с вами или EVENT-маркетинг как средство укрепления бренда» в московском деловом журнале «Маркетинг Менеджмент» в 2010, 2011 гг. ; «Законы серийной рекламы (на примере проектирования социальной рекламы» - в журнале «Реклама. Теория и практика» Издательского дома «Гребенников», г. Москва, 2016г.

- член-корреспондент Международной Академии Общественных наук

1.2 Цель, задачи, основные направления и специфика деятельности предприятия, его целевая аудитория

Деятельность предприятия осуществляется в формате онлайн-услуги.

Целевой аудиторией агентства являются жители города Омска, представители крупного, среднего и малого бизнеса.

Welcome Media - рекламное агентство полного цикла, которое оказывает услуги по организации и проведению командообразующих мероприятий для компаний и трудовых коллективов, праздники и квесты, тимбилдинг и проводит промоушн-акции. Осуществляет производство и дизайн рекламы.

1.3 Структура предприятия

Директор: Олег Савченко

Заместитель директора: Ольга Андрова

Руководитель отдела продаж: Ирина Видманкина

Аккаунт-менеджер: Асель Жунусова

Заместитель директора по работе с клиентами: Татьяна Гришко

Руководитель BTL-отдела: Татьяна Жаворонкова

Специалист по работе с клиентами: Надежда Бережинская

Руководитель отдела производства: Игорь Селезнев

Курьер: Дмитрий Карташов

реклама статья сеть менеджер

2. Анализ основных видов профессиональной деятельности коллектива предприятия СМИ

Основными направлением РГ Welcome Media является реклама товаров и услуг.

2.1 Анализ журналистской авторской деятельности

Авторы занимаются разработкой и описанием своих услуг и мероприятий, которые они уже провели.

2.2 Анализ редакторской деятельности

Редакторы данной рекламной группы имеют конкретные цели. Они создают материалы, которые будут интересны потребителям.

Редакторы в своей работе опираются на специальные книговедческие знания в области издательского дела и редактирования теоретическое обоснование книги и произведения литературы как объектов редактирования. В задачи редактора входит подготовка конкретного издания формирование репертуара издательства организация.

2.3 Анализ проектно-аналитической деятельности

Каждый сотрудник компании имеет право сам редактировать свои материалы для более удачного их размещения. В компании одобряют принятие новых идей, предложение новых, собственных тем. Сотрудники могут работать над авторскими проектами, такое желание весьма приветствуется и поддерживается.

2.4 Анализ организационно-управленческой деятельности

Так же компания имеет официальный сайт ( http://welcome-media.ru) и группы в социальных сетях, именно там в основном она занимается продвижением своих услуг.

2.5 Анализ социально-организаторской деятельности

Деятельность направлена на создание позитивного имиджа организации.

Сотрудники компании активно участвуют в культурной жизни города, присутствуют на всех значимых мероприятиях.

2.6 Анализ производственно-технологической деятельности

Компания осуществляет дизайн рекламы, Indoor-рекламу (реклама в помещениях), размещает рекламу в СМИ, в интернете.

Организует проведение промоушн-акций, а так же праздники и проведение квестов.

Формирует спрос на рекламный продукт, привлекает клиентов на свой сайт.

3. Описание деятельности структурного подразделения предприятия, в котором проходит практику студент

Основным направлением является реклама. Рекламная группа агентства состоит в количестве 30 человек. Занимаются консультированием клиентов о своих услугах, которые они могут предоставить им. Консультации проходят либо по телефону, либо через социальные сети, либо непосредственно уже в офисе группы.

4. Выполнение задания на учебную практику

4.1 Основные положения индивидуального задания и их выполнение

В Welcome media я занималась созданием «продающих» статей и заголовков в сети Интернет, то есть я писала такие рекламные заголовки для Интернет- компании, которые были бы интересны потенциальным клиентам и они захотели бы обратиться за услугами именно в эту компанию.

4.2 Описание навыков и умений, приобретенных за время практики

За время практики я приобрела опыт работы в Интернете, научилась создавать заголовки для рекламной компании в системах Яндекс Директ и Google Adwords, приобрела опыт работы с заказчиками рекламы, изучив их основных клиентов и ассортимент товаров и услуг.

4.3 Описание сложностей, возникших в ходе практики

А компания, для которой я писала заголовки, называлась «Стартер-Сервис». Это сервисный центр в Омске по ремонту и продаже стартеров и генераторов на легковые автомобили, грузовые автомобили, автобусы, спецтехнику и сельскохозяйственную технику.

Здесь у меня возникли небольшие затруднения, потому что я не разбираюсь в технических терминах и все, что связано с автомобилями вызывает у меня вопросы. Поэтому мне пришлось ознакомиться с продукцией и услугами данной компании и понять, как правильно называется та или иная деталь или услуга.

4.4 Описание практических материалов, подготовленных студентом, и мероприятий с участием студента

В итоге я создала более 400 интересных для потенциальных клиентов фирмы «Стартер-Сервис» рекламных заголовков в системах Яндекс Директ и Google Adwords.

5. Выводы и предложения по улучшению работы предприятия в системе региональных СМИ

Welcome media является одним из самых креативных рекламных агентств в городе Омске. Она осуществляет работу в стабильной компании.

Каждый сотрудник связан с жизнью и развитием компании. Он может принимать участие в различных творческих и общественных мероприятиях, а главное - активно влиять на процессы, протекающие внутри организации.

Может показаться, что за время практики я проделала совсем небольшую работу , но это не совсем так. Ведь я приобрела опыт работы в Интернете , опыт работы с клиентами, и мне это понравилось.

Приложение А

Паспорт периодического издания (РВ- или ТВ-канала)

Учредитель (соучредители) средства массовой информации (СМИ)	Олег Савченко
Целевая аудитория	Жители Омска
Примерная тематика и (или) специализация	Реклама
Адрес редакции	Г.Омск, ул. Фрунзе 40,офис 201-14
Телефон	90-00-60
e-mail	oleg@welcome-media.ru
адрес веб-сайта	http://welcome-media.ru

Приложение Б

Схема «структура редакции»

Приложение В

Должностная инструкция

Квалификационные требования

Контент-менеджер должен знать:

*Основы HTML и опыт форматирования текстов с использованием HTML -тегов.

*Программы обработки изображений.

*Опыт работы с СМS

*Хороший литературный язык.

*Грамматику и стилистику русского языка.

*Методы редактирования материалов.

*Основы законодательства о труде.

*Правила внутреннего трудового распорядка.

*Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной безопасности.

Функциональные обязанности

Контент-менеджер обязан:

*Способствовать продвижению и популяризации сайта в Интернете, разрабатывать и поддерживать основную концепцию сайта, вносить предложения по доработке концепции и содержанию сайта, по введению новых сервисов для посетителей сайта.

*Следить за текстовым наполнением сайта, постоянным обновлением информации, просматривать все опубликованные на сайте документы и материалы, удалять и редактировать материалы.

*Исследовать потребности и запросы посетителей сайта. С учетом динамики рынка вносить изменения в работу сайта, менять названия рубрик, их наполнение, периодичность обновления или объем разных материалов в зависимости от их актуальности.

*Проводить по заданию редактора сайта отбор материалов для размещения на сайтах Компании: составление контента и поддержка сайта компании.

*Осуществлять обработку материалов, перевод их в HTML формат; верстку и редактирование материалов для Интернет-портала; итоговое размещение на сайтах Компании различных материалов.

*Выполнять поручения редактора сайта.

1. Общие положения

*Контент-менеджер относится к категории специалистов.

*Контент-менеджер назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора компании.

* На время отсутствия контент-менеджера его права и обязанности пе-реходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации.

* На должность контент-менеджера назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: образование -- высшее, неполное высшее, опыт аналогичной работы от года.

* Контент-менеджер должен знать:

-- основы форматирования с использованием HTML, быть опытным пользователем ПК и Интернета;

-- другие WEB-технологии (с учетом тематики и специфики сайта);

-- стилистику и грамматику русского языка, основы корректорской правки.

* Контент-менеджер руководствуется в своей деятельности:

-- законодательными актами РФ;

-- Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;

-- приказами и распоряжениями руководства;

-- настоящей должностной инструкцией.

Приложение Г

Дневник учебной практики

Орловской Юлии Александровны, студента 1 курса, группы 55 «Ж» направления «Журналистика», направленного на учебную практику в РГ «Welcome media» , расположенную по адресу: г. Омск, ул. Фрунзе 40, офис 201-14.

Сроки прохождения практики: с « 4 » июля 2016г. по « 17 »июля 2016г.

Дата	Краткое описание выполненной работы	Подпись руководителя практики от предприятия
4.07.16	Прошла вводный инструктаж
5.07.16	Ознакомилась с историей компании
6.07.17	Собирала информацию для заголовков
7.07.16	Собирала информацию для заголовков
8.07.16	Создавала продающие заголовки
11.07.16	Создавала продающие заголовки
12.07.16	Создавала продающие заголовки
13.07.16	Создавала продающие заголовки
14.07.16	Создавала продающие заголовки
15.07.16	Создавала продающие заголовки

Практикант ______________ /________________/

(подпись) (ФИО)

Содержание и объем выполненных работ подтверждаю.

Руководитель практики

от предприятия ____________ /________________/

(подпись) МП (ФИО, должность)

« 15 » июля 2016 г.

Приложение Д

ОТЗЫВ

о прохождении учебной практики

Орловская Юлия Александровна, студент ОмГУПС, проходил учебную практику в РГ «Welcome media» и выполнял обязанности ________________.

За время учебной практики студент проявил себя _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________.

За период практики был ознакомлен с _______________________

_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Выполнил следующие виды работ:_____________________________

_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Рекомендуемая оценка за прохождение практики «______________».

Для повышения качества подготовки практикантов рекомендуем: ____________________________________________________________________________________________________________________________________.

Руководитель учебной

практики от предприятия _______________________________________

(подпись) МП (ФИО, должность)

«15» июля 2016 г.

Приложение Е



УТВЕРЖДАЮ

Руководитель предприятия «15» июля 2016 г.

ПЛАН-ГРАФИК

Прохождения учебной практики

студента Орловской Юлии Александровны

Группы 55 Ж 1 курса

Специальности (направления) Журналистика

№ п/п	Тема занятия	Производственный участок	Ответственный от предприятия
1	Вводный инструктаж на предприятии	Отдел рекламы	Аккаунт-менеджер
2	Первичный инструктаж на предприятии	Отдел рекламы	Аккаунт-менеджер
3	Ознакомление с историей предприятия	Отдел рекламы	Директор
6	Освоение рабочей профессии на рабочем месте	Рабочее место, закрепленное за практикантом	Аккаунт-менеджер
8	Ознакомление с передовыми методами выполнения работ по профилю предприятия	Отдел рекламы	Аккаунт-менеджер
9	Экономическая деятельность предприятия и пути повышения эффективности его развития	Структурное подразделение предприятия	Главный экономист (экономист) предприятия
11	Аттестация студентов по итогам практики	Структурное подразделение предприятия	Аккаунт-менеджер, Директор предприятия

_________________ Руководитель практики от университета

_________________ Руководитель практики от предприятия

Размещено на Allbest.ru