Расчет издержек и заработной платы

Расчет валового дохода, товарооборота, суммы и уровня издержек в планируемом году. Вычисление влияния на фонд оплаты труда численности работников и средней заработной платы методом цепных подстановок. Анализ отклонения фактических показателей от плановых.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид контрольная работа
Язык русский
Дата добавления 14.07.2009
Размер файла 16,1 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

2

Контрольная работа

По курсу:

«ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИЯТИЯ»

Задача №1

Рассчитать сумму и уровень издержек в планируемом году.

В текущем году ТО - 8253 тыс. руб. Издержки - 878 тыс. руб.

В планируемом году ТО увеличился на 4%

Уровень издержек снизится на 1,5 %

1) Рассчитаем ТО в планируемом году

8253 х 4% = 330,12 тыс. руб.

8253 + 330,12 = 8583,12 тыс. руб.

2) Определим уровень издержек в планируемом году

Уио = ИО/ТО х 100%

Уио = 878/8253 х 100 = 10,64%

3) Рассчитаем Уио в планируемом году

10,64% - 1,5% = 10,48%

4) Определим сумму издержек в планируемом году

ИО = Уио х ТО/100% = 10,48 х 8583,12/100 = 899,51 тыс. руб.

ОТВЕТ:

Уровень издержек в планируемом году - 10,48%.

Сумма издержек в планируемом году - 899,51 тыс. руб.

Задача №2

Методом цепных подстановок рассчитать влияния на фонд оплаты труда численности работников и средней заработной платы.

показатели

план

факт

Отклонение

ФОТ, тыс. руб.

1312

1744

432

Ч чел.

12

14

2

Ср. ЗП на 1 работ

109,33

124,57

15,24

1) Определим среднюю зар.плату на 1 работника

Ср. ЗП на 1 работ = ФОТ, тыс. руб./ Ч чел.

Ср. ЗП на 1 работ (план) = 1312/12 = 109,33

Ср. ЗП на 1 работ (факт) = 1744/14 = 124,57

2) Рассчитаем отклонение фактических показателей от плановых

ФОТ = 1744-1312 = 432 тыс. руб.

Ч = 14-12 = 2 чел.

Ср. ЗП на 1 работ = 124,57-109,33 = 15,24 тыс. руб.

3) Методом цепных подстановок рассчитаем влияние на фонд оплаты труда численности работников и средней заработной платы.

ФОТо = Чо х ЗПо = 12 х 109,33 = 1311,96

ФОТ = Ч х ЗПо = 14 х 109,33 = 1530,62

ФОТ = Ч х ЗП = 14 х 124,57 = 1743,98

Ч = ФОТ - ФОТо = 1530,62-1311,96 = 218,66

ЗП = ФОТ - ФОТ = 1743,98-1530,62 = 213,36

ФОТ = ФОТо - ФОТ = 1311,96-1743,98 = 432,02

ОТВЕТ:

Из-за увеличения средней заработной платы на 1 работника на 15,24 тыс. руб. ФОТ вырос на 213,36 тыс. руб. и из-за увеличения численности работников на 2 человека ФОТ вырос на 218,66 тыс. руб. А в среднем ФОТ вырос на 432,02 тыс. руб.


Подобные документы

  • Понятие заработной платы, формы и системы оплаты труда. Статистическое изучение заработной платы. Состав и расчет фонда заработной платы. Анализ уровня, динамики и дифференциации заработной платы. Взаимосвязь между фондом и уровнем заработной платы.

    курсовая работа [761,5 K], добавлен 06.05.2009

  • Расчет зависимости выпуска продукции и производительности труда от численности работающих. Определение среднего размера товарооборота. Вычисление показателей вариации и средней заработной платы работников. Расчет эмпирического корреляционного отношения.

    контрольная работа [91,8 K], добавлен 26.02.2010

  • Организация и планирование заработной платы. Формы и системы оплаты труда. Методы планирования фонда заработной платы. Расчет численности персонала и основного фонда заработной платы. Составление сметы затрат на ремонт, оценка экономической эффективности.

    курсовая работа [151,4 K], добавлен 26.06.2014

  • Динамика фонда заработной платы, ее состава и структуры, среднесписочной численности и среднемесячной заработной платы. Расчет изменения фонда заработной платы в зависимости от среднесписочной численности работников и среднемесячной заработной платы.

    реферат [87,3 K], добавлен 29.04.2009

  • Задачи фонда заработной платы предприятия. Номинальной и реальной заработной платы. Расчет индексов переменного и фиксированного состава средней зарплаты. Децильный и квартильный коэффициенты дифференциации работников по уровню заработной платы.

    курсовая работа [1,1 M], добавлен 07.05.2014

  • Сущность, формы оплаты труда. Сущность заработной платы и ее роль в современных условиях хозяйствования. Применение сдельной оплаты труда. Условия применения повременной оплаты труда Показатели оплаты труда и их анализ. Виды фондов заработной платы.

    курсовая работа [486,8 K], добавлен 27.02.2009

  • Сущность заработной платы и ее функции. Правовые основы организации оплаты труда в Российской Федерации. Связь заработной платы с прожиточным минимумом. Формы оплаты труда и анализ фонда заработной платы на примере индивидуального предпринимательства.

    курсовая работа [63,1 K], добавлен 22.12.2010

  • Состав и динамика фонда заработной платы. Показатели, оказывающие влияние на размер оплаты труда в торговых предприятиях. Определение влияния факторов на фонд заработной платы. Анализ использования фонда заработной платы, его уровня в товарообороте.

    методичка [32,4 K], добавлен 26.07.2010

  • Сущность и функции заработной платы. Теоретические аспекты анализа оплаты труда работников. Анализ трудовых показателей на примере ОАО "Ашинский металлургический завод", численности работников и производительности труда, фонда заработной платы.

    курсовая работа [61,4 K], добавлен 28.11.2008

  • Фонд заработной платы и его состав. Сущность анализа фонда оплаты труда. Анализ численности работников и производительности труда. Расчётная часть анализа фонда заработной платы в ООО "Прогресс". Анализ эффективности использования факторов производства.

    курсовая работа [26,1 K], добавлен 12.04.2015

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.