Ґендерні ролі як символічні системи соціокультурного розвитку суспільства

In the frame of conceptual approach (Chapter 1) several research schemes were pointed out: symbolical systems as a form of expression of gender relationships (E. Goffman, P. Bourdieu, R. Barthes, A. Bruni, S. Gherardi); gender differentiation and integration as a mechanism for realization of gender roles and a method of harmonization of gender interaction in the modern situation (T. Parsons, B. Friedan, N. Chodorow, R. Connell, M. Flood, S. Bem, J. Lorber). Besides these works in the methodological explanation were essential works of such scholars as M. Lцw, I. Kon, J. Squires, T. Steffen, I. Zdravomyslova, I. Zherebkina. At the thematic level, a term `gender' was defined as a social construct which reflects the measure of personal identification, values, norms of social control in the process of gender interaction period; this is a combination of `taken' and `constructed' (on the basis of self-reflection and external control). Throughout `symbolical' comes open polysemanticism of social nature of gender (meanings, senses and significance), and the symbolical system serves as an element of adaptation and immediate recognition of social reality.

The purpose of the instrumental part (Chapter 2) was to investigate the gender strategies at the institutional level (state gender policing), examine gender transformations in public (politics, labour) and private (family) spheres, and distinguish gender symbolical representations in the perspective of gender images in media space and public opinion. The analysis of gender strategies was observed as an instrument for regulation of gender structure in the society (gender legislation, gender mainstreaming, positive action, policy agencies). Gender transformations in politics, at labour market (vertical and horizontal segregation) and in marriage orientations were investigated on the basis of comparative statistical analysis and review of gender oriented projects from the viewpoint of gender dichotomy and roles' flexibility. Gender images were considered as a way of reproduction and development of gender symbolical systems (S. Barsykova, O. Weinstein, M. Schipper). Modern female and male images (from cinematograph, advertisement poster) were compared with traditional images (from oral culture - content-analysis of proverbs, n=450).

In the empirical part (Chapter 3), functioning of gender practice in the spheres of public and private relations (marital orientation, search of life partner, gender representations) was investigated - content-analysis of the newspaper advertisements `searching for a partner' (n=200). Moreover the main attention was drawn to the way of forming the phenomenon of `businesswoman': content-analysis of Top-100 rating of influential women in Ukraine made by Focus in 2006 and survey by questionnaire of white-color female workers (in state governance, education and business-structures), n=256. In addition, personal characteristics, reconciliation of family and work, and socio-individual motivation were investigated in discovering the phenomenon of businesswomen. The results indicated high identification with family, marriage are valued as a social capital on the way of self-realization, and professional occupation provides support of significant social status.

The main tasks of scientific research lay down not only in fixing male and female roles in the society but critical demonstration dynamics, senses and significance of gender transformation in the social context. The findings can be strategically implemented into studying the following courses such as `Sociology of gender' or `Social policy', as well as put into practice of policy making or creating of gender projects in the process of mainstreaming gender.

Key words: gender, gender roles, symbolical system of gender interaction, gender equality, mainstreaming gender, gender sensitiveness, businesswoman.

Аннотация

Хавлин Т.В. Гендерные роли как символические системы социокультурного развития общества. - Рукопись.

Диссертация на соискание ученой степени кандидата социологических наук по специальности 22.00.04 - специальные и отраслевые социологии. - Харьковский национальный университет имени В.Н. Каразина. - Харьков, 2009.

Диссертация посвящена исследованию трансформации феномена гендерного взаимодействия, пониманию его смыслов на институциональном и индивидуальном уровнях, в разных социальных средах и группах. Эволюция смысловых значений категорий «гендера» рассмотрена в рамках научного, официального и публичного дискурсов, что позволило сформулировать сбалансированное исследование применительно к социальной реальности в украинском контексте сравнительно со странами Западной Европы.

Предложены следующие исследовательские сюжеты для диагностики гендерной проблематики: символические системы как форма выражения гендерных отношений (гендер как символ отличий); дифференциация и интеграция как механизм реализации гендерных ролей и способ гармонизации гендерного взаимодействия в современных условиях; гендерные стратегии как инструмент регулирования гендерной структуры общества (гендерные политики); гендерные образы как способ воспроизводства и интерпретации символических структур гендера.

Результаты проведенных автором эмпирических исследований представлены с использованием методов контент-анализа пословиц (N=450) и визуальных образов гендерных репрезентаций; контент-анализа объявлений поиска партнеров в украинской и немецкой прессе (N=200); контент-анализ рейтинга наиболее влиятельных женщин Украины, проведенного общественно-политическим изданием «Фокус» в 2006 году (N=100); анкетного опроса женщин, занятых в сфере образования, государственного управления и бизнес-структур по специальной программе (N=256).

Результаты диссертационного исследования могут быть использованы в построении учебных курсов по социологии культуры, социологии гендера, гендерных исследований, а в качестве прикладного применения - в практике развития гендерных политик, проектов, определяющих приоритеты в общей гендерной проблематике.

Ключевые слова: гендер, гендерные роли, символические системы гендерного взаимодействия, гендерное равенство, гендерный мейнстрим, гендерная чувствительность, деловая женщина.

Размещено на Allbest.ru