HR 4.0: революція в сфері людських ресурсів
Вплив Четвертої промислової революції на сферу людських ресурсів (HR 4.0). Огляд цифрової трансформації економіки із позицій системного аналізу. Модифікація діяльності HR-підрозділів, оцінка ефективності персоналу. Перехід до гнучкого командоутворення.
| Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
| Вид | статья |
| Язык | украинский |
| Дата добавления | 09.08.2022 |
| Размер файла | 42,1 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
15. Bukht, R., & Heeks, R. (2018, September). Defining, Conceptualising and Measuring the Digital Economy. International Organisations Research Journal, 13 (2), 143-172. DOI: 10.17323/1996-7845-2018-02-07.
16. What is Digital Economy? (n. d.). Retrieved September 25, 2020, from https:// www.igi-global.com/dictionary/institutional-entrepreneurship-trust-and-regulatory- capture-in-the-digital-economy/7605.
17. Lyaskovskaya, E. A., & Kozlov, V. V. (2018). Upravlenie personalom v cifrovoj eko- nomike [Human resource management in the digital economy]. Vestnik YUUrGU. Seriya «Ekonomika i menedzhment» - Bulletin of SUSU. Series «Economics and Management», 12 (3), 108-116 [in Russian].
18. Bubbles pop, downturns stop. (n. d.). Retrieved September 25, 2020, from https:// www.mckinsey.com/business-functions/strategy-and-corporate-finance/our-insights/ bubbles-pop-downturns-stop.
19. Verkhovodov, A. Tsyfrova transformatsiia tapotreby biznesu [Digital transformation and business needs] (n. d.). Retrieved September 25, 2020, from https://medium.com/@
20. Soft skills: chto ischut rabotodateli v novom sotrudnike v 2019 godu? (2019). [Soft skills: what are employers looking for in a new employee in 2019?]. Retrieved from https://premiummanagement.com/blog/soft-skills-2019 [in Russian].
21. Mazur Ye. Investytsiia v maibutnie: yakopanuvaty vysokooplachuvanuprofesiiu u Big Data-industrii. (n. d.). [Investing in the future: how to master a high-paying profession in the Big Data industry]. Retrieved September 25, 2020, from https://mind.ua/ publications/20217693investiciya-v-majbutne-yak-opanuvati-visokooplachuvanu- profesiyu-u-big-data-industriyi [in Ukrainian].
22. Zagrebelnaya, N. S., & Bostoganashvili, E. R. (2019). Upravlenie chelovecheskimi resursami v tsifrovoy ekonomike [Human resource management in the digital economy]. Ekonomika: vchera, segodnya, zavtra - Economy: yesterday, today, tomorrow, 9 (1A), 374-384 [in Russian].
23. Miller, P. (2012). The Digital Workplace: How Technology Is Liberating Work. Dog Ear Publishing.
24. Rouse, M. (n. d.). Digital workplace. Retrieved September 25, 2020, from https:// searchcontentmanagement.techtarget.com/definition/digital-workplace.
25. Marshall, S. (2017, April 27). Why You Can't Buy a Digital Workplace. Retrieved from https://www.cmswire.com/digital-workplace/why-you-cant-buy-a-digital-workplace/.
26. Hall, B. (2018, November 12). What is a digital workplace? Retrieved from https:// www.interact-intranet.com/blog/what-is-a-digital-workplace/.
27. Understanding the Digital Workplace. (n. d.). Retrieved September 25, 2020, from https://www.elcom.com.au/resources/blog/digital-workplace-framework.
28. Instrumentyi otsenki PIF (Potential in focus). (n. d.). [PIF (Potential in focus) assessment tools]. Retrieved September 25, 2020, from http://www.sti-partners.ru/ru/assess- ment-tool-pif-potential-in-focus [in Russian].
29. Vlasiuk, V. (2020). Ne podobaietsia? Zvaliui! Abo chomu karantyn oholyv vrazlyvist gig-ekonomiky [Do not like? Drop it! Or why quarantine has exposed the vulnerability of the gig economy]. Retrieved from https://www.epravda.com.ua/columns/ 2020/04/3/658901/ [in Ukrainian].
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
Проблема підвищення якості організації та використання людських ресурсів на всіх рівнях управління. Поняття, сутність та методи оцінки та формування трудоактивних ресурсів у регіоні. Проблема низької зайнятості населення та сучасний стан оплати праці.
отчет по практике [72,2 K], добавлен 15.09.2010Вплив системи оплати праці на ріст її кваліфікації і продуктивності. Поняття людських ресурсів та структури персоналу підприємств в Україні, його якісні та кількісні характеристики. Методичні основи планування чисельності кадрів, формули їх розрахунку.
реферат [40,3 K], добавлен 03.10.2010Значення, завдання, інформаційне забезпечення оцінки ефективності використання трудових ресурсів. Оцінка забезпеченості підприємства та його підрозділів персоналом. Аналіз використання робочого часу. Продуктивність праці, аналіз організації оплати.
контрольная работа [73,5 K], добавлен 23.12.2015Персонал, як чинник ефективної діяльності підприємства. Структурні особливості у складі персоналу, його категорії в організації. Побудова системи та методи управління персоналом у сучасних умовах. Якість та ефективність використання людських ресурсів.
реферат [28,4 K], добавлен 16.06.2009- Методи підбору і оцінки управлінських кадрів сільськогосподарського підприємства та їх вдосконалення
Роль людських ресурсів та реалізації професійного потенціалу персоналу в конкурентоспроможності підприємства. Аспекти формування управлінських кадрів сільськогосподарського підприємства, методи професійного підбору персоналу та їх характеристика.
курсовая работа [98,1 K], добавлен 29.12.2013 Поняття і класифікація трудових ресурсів підприємства. Оцінка ефективності використання персоналу на підприємстві ВАТ "Конотопський хлібокомбінат": аналіз забезпеченості, обороту та плинності робочої сили; продуктивність праці та трудомісткість продукції.
дипломная работа [1,5 M], добавлен 13.11.2012Управління персоналом як загальна концепція створення та використання трудового потенціалу. Основний, резервний та додатковий штати в структурі персоналу. Важливість наявності чіткого ритму у використанні живої праці. Планування людських ресурсів фірми.
контрольная работа [23,4 K], добавлен 07.02.2011Дослідження кадрової політики підприємства. Аналіз основних соціально-економічних показників діяльності ТОВ "Компаньйон Фінанс". Закордонний досвід підвищення ефективного використання людських ресурсів підприємства. Шляхи підвищення продуктивності праці.
дипломная работа [284,6 K], добавлен 12.11.2015Зміни в гуманітарній сфері. Інтегральний підхід до людини. Інформаційний метаболізм. Соціоніка в управлінні персоналом. Комунікабельність і уміння розбиратися в людських взаєминах. Підбір персоналу. Професіограма на підприємстві. Формування команди.
реферат [43,7 K], добавлен 29.08.2008Вплив мотивації трудової діяльності на досягнення загальних цілей підприємства в умовах ринкової економіки. Дослідження впливу мотивації трудової діяльності персоналу та оцінка мотиваційного потенціалу на прикладі ВАТ "Володимирецький молочний завод".
магистерская работа [239,4 K], добавлен 11.10.2010
