Зарубежный опыт мотивации профессиональной деятельности государственных служащих

Рубрика	Менеджмент и трудовые отношения
Вид	статья
Язык	русский
Дата добавления	14.12.2021
Размер файла	19,3 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Система мотивации труда государственных служащих

  Сущность мотивации труда госслужащих в менеджерской модели управления. Ознакомление с системой стимулирования труда в Управлении Федерального казначейства по Вологодской области. Совершенствование мотивационного механизма государственных служащих.
  
  курсовая работа [141,5 K], добавлен 15.06.2014
  

• Соотношение мотивации и ответственности государственных и муниципальных служащих

  Понятие, типы, виды, принципы мотивации и ответственности. Нормативно-правовые основы и особенности ответственности и мотивации труда государственных и муниципальных служащих, специфика их труда. Совершенствование системы мотивации муниципальных служащих.
  
  дипломная работа [178,8 K], добавлен 20.07.2015
  

• Система мотивации труда государственных гражданских служащих

  Общая характеристика процесса мотивации. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Основные стимулы к труду у государственных гражданских служащих. Принимаемые меры по совершенствованию системы мотивации на государственной гражданской службе.
  
  дипломная работа [284,4 K], добавлен 15.05.2014
  

• Проблемы профессиональной мотивации муниципальных служащих

  Понятие и сущность профессиональной мотивации. Движущая сила успешного профессионального самоопределения. Профессиональное развитие муниципальных служащих. Отношение населения к профессиональной деятельности муниципальных служащих в г. Губкинский.
  
  отчет по практике [101,2 K], добавлен 14.11.2010
  

• Этика управления государственных служащих

  Понятие этики управления, ее опыт в зарубежных странах. Особенности этики управления государственных и муниципальных служащих. Практические аспекты уровня служащих на примере Комитета по физической культуре, спорту и туризму Ленинградской области.
  
  курсовая работа [47,5 K], добавлен 13.06.2017
  

• Проблематика материального стимулирования гражданских государственных служащих в Российской Федерации

  Система материального стимулирования на государственной гражданской службе. Методы материального стимулирования государственных служащих в рамках традиционной схемы оплаты труда. Предоставление льгот и социальных гарантий. Реформа системы мотивации.
  
  контрольная работа [35,3 K], добавлен 06.10.2016
  

• Система мотивации труда государственных гражданских служащих

  Главные особенности мотивации труда госслужащих. Основные принципы управления, обеспечивающие рост производительности труда по Г. Эмерсону. Структура мотивов государственных гражданских служащих. Основные составляющие мотивационного поведения персонала.
  
  курсовая работа [39,8 K], добавлен 19.10.2011
  

• Мотивация труда государственных служащих: основные аспекты, проблемы и пути решения

  Характеристика процесса мотивации. Анализ содержательных и процессуальных теорий мотивации. Основные стимулы к труду у государственных гражданских служащих, элементы и проблемы мотивирования. Принимаемые меры по совершенствованию системы мотивации.
  
  дипломная работа [105,0 K], добавлен 15.05.2014
  

• Проблемы и практика мотивации служебной деятельности муниципальных служащих

  Сущность профессиональной мотивации. Способы развития мотивации деятельности муниципальных служащих в России. Результаты анкетирования удовлетворенности служащих условиями и результатами своей работы, морально-психологическим климатом в коллективе.
  
  дипломная работа [653,3 K], добавлен 24.06.2015
  

• Мотивация труда государственных служащих

  Вопросы стимулирования и мотивации людей, работающих в системе государственной службы. Основные теории мотивации. Основные формы мотивации работников предприятия. Специфика труда госслужащих. Формирование кадрового состава государственных учреждений.
  
  реферат [32,1 K], добавлен 21.12.2012
  

• Система мотивации госслужащих

  Особенности государственной службы как сферы деятельности. Система управления мотивацией, зарубежный опыт. Мотивационные механизмы Мурманского комплексного центра социального обслуживания населения. Обучение государственных служащих, социальный пакет.
  
  дипломная работа [781,3 K], добавлен 23.11.2012
  

• Мотивационные технологии в Иркутской Федеральной налоговой службе №1 по Иркутской области

  Отсутствие эффективной системы управления и выбор мотивации служащих. Структура Федеральной налоговой службы. Привилегии и льготы государственных служащих. Проблемы личностного роста и удовлетворенность работой. Аттестация государственных служащих.
  
  курсовая работа [31,7 K], добавлен 22.02.2009
  

• Технологии мотивации персонала государственных учреждений

  Теоретические аспекты мотивации персонала в государственном и муниципальном управлении. Типовые технологии, методы мотивации госслужащих. Исследование процесса мотивации государственных служащих на примере Центра социальной помощи семье, детям "Надежда".
  
  дипломная работа [70,5 K], добавлен 08.12.2011
  

• Материальное и нематериальное стимулирование государственных служащих

  Теоретические аспекты мотивации труда сотрудников государственной гражданской службы. Механизмы их материального и нематериального стимулирования в РФ. Опыт стимулирования на государственной гражданской службе во Франции, его применение в России.
  
  дипломная работа [572,5 K], добавлен 04.09.2017
  

• Методы мотивации и стимулирования муниципальных служащих (на примере Свердловской области)

  Понятие и система мотивации и стимулирования труда. Рекомендации западных специалистов по совершенствованию практики мотивации. Особенности мотивации и стимулирования муниципальных служащих в Свердловской области. Оценка неудовлетворенных потребностей.
  
  курсовая работа [41,1 K], добавлен 18.09.2013
  

• Эффективное стимулирование деятельности персонала

  Теоретические подходы к проблеме мотивации деятельности кадров. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Тенденции мотивации труда муниципальных служащих. Анализ мотивации муниципальных служащих в администрации Кировоградского городского округа.
  
  курсовая работа [35,4 K], добавлен 06.08.2011
  

• Система переподготовки государственных служащих во Франции, Германии и России

  Анализ системы подготовки государственных служащих во Франции, Германии и России. Изучение возможности использования зарубежного опыта в подготовке, переподготовке и повышении квалификации государственных служащих в России, Германии и во Франции.
  
  курсовая работа [26,4 K], добавлен 13.05.2009
  

• Технологии мотивации персонала государственных учреждений на примере Центра социальной помощи семье и детям "Надежда" г. Костомукша

  Особенности управления персоналом в государственных и муниципальных учреждениях. Место мотивации в управлении. Типовые технологии и методы мотивации государственных служащих на примере Центра социальной помощи семье и детям "Надежда" г. Костомукша.
  
  дипломная работа [141,8 K], добавлен 08.12.2011
  

• Модернизация существующей системы материального стимулирования государственных гражданских служащих

  Результаты эмпирического исследования в формате интервью с государственными гражданскими служащими, характеристика интервьюируемых и темы. Особенности и усовершенствование системы материального стимулирования государственных гражданских служащих РФ.
  
  контрольная работа [394,8 K], добавлен 06.10.2016
  

• Особенности формирования кадрового состава государственной службы

  Состав государственных органов. Кадровое планирование и оценка персонала. Найм государственных гражданских служащих. Профессиональная подготовка государственных служащих. Пути совершенствования кадровой политики на государственной гражданской службе.
  
  курсовая работа [48,3 K], добавлен 25.03.2012
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к началу текста
• вернуться к подобным работам