Развитие теории управления социально-экономическими системами: методология, инструментарий, практика

Рубрика	Менеджмент и трудовые отношения
Вид	автореферат
Язык	русский
Дата добавления	26.02.2018
Размер файла	1,3 M

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Дивизиональные структуры управления

  Основы методики построения организационных структур управления социально-экономическими системами. Трансформация системы стимулирования персонала при переходе организации от линейно-функциональной структуры управления к дивизиональной.
  
  курсовая работа [183,8 K], добавлен 11.10.2006
  

• Менеджмент как наука об управлении людьми

  Раскрытие содержания категории менеджмента как процесса по максимизации эффективности управления социально-экономическими системами. Характеристика функций, принципов и уровней управления. Анализ процесса планирования и эффективности трудовых ресурсов.
  
  контрольная работа [35,5 K], добавлен 05.11.2011
  

• Роль и функции в управлении социально-экономическими организациями

  Виды социальных систем. Анализ управления социально-экономическими организациями, их классификация и основные особенности. Показатели, характеризующие деятельность Уральского отделения ОАО "РЖД". Характеристика системы управления персоналом в организации.
  
  курсовая работа [944,1 K], добавлен 04.07.2012
  

• Эволюция системного подхода в теории и практике управления

  Зарождение теории систем. Становление системного мышления и развитие системной парадигмы в ХХ веке. Теоретические основы системного подхода к управлению организацией и их применение на практике. Этапы развития системных идей в менеджменте.
  
  курсовая работа [51,7 K], добавлен 16.06.2009
  

• Управление рисками

  История теории риск-менеджмента как системы управления риском и экономическими (финансовыми) отношениями в процессе управления. Методы и инструментарий риск-менеджмента. Критерии профессионализма риск-менеджера. Система управления рисками проекта.
  
  реферат [1,0 M], добавлен 07.08.2013
  

• Методы управления и практика их применения

  Сущность методов управления организацией. Экономические и социально-психологические методы. Анализ организационной структуры управления. Основные показатели деятельности ООО "Меридиан". Направления совершенствования системы методов управления организации.
  
  курсовая работа [177,8 K], добавлен 21.01.2015
  

• Анализ школ и концепций исторического развития теории управления

  Развитие теории управления как составной части философии. Основные положения теории управления Ф. Тейлора, формирование классического направления А. Файоля. Школа человеческих отношений и поведенческих наук Э. Майо. Развитие теории управления в России.
  
  курсовая работа [56,5 K], добавлен 06.11.2011
  

• Управление экономическими отношениями на предприятии

  Система экономических отношений предприятия. Характеристика основных методов организации и управления экономическими отношениями на предприятии. Взаимоотношение предприятия с внешней средой. Управления внутрихозяйственными экономическими отношениям.
  
  реферат [564,2 K], добавлен 28.07.2010
  

• Методы управления

  Понятие, сущность и значение методов управления, их взаимосвязь с другими экономическими категориями. Признаки классификации методов управления. Характеристика и виды познавательно-программирующих и организационно-регулирующих методов управления.
  
  реферат [27,5 K], добавлен 19.06.2010
  

• Социально-психологические методы управления, проблемы их использования

  Характеристика социально-психологических методов управления. Современные теории мотивации. Групповая динамика и психология малой группы. Роль руководства в системе управления предприятием, стили управления. Негативные последствия психологического влияния.
  
  курсовая работа [46,6 K], добавлен 23.03.2016
  

• Социально-психологические методы управления

  Процесс социального управления. Общая характеристика методов управления. Понятие и классификация методов управления. Совершенствование методов управления конфликтами. Развитие системы социального и психологического планирования. Методы гуманизации труда.
  
  курсовая работа [261,5 K], добавлен 18.10.2011
  

• Эволюция принципов управления и их современная направленность на примере ОАО НТП "Контакт"

  Понятие закономерностей и принципов менеджмента. Принципы управления в формулировке научных школ. Подходы, которые внесли существенный вклад в развитие теории и практики управления. Главные задачи управления предприятием на примере ОАО НТП "Контакт".
  
  курсовая работа [111,4 K], добавлен 21.11.2012
  

• Роль и функции руководителя в управлении социально-экономическими организациями

  Понятие процесса управления социально-экономическими организациями; роль и функции руководителя, его место в осуществлении управленческой деятельности; качественные показатели. Сущность, критерии и составляющие профессионализма управленческих кадров.
  
  курсовая работа [44,0 K], добавлен 02.09.2012
  

• Социально-психологические методы управления (на примере ОАО ППФ "Урмарская")

  Сущность социально–психологических методов управления, оценка эффективности их использования на предприятии. Человек как объект управления. Социально–психологическая роль руководителя в управлении. Пути совершенствования методов управления конфликтами.
  
  курсовая работа [73,3 K], добавлен 16.12.2013
  

• Современные методы управления: сущность, содержание, основные достоинства и недостатки

  Современные методы менеджмента. Применение системного подхода в управлении. Экономические, административные и социально-психологические методы управления. Методы управления на примере корпорации "Xerox". Структура модели управления и ее реализация.
  
  курсовая работа [44,2 K], добавлен 16.10.2009
  

• Агрегированные цели управления экономическими системами

  Уровни экономических систем и соответствующие им агрегированные цели управления. Агрегирование как процедура объединения нескольких составляющих в единое целое, его виды. Понятие эмерджентности систем и ее свойства. Нормативный и позитивный анализ.
  
  реферат [36,1 K], добавлен 06.02.2014
  

• Модель и методы управления организационными системами

  Управленческая деятельность. Системный подход к организации. Общенаучные и конкретные методы управления организационными системами. Целенаправленность и организованность выполнения функций, этапов, процедур и операций, необходимых для принятия решений.
  
  реферат [20,9 K], добавлен 04.02.2009
  

• Социально-психологические методы управления

  Методы управления как способы осуществления управленческих воздействий на персонал для достижения целей управления организацией. Сущность социально-психологических методов управления. Практическая психология управления, способы психологического влияния.
  
  реферат [26,0 K], добавлен 07.12.2009
  

• Социально-психологические методы управления, их развитие и значение в современных условиях (на примере ЗАО "Амкодор-Пинск")

  Совершенствование системы управления персоналом. Сущность применения и классификация социально-психологических методов в управлении. Личностный подход в управлении персоналом. Целенаправленное воздействие на управляемые объекты, предприятия, коллективы.
  
  курсовая работа [485,2 K], добавлен 25.09.2014
  

• Процессный подход в менеджменте

  Менеджмент - управление социально-экономическими и социально-техническими системами для получения результата. Процессный подход рассматривает управление как процесс, объединяющий основные функции менеджмента в серию непрерывных взаимосвязанных действий.
  
  курсовая работа [81,4 K], добавлен 05.05.2009
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к началу текста
• вернуться к подобным работам