Молодёжные правительства как кадровый резерв управления
Анализ научных концепций молодёжи в социально-гуманитарном знании. Специфика деятельности социальных молодёжных организаций. Анализ опыта молодёжных правительств регионов РФ. Государственное регулирование форм социального взаимодействия с молодёжью.
| Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
| Вид | дипломная работа |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 27.10.2017 |
| Размер файла | 900,7 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Российский Союз Молодёжи - самая массовая негосударственная, неполитическая молодёжная организация России. Главная цель - помочь
Российская Ассоциация Профсоюзных Организаций Студентов ( образовательно - направленная)
Деятельность организации направлена на создание оптимальных условий для реализации конституционного права молодёжи на доступное, качественное профессиональное образование, а также на развитие и укрепление студенческого профсоюзного движения.
Экологически - направленные организации:
«Друзья Балтики» - молодежная организация (экологически направленная)
Межрегиональная общественная молодежная экологическая организация, которая занимается сбором и распространением экологической информации, публикацией информационных и методических материалов по экообразованию, организацией публичных природоохранных акций.
Движение молодых политических экологов «Местные» ( экологически - направленная)
Объединение неравнодушной молодежи Подмосковья, которое стремится внести экологические принципы в политику.
Спортивно - направленные организации:
Санкт-Петербургская военно-историческая молодежная общественная организация «Эскадрон» ( спортивно - направленная)
Цели, которые ставит перед собой организация: развитие военно- исторических традиций; развитие физических и интеллектуальных способностей граждан средствами изучения военной истории; приобщение молодежи к занятиям, как физическим, так и интеллектуальным.
Российский спортивный союз молодежи ( спортивно - направленная)
Некоммерческая, негосударственная, неполитическая, спортивная молодежная организация, действующая на принципах общечеловеческих ценностей, лучших традиций отечественного спорта и национальных достояний.
Международные молодёжные неполитические организации можно разделить по нескольким направлениям деятельности:49
Размещено на http://www.allbest.ru/
49 Молодежные и детские общественные объединения: проблемы преемственности деятельности и исследований. Сб.докладов и выступлений. М.: «Логос», 2013.
1) Личностно - ориентированные организации и движения
2) Социально - ориентированные организации и движения
3) Профессионально - ориентированные организации и движения, направленные на профессиональный рост и кадровую работу с молодёжью.
4) Образовательно - ориентированные организации и движения.
Размещено на http://www.allbest.ru/
Таким образом, можно увидеть, что молодёжные объединения являются самодостаточными общественными структурами, направленными в большинстве своём на социально - ориентированную, профессиональную, экологическую деятельность. В свою очередь им необходим обмен опытом, который происходит на различных площадках. Необходимо отметить, что и участники молодёжных правительств часто встречаются на различных площадках для подведения итогов деятельности, обмена опытом. Такими площадками являются различные ежегодные съезды и форумы, на которых обычно происходит обмен опытом, озвучивание итогов деятельности молодёжных правительств. Ключевыми федеральными мероприятиями молодёжных правительств в РФ являются Всероссийский Съезд молодежных правительств и смена «Молодежные правительства» Всероссийского образовательного форума «Селигер».50
В 2016 году местом проведения Всероссийского съезда молодежных правительств стал Воронеж 18 - 21 мая.
Размещено на http://www.allbest.ru/
50 http://www.molprav.ru/about/targets-and-purpose/
Молодежное правительство Воронежской области было создано в 2009 году. Только в течение 2014 - 2015 гг было реализовано более 60 проектов муниципального, регионального и даже федерального масштаба.
В 2015 году 400 человек прошли стажировку в исполнительных органах государственной власти, которая длится не менее двух месяцев. Проводится мониторинг социальных, молодежных, экологических и иных проблем района, разрабатываются предложения по их решению
На съезде 2016 года была представлена обширная программа:
1) Презентация проектов «Перспектива» и «Команда мечты», реализуемых Общественной палатой Российской Федерации»
2)Три тематических воркшопа от института медиа, архитектуры и дизайна «Стрелка» (г. Москва):
1. «Как исследовать город креативными способами»
2. «Сторителлинг»
3. «Цена и ценность проекта» или как не делать невостребованных проектов.
3) Презентация проекта «За честные закупки» Общероссийского народного фронта.
4) Презентация стажерских программ для членов региональных молодежных правительств от федеральных министерств и ведомств
5) Встреча с представителями Клуба выпускников Ассоциации молодежных правительств РФ.
6) Встреча с заместителем председателя Российского союза молодежи (РСМ) Юрием Владимировичем Белоусовым.Тема для обсуждения:
«Взаимодействие Российского союза молодежи и Ассоциации молодежных правительств РФ на федеральном уровне и региональном уровне».
7) Мастер-класс: «Креативный PR: как быть медиаменеджером проекта?»Юлия Загитова - руководитель департамента по работе с независимыми СМИ Общероссийского народного фронта
8) Совещания избранных координаторов с представителями МП округов РФ, планирование совместной деятельности на 2016/17 годы.
9) Презентация деятельности молодежных правительств - победителей Всероссийского Рейтинга 2015 год.
Таким образом, мы выяснили, что молодёжь, как группа с высоким уровнем социальной активности и ответственности, обладает очень мощным социальным потенциалом, который находит своё отражение в неполитических общественных организациях, молодёжных правительствах. Молодёжные правительства осуществляют свою деятельность, затрагивая все сферы жизнедеятельности общества, реализуя проекты, направленные на улучшение качества жизни людей.
Таким образом, нами были изучены современные социологические концепции молодёжи.
В процессе эволюции концепций молодёжи молодёжь рассматривалась с точки зрения классового, антропологического , социологического, психологического , культурологического , социально - антропологического , структурно - функционального, интегративного подходов. В рамках этих подходов она рассматривалась как социально - биологическая сущность, как демографическая группа с определёнными возрастными границами , как группа с особыми психофизиологическими особенностями, как особая социальная группа. Особенность современных подходов состоит в том, что молодёжь рассматривается с точки зрения своих социально - значимых качеств, в качестве своеобразного резерва, используемого страной в целях эффективного функционирования всех сфер жизнедеятельности общества и государства и защиты страны от различных рисков.
Также была рассмотрена международная и российская практику социально ориентированных неполитических молодёжных организаций.
В процессе исследования были структурированы международные и российские молодёжные неполитические организации, выделены основные направления их работы: социально - ориентированное, профессионально направленное, экологическое, спортивно -военное и экологическое.
2. АНАЛИЗ ОПЫТА МОЛОДЁЖНЫХ ПРАВИТЕЛЬСТВ РЕГИОНОВ
2.1 ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ФОРМ СОЦИАЛЬНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ С МОЛОДЁЖЬЮ
Правительством Российской Федерации деятельность государства по отношению к молодёжи определяется как самостоятельное направление государственной деятельности. Это направление предусматривает формирование социальных условий для социального развития страны, которое реализуется посредством активной взаимосвязи с институтами гражданского общества, молодёжными организациями и общественными объединениями.
Правильная и эффективная молодёжная политика - это важнейший инструмент роста благостосостояния граждан страны, её развития и совершенствования работы социальных организаций.51
В настоящее время современное общество диктует необходимость на ориентацию воспитания ответственной, самостоятельной, активной молодёжи. Молодые граждане должны быть подготовлены к активному участию в общественно - политической и социально - экономической жизни социума.
«Российская молодёжь сегодня - это 38 миллионов граждан в возрасте от 14 до 30 лет, или 27 процентов населения, которые представляют важный трудовой ресурс страны. По прогнозу Росстата, к 2016 году коэффициент демографической нагрузки возраст на 20 процентов и составил 709 нетрудоспособных на 1000 человек трудоспособного населения.»52
«В субъектах РФ реализацию молодёжной политики осуществляют 11 министерств по молодёжной политике, 7 объединённых министерств, 5 государственных комитетов, 20 комитетов по молодёжной политике, 4 агентства, 12 департаментов, 13 управлений, 11 отделов. (В 2010 году в субъектах Российской Федерации реализацию молодежной политики
Размещено на http://www.allbest.ru/
51 http://studme.org/1904092424398/sotsiologiya/gosudarstvennoe_regulirovanie_molodezhnoy_politiki_rossii
52 http://www.scienceforum.ru/2015/1076/12357
осуществляли: 31 министерство (из них 2 по молодежной политике, 29 совмещенных); 14 департаментов (из них 2 по молодежной политике,12 совмещенных); 22 комитета (из них 11 по молодежной политике, 11 совмещенных); 12 управлений (из них 3 по делам молодежи, 9 совмещенных);4 агентства (из них 3 по делам молодежи, 1 совмещенное). Общее число сотрудников региональных органов по делам молодёжи составляет более 1300 человек.»53
В Российской Федерации так же существует большая сеть молодёжных и детских организаций.
По данным Минюста России, в РФ зарегистрированными являются около 69 общероссийских и международных, а так же около 150 тысяч муниципальных, региональных и межрегиональных молодёжных и детских общественных объединений.
Для развития государственной молодёжной политики основными документами на сегодняшний день являются принятая Правительством РФ Стратегия социально-экономического развития на период до 2020 года, Стратегия государственной молодёжной политики в Российской Федерации. В данных стратегиях установлены цели государственной молодёжной политики: создание условий для эффективной самореализации и успешной социализации молодых людей, развития молодёжного потенциала, который используется в интересах инновационного развития страны. Молодёжная
Размещено на http://www.allbest.ru/
53 http://mirznanii.com/a/211565/gosudarstvennaya-molodezhnaya-politika-v-rf
политика является приоритетной. Она включена в раздел «Развитие человеческого потенциала» вместо традиционного включения молодёжи в раздел «Социальная политика». А также определена Концепция долгосрочного развития страны до 2020 года.
Приоритетным направлением государственной молодежной политики на муниципальном, региональном и федеральном уровнях является развитие гражданской активности молодежи посредством участия в деятельности молодежных и детских общественных объединений, молодежных парламентов, правительств, других общественных институтов. Миниспорттуризм России и Росмолодежь поддерживают финансово и организационно инициативы общественных объединений, опираются на них при реализации молодежной политики. Так же важными и приоритетными направлениями являются гражданское образование, патриотическое воспитание, содействие формированию правовых, культурных и нравственных ценностей в молодёжной среде.54
Росмолодежь выстраивает систему поддержки талантливой молодежи, а также систему информирования молодёжи об условиях получения государственной поддержки. В рамках Селигера успешно реализуется
«Зворыкинский проект», направленный на поддержку инновационных идей. Во многих субъектах создаются Советы молодых ученых и специалистов (СМУС). В целях установления правового статуса молодых ученых в Российской Федераци «Росмолодёжь» направила в Минобрнауки России предложения о внесении изменений в законодательство в части закрепления понятия "молодой ученый". В качестве самого значимого следует отметить проект создания Молодежного инновационного центра на базе Технопарка "Система-Саров", созданный в 2010 году. Данный проект рассматривается как пилотный проект по созданию эффективно работающей модели системы поиска. Ежегодно проводится Всероссийская выставка научно-технического творчества молодежи НТТМ, а в декабре очередной Молодежный инновационный конвент.55
Стоит отметить, что конвент, который впервые состоялся в декабре 2008 года и давший старт Году Молодежи, впоследствии стал традиционным и дал импульс к возникновению целой системы мероприятий, посвященных теме инноваций. Для творческой молодежи регулярно проводятся также такие известные и массовые всероссийские мероприятия. Такими мероприятиями являются: фестиваль "Российская студенческая весна", Дельфийские игры России. Росмолодежь (после Года молодежи), оставила за собой два федеральных мероприятия - Форум «Селигер» и Молодежный инновационный Конвент. Актуальные проекты Росмолодежи в настоящее время: Зворыкинский проект; Технология добра; Артпарад; Все дома; Молодые строители; Команда- 2018; Беги за мной;Ты - предприниматель; Информационный поток; Наша общая Победа; Молодежные правительства.
Реализация основных направлений Стратегии ГМП РФ в регионах:
Размещено на http://www.allbest.ru/
55 https://moluch.ru/archive/102/23119/
В настоящее время практически во всех субъектах Российской Федерации реализуются целевые программы для молодежи. Всего в субъектах Российской Федерации реализуется более 286 программ, в которых отражены меры государственной политики в отношении региональной молодежи.
Программный механизм рассматривается как важнейшее средство решения молодежных проблем конкретного субъекта. Комплексный характер региональных программ способствует реализации основных направлений молодежной политики субъекта, позволяет расставить наиболее важные акценты во временной перспективе (краткосрочные, среднесрочные и долгосрочные программы), а также учитывает влияние государственных мер на стабилизацию или модернизацию социально-экономической, социально- политической, социокультурной сфер регионального пространства. Особое внимание уделяется работе с социально активной и перспективной молодежью (студенты и выпускники учреждений профессионального образования, участники детских и молодежных общественных объединений, др.)
Широта тематических направлений программ объясняется заинтересованностью регионов в развитии молодежи во всех направлениях: здоровье, спорт, образование, жилье, досуг, труд, карьера, общественная и личная жизнь, семья.
В субъектах Российской Федерации реализуются программы в сфере молодежной политики по 28 направлениям. Из них:
1. Целевые комплексные программы «Молодежь» - 69,7 % от общего числа проектов
2. Обеспечение жильем молодых семей - 61,4 % от общего числа проектов
3. Профилактика употребления ПАВ - 32,5 % от общего числа проектов
4. Патриотическое воспитание подростков и молодежи - 42,1 % от общего числа проектов
5. Профилактика правонарушений среди молодежи - 27,7 % от общего числа проектов
6. Допризывная подготовка молодежи - 12,0 от общего числа проектов
7. Целевая поддержка младшей молодежной группы (в рамках программ «Дети региона») - 10,8 % от общего числа проектов
8. Развитие физической культуры и спорта - 9,6 % от общего числа проектов
9. Улучшения демографической ситуации - 8,4 % от общего числа проектов
10. Социальная поддержка семей с детьми, молодежи с инвалидностью
– 7,2 % от общего числа проектов
11. Профилактика безнадзорности, беспризорности детей и подростков
– 6,0 % от общего числа проектов
12. Профилактика терроризма, экстремизма, укрепление толерантности
– 6,0 % от общего числа проектов
13. Духовно-нравственное воспитание молодежи - 4,8 % от общего числа проектов
14. Отдых и оздоровление детей и молодежи - 4,8 % от общего числа проектов
15. Поддержка молодежного творчества - 6,0 % от общего числа проектов
16. Содействие трудовой занятости молодежи и снятие напряженности на рынке труда - 4,8 % от общего числа проектов
17. Развитие малого и среднего предпринимательства - 4,8 % от общего числа проектов
18. Развитие системы профессионального образования и трудовой занятости выпускников учреждений профессионального образования - 4,8 % от общего числа проектов
19. Реализация приоритетных направлений ГМП в регионе - 3,6 % от общего числа проектов
20. Развитие гражданского общества - 3,6 % от общего числа проектов
21. Профилактика распространения ВИЧ-инфекции - 3,6 % от общего числа проектов
22. Поддержка детей, подростков, молодежи, находящейся в трудной жизненной ситуации - 2,4% от общего числа проектов
23. Развитие добровольчества (волонтерской деятельности) - 1,2 % от общего числа проектов от общего числа проектов
24. Поддержка деятельности студенческих трудовых отрядов - 1,2 % от общего числа проектов
25. Привлечение молодежи к научной и инновационной деятельности - 1,2 % от общего числа проектов
26. Поддержка деятельности детских и общественных объединений - 1,2 % от общего числа проектов
27. Поддержка студенческой молодежи - 1,2 % от общего числа проектов
28. Обеспечения социальной адаптации и реабилитации лиц, отбывших наказание в местах лишения свободы - 1,2 % 56 от общего числа проектов
Размещено на http://www.allbest.ru/
56 http://www.molprav.ru
Программы в сфере молодежной политики ( в процентном соотношении от общего числа проектов)
42.1
69.7
32.5
61.4
Целевые комплексные программы «Молодежь» Обеспечение жильем молодых семей Формирование ЗОЖ Патриотическое воспитание подростков и молодежи
Таким образом, самыми значимыми программами являются Целевые комплексные программы «Молодежь» ,обеспечение жильем молодых семей, формирование ЗОЖ , патриотическое воспитание подростков и молодежи профилактика правонарушений среди молодежи.
Одним из ключевых мероприятий года остаётся грандиозный молодежный интеллектуальный форум «Селигер», который и в предыдущие годы собирал множество талантливых и перспективных молодых людей, предоставляя каждому реальный шанс реализовать свои возможности. Молодёжный форум приобрел новый статус - государственной площадки для работы с молодёжью. Программа Форума включает интенсивные образовательные курсы, презентации, встречи с экспертами, представителями власти и бизнеса.
2.2 АНАЛИЗ ОПЫТА И КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА МОЛОДЁЖНЫХ ПРАВИТЕЛЬСТВ
В современных условиях государством проводится активная деятельность по поиску новых специальных способов, методов и механизмов формирования кадрового резерва страны. Молодёжные правительства представляют собой мощный потенциал, посредством которого молодёжь может осуществить своё участие в механизмах такого рода. По этой причине изучение особенно эффективного механизма , реализующего выполнение особенно социально значимых задач молодыми лидерами представляет особенный интерес для исследования.
Исследование имеет прикладную значимость так как его выводы и результаты возможно использовать в целях коррекции и усовершенствования механизмов деятельности и формирования молодёжных правительств.
Объект исследования: деятельность молодёжных правительств регионов РФ
Предмет исследования: практика получения молодыми людьми опыта управленческой деятельности на муниципальном и региональном уровнях
Цель исследования: изучение механизмов формирования кадрового резерва управления посредством анализа деятельности молодёжных правительств регионов РФ.
Операционализация понятий:
Молодёжь - особенная социальная группа с высоким социальным потенциалом, отличительными личностными характеристиками, которые позволяют принимать участие в управленческой деятельности.
«Молодёжное правительство - общественное объединение, созданное при губернаторе (правительстве) субъекта РФ с целью обучения и продвижения молодых профессионалов для работы на государственной гражданской службе. Во время работы в молодежном правительстве, участники проекта изучают деятельность министерств и ведомств в качестве «дублеров» министров. Работа в молодежном правительстве ведется на общественных началах. Молодежное правительство формируется по результатам конкурсного отбора на определенный срок. Молодежное правительство может быть создано как на региональном, так и на муниципальном уровне»57.
Кадровый резерв управления - это руководители и специалисты, обладающие особыми навыками, способностью к управленческой деятельности. Эта группа людей отвечает требованиям, предъявляемым должностью того или иного ранга, подвергшихся отбору и прошедших систематическую целевую квалификационную подготовку.58
Ассоциация молодежных правительств - всероссийское общественное объединение, целью которого является вовлечение молодежи в общественно- политическую жизнь регионов, объединение усилий талантливых молодых управленцев России для развития отраслей экономики нашей страны. В настоящее Ассоциация объединяет более 2000 молодых человек из 67 субъектов Российской Федерации.59
На первом этапе исследования нами было рассмотрено количество человек, трудоустроенных в исполнительные органы государственной власти молодёжных правительств Российской Федерации60
Размещено на http://www.allbest.ru/
57 http://www.molprav.ru/about/targets-and-purpose/
58 Там же
59 Там же
60 http://www.molprav.ru/about/struct/
250
200
150
100
50
0
На основе полученных данных можно сделать вывод о том, что самыми развитыми структурами являются Центральный и Сибирский Федеральные округа. Причинами этого является территориальный признак и история развития данных структур.
Рейтинговая система оценки деятельности молодёжных правительств субъектов РФ является особым инструментом анализа и рейтинговой оценки деятельности региональных молодёжных правительств. Проводится данный рейтинг ежегодно ассоциацией молодёжных правительств. Участвуя в данном рейтинге, региональные молодёжные правительства демонстрируют эффективность и открытость своей деятельности.
Под оценку попадают следующие показатели: проектно-программная деятельность, кадровая работа - организация стажировок и обучения, экспертно-аналитическая деятельность, организация работы на муниципальном уровне, внешнее взаимодействие и информационное освещение деятельности.
На втором этапе нами были рассмотрены результаты рейтинговой оценки деятельности молодёжных правительств в 2014 году:61
Размещено на http://www.allbest.ru/
Первое место в рейтинге заняли члены молодежного правительства Калининградской области, второе - Новосибирска, третье - Краснодарского края.
Размещено на http://www.allbest.ru/
61http://www.molprav.ru/communications/opinions/week_topic/molodezhnye_pravitelstva_podveli_itogi_2014_g oda/
Рейтинговые позиции молодёжных правительств в 2015 году
Размещено на http://www.allbest.ru/
Первое место с рейтингом 100, 1 балл занимает молодёжное правительство Красноярского края, второе место с результатом 100 баллов - молодёжное правительство Воронежской области, третье - молодёжное правительство Приморского края с результатом 93,3 балла.
Рейтинговые позиции молодёжных правительств в 2016 году:
Размещено на http://www.allbest.ru/
Первое место с рейтингом 104, 3 балл занимает молодёжное правительство Воронежской области, второе место с результатом 103,2 балла- молодёжное правительство Красноярского края, третье - молодёжное правительство Приморского края с результатом 102,4 балла.
На третьем этапе нами были проанализированы основные направления проектной деятельности молодёжных правительств регионов62
На основании полученных данных мы делаем вывод, что основными направлениями проектной деятельности молодёжных правительств являются проекты в области ЖКХ и экологии, благоустройства, патриотизма и
Размещено на http://www.allbest.ru/
62 http://molprav.govvrn.ru/
воспитания, образования, экономики, сельского хозяйства, спорта, кадровой работы, здравоохранения, культуры и искусства.
|
ЖКХ и экология |
Экономика |
Кадровая работа |
|
|
Благоустройство |
Сельское хозяйство |
Здравооханение |
|
|
Патриотизм и воспитание |
Спорт |
Культура и искусство |
|
|
Образование |
Нами были проанализированы материалы VIII Всероссийского Съезда молодежных правительств России, который проходил с 18 по 21 мая в Воронеже. Участниками съезда стали представители 48 действующих молодежных правительств и 21 инициативной группы.63
На открытии съезда участники заслушали видеоприветствие заместителя Председателя Совета Федерации Федерального Собрания РФ Галины Кареловой, приветствия первого заместителя председателя правительства Воронежской области Владимира Попова, заместителя руководителя
Размещено на http://www.allbest.ru/
63 https://www.mol36.ru/archive/1920/
Федерального агентства по делам молодежи Сергея Чуева. С докладом об итогах деятельности Ассоциации за 2015 год выступил председатель Сергей Конев.
На открытии съезда были также озвучены результаты рейтинговой оценки молодежных правительств за 2015 год. Награды получили:
в номинации «Лучшее молодежное правительство»:
за 5 место: Молодежное правительство Рязанской области;
за 4 место: Молодежное правительство Ямало-Ненецкого автономного округа;
за 3 место: Молодежное правительство Приморского края;
за 2 место: Молодежное правительство дублеров Красноярского края;
за 1 место: Молодежное правительство Воронежской области.
в номинации «Лучшая кадровая работа» - Молодежное правительство Ямало-Ненецкого автономного округа;
в номинации «Прорыв года» - Молодежное правительство Республики Саха (Якутия);
в номинации «Инициатива года» - Молодежное правительство Республики Саха (Якутия) за республиканскую программу по повышению престижа врача в Республике Саха (Якутия);
в номинации «Трудоустройство года» - Молодежное правительство дублеров Красноярского края (председатель IV состава Юлия Верхушина назначена заместителем руководителя агентства молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края);
в номинации «Проект года» - Молодежное правительство Республики Саха (Якутия) за проект «Я - инженер»;
в номинации «Развитие муниципалитетов» - Молодежное правительство Рязанской области;
в номинации «Медиа-активность» - Молодежное правительство дублеров Красноярского края;
в номинации «Лучшая экспертно-аналитическая деятельность» - Молодежное правительство Архангельской области;
в номинации «Лучшая кадровая работа» - Молодежное правительство Ямало-Ненецкого автономного округа;
в номинации «Лучшая проектно-программная деятельность» - Молодежное правительство Приморского края;
Нами была рассмотрена структура молодёжных правительств центрального федерального округа России:
В городе Липецк: Молодежное правительство города Липецка.
Номер и название документа о создании: Постановление администрации города Липецка от 30.01.2015 № 136 «О создании молодежного совета «Молодежное правительство города Липецка».
Наличие молодёжных администраций: Да, в количестве 1
Краткая историческая справка успеха (реализованные проекты, назначения):
В соответствии с резолюцией Девятого Форума молодежи от 8 октября 2013 года отделом по работе с молодежью администрации города проведена работа по созданию Молодежного Правительства города Липецка.
За год работы Молодежного Правительства на территории города Липецка б реализовано 15 проектов.
Проект руководителя направления развития кооперации и предпринимательства - члена молодёжного правительства Анатолия Коротаева «Народная школа кооперации» стартовал в октябре 2014 года на базе ККЗ «Октябрь». Суть проекта заключалась в обучении граждан основам ведения совместного бизнеса в форме кооператива. По результатам обучения на финишную прямую вышли семь личных и совместных проектов.
Также в октябре состоялось открытие проекта Станислава Лихачёва «Школа муниципального лидера». Проект направлен на выявление у молодых людей лидерских качеств. Были набраны две группы, которые работали до апреля 2015 года. С ребятами занималась группа профессиональных тренеров, которые научили их самосовершенствоваться и работать с командой.
Также члены Молодёжного правительства активно участвуют в жизни города. В ноябре 2014 года состоялся финал одного из самых масштабных городских конкурсов «Молодой лидер Липецка-2014». Пять участников из десяти финалистов - члены молодежного правительства города.
В ноябре 2014 года в восьмой раз состоялся городской фестиваль молодежного самоуправления «Диалог цивилизаций-2014». Не обошли фестиваль стороной и члены молодежного правительства. Ребята приняли участие в фестивале в качестве участников и игротехников мероприятия.
В завершении года члены молодёжного правительства приняли участие в областном Форуме молодёжи. На площадке форума среди успешных проектов был представлен проект Алексея Коротаева «Народная школа кооперации». Также на форуме был презентован новый стиль молодежи Липецкой области, дизайн которого разработан Анастасией Булыгиной, членом молодёжного правительства Липецка.
Члены инициативной группы молодежного правительства Лихачев Станислав, Коротаев Анатолий, Булыгина Анастасия приняты на работу в отдел молодежных и инновационных проектов, созданный в МУ ККЗ
«Октябрь», который с 01.01.2015 носит название МУ Городской Дворец молодежи «Октябрь».
Основные проекты и направления 2015 года: Проекты членов правительства:
«Школа молодого избирателя»;«Городской клуб студентов»;«Молодежное кадровое агентство»;«Дизайн-лекторий»;«Молодежная команда Липецка»;
«Народная школа кооперации«Липецкий дворец молодежи - площадка № 1»;«Новые имена»;«АРТ-фестиваль - Краски жизни»;«Информационное пространство»;«Под зеленым парусом в будущее»«Памяти верны»;«Уличное искусство»;Организация и проведение молодежного образовательного конвента «Диалог 2.0»; Организация и проведение дня молодежного самоуправления 21 апреля 2015 года.
В городе Владимир:64
Наличие молодёжных администраций: да, есть. Молодёжная администрация Фрунзенского района.
Краткая историческая справка успеха (реализованные проекты, назначения):
За 7 лет существования Молодежного правительства в городе Владимире было реализовано множество успешных проектов, в их числе: «Финансовая волна», молодежный «Эко- отряд», «Фонд доноров», Студенческий отряд проводников «Импульс».
Размещено на http://www.allbest.ru/
64 http://wtestvm.vladimir-city.ru/social/youth/structures.php
Постоянными мероприятиями, организованными Молодежным правительством, стали: всероссийская акция «Блогер против мусора», лыжные соревнования школьников Фрунзенского района, и т.д.
Основные проекты и направления 2015 года:
Школа по написанию проектов на получение грантов; «Мульткультурная личность»; Городская акция «По улицам героев ВОВ»; Создание ДНД.
В Белгородской области:65
Номер и название документа о создании: Постановление губернатора Белгородской области от 28 января 2014 года № 7 «О молодежном правительстве Белгородской области».
Наличие молодёжных администраций: Да (на сегодняшний день 2)
В планах работы создание МП в муниципалитетах, а также тесное сотрудничество с Советами молодых депутатов
65 https://molodchiny.ru/obshhestvennaya-zhizn/molob/molodyozhnoe-pravitelstvo
Краткая историческая справка успеха (реализованные проекты, назначения):
VII созыв молодежного правительства Белгородской области сформирован 01 октября 2014 года. По итогам трех конкурсных отборов в состав МП вошли 14 человек. Всего в конкурсе приняли участие более чем 200 кандидатов.
В настоящее время все члены МП VII созыва закреплены за органами исполнительной власти региона для прохождения стажировки. В процессе стажировки члены МП смогли войти в рабочие группы проектов органов исполнительной власти или инициировали свои собственные проекты.
На сегодняшний день членом МП Вадим Кощиенко реализован проект
«Белгородская региональная параспартакиада 2015» совместно с управлением физической культуры и спорта Белгородской области, на 14-16 апреля 2015 года. Заместитель председателя МП Королев Артем реализовал проект «Исследование пешеходных пространств в районе парка Победы г. Белгорода» совместно с администрацией г. Белгорода.
Основные проекты и направления в 2015 году: в первом квартале 2015 года происходило продолжение стажировки членов МП в органах исполнительной власти Белгородской области, встреча МП с лидерами молодежных организаций Белгородской области с целью обмена опытом и дальнейшим сотрудничеством в реализации совместных проектов.
На 2-й квартал 2015 года было реализовано участие членов МП в молодежном образовательном форуме «Нежеголь-2015» в качестве кураторов
- тьютеров для молодых участников форума.
В Брянской области:66
Номер и название документа о создании: Постановление Администрации Брянской области от 17 октября 2012 года №961 «ОБ образовании молодежного правительства Брянской области»
Председатель: и.о. Емельянов Юрий Юрьевич
Наличие молодёжных администраций: да
Краткая историческая справка успеха (реализованные проекты, назначения):
66 http://bo32.ru/20170131/bryansknews/politika/v-bryanskoy-oblasti-formiruetsya-molodezhnoe-pravitel-stvo
Ряд образовательных мероприятий. Ряд успешных трудоустройств в органы власти и крупные компании.
Основные проекты и направления на 2015 год: Полномочия действующего состава истекли. Готовился конкурс по формированию нового состава.
Во Владимирской области:67
Номер и название документа о создании: Постановление Губернатора Владимирской области от 30.05.2011 № 547 + в настоящее время второй состав Молодежного правительства действует на основании Распоряжения Губернатора области от 19 июля 2013 года
Наличие молодёжных администраций: Всего во Владимирской области 16 муниципальных районов и 5 городских округов. При каждом главе района (округа) есть Совет по молодежной политике/Координационный совет по молодежной политике. В 3 муниципальных образованиях есть молодежные правительства: г. Владимир, Петушинский район, Вязниковский район.
Размещено на http://www.allbest.ru/
67 http://mpvo.ru/
Краткая историческая справка успеха (реализованные проекты, назначения):
1.Реализовано более 100 социальных проектов на сумму (примерно) более 2 млн. рублей.
2.Трудоустроено 34 человека в органы государственной власти, органы местного самоуправления и государственные учреждения.
3 .Проведено 12 встреч с Губернатором области, 34 встречи с заместителями Губернатора, более 50 с руководителями департаментов и комитетов администрации.
4 .Заработано более трехсот тысяч рублей, привлечено денег спонсоров на сумму около 2 млн. рублей.
5 .Установлено 3 памятника на территории области силами правительства - П.И. Багратиону, В.С. Высоцкому, А.И. Солженицыну.
6 .На шефскую помощь взято 3 детских дома (ежегодные игры, семинары, Новый год, экскурсии в Москву, ЦПК им. Ю.А. Гагарина в Звездный городок, подарки, спортивные игры и пр.)
7 .Создан молодежный портал Владимирской области www.молодежь33.рф
8 .Реализуется 2 года проект «Ищу солдата». НА 1 февраля 2015 года найдены родственники 12 бойцов.
9 .Найдены партнеры в регионе и за его пределами - всего 36 организаций.
10 .Внесено изменений в более чем 150 нормативных правовых актов.
11 .Подготовлено и напечатано 6 видов методичек, сборников и пр. по итогам различных акций тиражом в среднем 500 шт.
12 .Проведено 8 молодежных форумов на территории региона.
13 .Выиграно 2 гранта Росмолодежи на проекты МПр.
Ежегодно оказывается ресурсная помощь муниципальным органам молодежного самоуправления.
Основные проекты и направления 2015 года:
-шефство над детскими домами;
-крупные проекты по соблюдению ПДД (по причине высокой аварийности в регионе);
-продолжение проекта «Ищу солдата»;
-саморазвитие (повышение квалификации членов МПр и их трудоустройство);
-проекты в сфере культуры;
-проекты в сфере экологии, ЖКХ и повышения ответственного родительства;
-проведение региональных молодежных форумов;
-создание Ресурсного центра для помощи и сопровождения органов молодежного самоуправления.
Воронежская область68
Номер и название документа о создании: создано в 2009 году на основании постановления правительства от 19.10.2009 № 866 «О создании Молодежного правительства Воронежской области».
Третий состав утвержден распоряжением правительства Воронежской области от 12 февраля 2014 года №65-р.
Председатель: Шулюпин Иван Александрович
Размещено на http://www.allbest.ru/
68 http://molprav.govvrn.ru/
Наличие молодёжных администраций: В области 31 муниципальный район и 2 городских округа, в каждом из них есть орган молодежного самоуправления в различной форме. С 2015 года все ОМС приведены в единую форму Молодежных советов муниципальных районов.
Краткая историческая справка успеха (реализованные проекты, назначения):
Направления работы:
Проектное:
Одним из наиболее значимых достижений в сфере проектной деятельности является проведение Конкурса премий Молодежного правительства Воронежской области по поддержке молодежных программ и проектов общим бюджетом 5 млн. рублей. Конкурс включает в себя работу по выявлению и поддержке социально значимых молодежных инициатив, а с 2014 года Конкурс начал работу также в направлении выявления и поддержки инновационных молодежных проектов.
Для участия в Конкурсе было заявлено 192 молодежных проекта, из которых 42 инновационных и 150 социальных проектов.
По итогам Конкурса по блоку «молодежные инновационные проекты» определены 13 победителей. Итоги по блоку «молодежные социальные проекты» - 34 победителя.
В рамках данного направления реализуется также ряд проектов различной направленности, в числе которых такие проекты, как: Образовательная программа «Школа социального проектирования», Конкурс школьных социальных проектов «Моя школа», Историко-культурный проект «НАША ИСТОРИЯ», просветительская программа «Культурный воронежец», областной конкурс «Россия нашей мечты», Международный фотофестиваль
«Образы истории», выставка-конкурс стендовых моделей «Масштаб:36», всероссийский конкурс на лучшую работу по истории «Наследие предков - молодым», IV Межвузовский конкурс ораторского искусства, Международный турнир парламентских дебат «deBattle 2014», «Школа права», Всероссийский Студенческий Турнир Трёх Наук, «Месяц донора», Медико-социальный проект «Помоги МНЕ», Форум карьеры «Let's Work», Городской штаб добровольных народных дружин, Ежегодная акция «День здоровья» и ряд других проектов.
Курирование, соорганизация и поддержка более 40 молодежных проектов и мероприятий.
С 2015 года начала работу Молодежная антинаркотическая комиссия, созданная МПВО совместно с УФСКН России по Воронежской области.
Экспертно-аналитическое:
Разработка проекта Областного закона «О молодом специалисте Воронежской области».
27 февраля 2014 года в рамках 43 заседания Воронежской областной Думы V созыва был утвержден проект закона Воронежской области № 1636-5-ПЗ «О молодом специалисте в Воронежской области».
По результатам разработки данного закона сейчас МПВО ведет реестр молодых специалистов таких сфер, как культура, физическая культура, ветеринария, социальная защита, которым требуется дополнительная финансовая поддержка.
Стажировки и обучение:
После утверждения состава МПВО за каждым членом МПВО назначается куратор из профильного ИОГВ. Далее они совместно разрабатывают план стажировки и совместной деятельности с дублером.
В течение деятельности МПВО ежегодно проводится день Дублера, когда члены данной структуры в течение одного дня заменяют (дублируют) руководителей ИОГВ и структурных подразделений правительства Воронежской области, проводя заседания, приемы граждан, решая текущие вопросы деятельности.
В рамках деятельности третьего состава был проведен Единый День Дублера с участием органов молодежного самоуправления муниципальных районов и городских округов.
В течение ноября-декабря 2014 года в каждом муниципальном районе/городском округе были проведены районные дни Дублера, по итогам которых были подготовлены отчеты.
Внешнее взаимодействие:
В рамках направления внешних связей, Молодежное правительство Воронежской области принимало активное участие в мероприятиях Ассоциации Молодежных правительств России. В рейтинге Молодежных правительств, который ежегодно составляется Ассоциацией Молодежных правительств России, МПВО в 2013 году заняло 2 место, в 2014 году получило номинацию «Инициатива года».
В 2012 и в 2013 году члены МПВО вошли в состав федеральной организационной группы смены «Молодежные правительства» всероссийского молодежного форума «Селигер», а также в 2014 году - смены
«Молодежное самоуправление».
В 2013 году член Экспертного совета при МПВО Столяров Денис был избран председателем Ассоциации Молодежных правительств России. С 2014 года Рачинский Евгений стал руководителем Аппарата АМП РФ. Председатель Экспертного совета при Молодежном правительстве Воронежской области Ковалева Мария избрана координатором АМП РФ по ЦФО.
В целях развития института Молодежных правительств МПВО регулярно проводит Форумы и встречи с Молодежными правительствами ЦФО. А также оказывают консультативную поддержку инициативным группам по созданию Молодежных правительств в регионах ЦФО. Так на территории Воронежской области прошли уже 3 форума Молодежных правительств ЦФО.
С 18 по 21 сентября 2014 года в г. Воронеж проходил Форум молодежных правительств и молодежных парламентов ЦФО
На Форум приехали более 50 представителей из 14 регионов ЦФО.
Основным итогом Форума было решение о налаживании совместной работы между молодежными правительствами и парламентами округа, первыми шагами в которой станут реализация в ряде регионов проекта «Россия нашей мечты», разработка проекта закона «О молодежном самоуправлении», а также выработка механизма работы с муниципальными органами молодежного самоуправления.
Также одним из крупных достижений в рамках данного направления является взаимодействие с Оргкомитетом «СОЧИ 2014». Молодежное правительство Воронежской области единственное в стране, которое официально на территории региона организовало Национальный флешмоб «500 дней до игр». А также в течение полугода вело работу по набору и обучению волонтеров Эстафеты Олимпийского огня в г.Воронеж. Было принято более 700 заявок. Утвержден список из более 500 волонтеров. Была проведена работа с волонтерами по таким направлениям, как логистика, вечерние и промежуточные празднования, обеспечение жизнедеятельности команды, сопровождение факелоносцев, пункты сбора факелоносцев.
Одним из ключевых партнеров для нас является Молодежный парламент Воронежской области. Мы ведем совместную работу по развитию органов молодежного самоуправления в муниципалитетах. Также совместно организуем ряд областных и окружных площадок. В этом году мы совместно работаем по проекту «Россия нашей мечты».
Трудоустройство:
Трудоустроено 15 человек в ИОГВ и подведомственные учреждения. 7 членов входят в состав перспективного (молодежного уровня) резерва управленческих кадров правительства области.
Работа с органами молодежного самоуправления:
Работа с ОМС муниципалитетов ведется регулярно. Крупными мероприятиями для них являются: площадка «Молодежное самоуправление» Областного молодежного образовательного форума «Молгород»; Областной молодежный форум «Комитет молодежной власти».
Основные проекты и направления на 2015 год:
Проектное:
Проведение IV Конкурса премий Молодежного правительства Воронежской области по поддержке молодежных программ и проектов, курирование проектов-победителей; реализация профильных проектов членов МПВО.
Экспертно-аналитическое:
Разработка и утверждение проекта постановления правительства Воронежской области «О молодежном самоуправлении в Воронежской области»;
Внесение изменений в постановление правительства от 19.10.2009 № 866 «О создании Молодежного правительства Воронежской области»;
Разработка проекта областного закона «Об установлении ограничений в сфере розничной продажи и распространении безалкогольных тонизирующих напитков и алкогольных тонизирующих напитков».
Стажировки и обучение:
Проведение Конкурса по формированию IV состава МПВО.
Налаживание системы стажировок для членов Молодежного совета при администрации г.о.г. Воронеж.
Проведение образовательного семинара для членов МПВО.
Крупными мероприятиями для них являются: площадка «Молодежное самоуправление» Областного молодежного образовательного форума
«Молгород»; Областной молодежный форум «Комитет молодежной власти».
В Калужской области:69
Номер и название документа о создании: Постановление Губернатора Калужской области от 5 апреля 2004 г. N 251 «О создании Молодёжного правительства Калужской области».
Размещено на http://www.allbest.ru/
69 http://molodezh40.ru/molodezhnoe_pravitelstvo
VIII состав - Постановление Губернатора Калужской области №387 от 23.09.2014 г.
Наличие молодёжных администраций: Да, 23
Краткая историческая справка успеха (реализованные проекты, назначения):
За 4 месяца работы 8 состава Молодёжного правительства Калужской области были реализованы следующие проекты:
- Второй Областной студенческий бал «Зеркало эпохи»;
- Областной образовательный форум «Новый формат»;
- Проект «Сразу к делу»
Находятся в стадии реализации:
1. Проект Закона Калужской области «О внесении изменений в закон Калужской области «О случаях бесплатного предоставления земельных участков».
2. Проект «Агроклассы в Калужской области».
3. Проект «Литературная мастерская-студия».
4. Проект «Коллекторный собор мусора в Калужской области».
5. Проект «Корпоративная футбольная лига».
6. Организация чемпионатов по футболу в районах области.
7. Ассоциация молодых предпринимателей Калужской области.
8. Ассоциация молодых строителей Калужской области.
Кроме того, была разработана система взаимодействия с молодёжными советами области совместно с HCV и Молодёжным парламентом Калужской области.
Члены Молодёжного правительства были включены в состав общественного совета при министерстве культуры и туризма Калужской области и министерства спорта Калужской области.
Основные проекты и направления в 2015 году:
1.Прохождение стажировок в ОГВ.
2. Включение членов МП в экспертные и рабочие группы министерств.
3. Проект «Агроклассы в Калужской области»
4.Проект «Назови свою улицу сам»,
5. Участие в подготовке к 70-летию Победы.
6. Развитие молодёжных советов в районах.
7. Участие в региональных и федеральных образовательных федеральных площадках.
8. Проект «Литературная мастерская-судия»
9. Проект, направленный на внедрение новых методик преподавания в школы.
10. Проект «Коллекторный сбор мусора в Калужской области»
11. Организация и проведения Областного образовательного форума «Новый формат» (в т.ч. профильного направления «Молодёжное правительство».
12. Третий Областной студенческий бал «Зеркало эпохи».
Селекторы с молодёжными советами районов и выездные встречи с молодёжью и местной властью муниципальных образований.
В Костромской области:70
Номер и название документа о создании: Постановление администрации Костромской области от 29.12.2012 года №603-а «О Молодежном правительстве Костромской области» (постановлением утверждается положение о Молодежном правительстве Костромской области и положение о проведении конкурса по формированию Молодежного правительства Костромской области).
Распоряжение губернатора Костромской области от 21 января 2015 г №32-р
«О структуре и составе Молодежного правительства Костромской области»
Наличие молодёжных администраций: На территории Костромской области действуют 28 молодежных советов и 14 молодежных коллегиальных совещательных структур при муниципальных представительных органах власти.
Размещено на http://www.allbest.ru/
70 http://www.kdm44.ru/pages/sostav-pravitelstvo.html
Краткая историческая справка успеха (реализованные проекты, назначения):
За время работы Молодежного правительства Костромской области 5 созыва приняли участие в организации областных мероприятий, в том числе:
областной фестиваль студенческого творчества «Студенческая весна»;
региональный этап I Всероссийского конкурса «Лучший молодой работник сферы ЖКХ и строительства»;
профильные смены молодежного форума «Патриот»;
Эстафета олимпийского огня в Костромской области.
Члены Молодежного правительства Костромской области представляли Костромскую область и занимали первые места на всероссийских конкурсах:
«МУЗАРТЕРИЯ-2013»;
Всероссийский конкурс молодежных проектов;
Всероссийский конкурс «Лучший молодой работник в сфере ЖКХ и строительства» (окружной этап);
мероприятиях:
Всероссийский съезд Молодежных правительств;
Всероссийский молодежный форум «Мы - россияне»;
Всероссийский молодежный образовательный форум «Селигер»).
Выступали организаторами мероприятий совместно с детскими и молодежными общественными организациями и объединениями Костромской области:
региональный этап Всероссийского молодежного забега совместно с региональным отделением всероссийского проекта «Беги за мной»;
организации субботников совместно с региональным отделением всероссийской экологической организации «ЭКА»;
проводили лекционные и практические занятия в «Школе волонтёров» на базе Молодежного комплекса «Пале».
В целях проведения совместных координационных совещаний, круглых столов, семинаров, конференций по актуальным вопросам, касающихся защиты прав детей и молодежи между Молодежным правительством Костромской области и Костромской региональной общественной организацией по борьбе с наркоманией среди несовершеннолетних «Детство без наркотиков» 20 февраля 2014 года подписано соглашение о сотрудничестве и взаимодействии.
В рамках деятельности Молодежного правительства Костромской области 5 созыва реализовывалось 19 проектов, среди них:
«Интегрированный фестиваль художественного творчества молодых инвалидов «Вместе мы сможем больше»;
«Формирование единого толерантного пространства для лиц с инвалидностью в муниципальных образованиях Костромской области»;
«Программа развития клуба «АКТИВ»;
«Молодежное движение флешмоберов «Улицы»,
Организация деятельности Костромского регионального отделения проекта
«ВСЕ ДОМА» и др.
Основные проекты и направления в 2015 году:
Проекты членов Молодежного правительства Костромской области осуществляются по направлениям деятельности министерств, которые курируют министры Молодежного правительства Костромской области:
-здравоохранение;
-социальная защита населения;
-культура и туризм;
-спорт;
-образование и молодежная политика;
-топливно-энергетический комплекс и жилищно-коммунальное хозяйство;
- строительство;
-агропромышленный комплекс;
-развитие муниципальных образований;
-массовые коммуникации.
Председатель Молодежного правительства Костромской области осуществляет координацию над общими проектами Молодежного правительства Костромской области, приуроченными к празднованию 70- летия Победы в Великой Отечественной войне 1941-1945гг., Году литературы, изучению истории родного края.
Подобные документы
Причины создания на предприятии кадрового резерва, его сущность и основные задачи. Отбор специалистов в кадровый резерв руководства (кадровый резерв на выдвижение). Принципы актуальности резерва, соответствия должности и перспективности кандидата.
реферат [24,8 K], добавлен 01.07.2009Организационная структура управления, производственная политика на предприятии. Кадровый менеджмент. Анализ маркетинговой стратегии, взаимодействия с контрагентами. Специфика бухгалтерского учета и налогообложения, финансово-хозяйственной деятельности.
отчет по практике [41,9 K], добавлен 26.11.2013Всесторонний анализ системы управления в аспекте научных концепций. Сущность, значение, объект, субъект, предмет, цели, функции и методы системы управления персоналом. Тенденции развития управления персоналом и кадровым менеджментом на современном этапе.
курсовая работа [52,3 K], добавлен 23.02.2010Анализ форм и методов управления персоналом на ОсОО "Кыргызмебель": структура аппарата управления; изучение проблем и разработка социально-психологических, экономических, мотивационных методик управления персоналом, их реализация в кадровом менеджменте.
презентация [147,1 K], добавлен 05.12.2012Социально-экономическая характеристика Управления Министерства труда и социального развития Омской области по Таврическому району Омской области. Методика исследования кадрового резерва в Управлении, оценка и анализ полученных результатов исследования.
отчет по практике [41,2 K], добавлен 30.11.2013Классификация социальных систем в зависимости от поставленных целей. Базовые схемы отношений индивидов в организации. Характеристика социально-экономических организаций. Анализ системы управления ОАО "Волгателеком", способы повышения качества услуг связи.
курсовая работа [50,6 K], добавлен 09.11.2011Сущность, функции и основные методы процесса управления персоналом. Анализ хозяйственной деятельности и оценка эффективности системы управления персоналом малого предприятия ТОО "Кэпитал Сервисез". Адаптация зарубежного опыта в кадровый менеджмент фирмы.
дипломная работа [275,6 K], добавлен 27.10.2015Ознакомление с понятием "кадровый резерв" и его значением для организации. Изучение основных принципов формирования кадрового резерва в организации. Порядок комплектования, требования к подбору кандидатов в состав резерва. Методы подготовки персонала.
курсовая работа [191,5 K], добавлен 05.05.2019Планирование и организация подбора и расстановки управленческих кадров. Специфика технологии формирования и использования кадрового резерва на примере организации. Проект формирования групп руководителей для развития управленческой эффективности.
дипломная работа [790,5 K], добавлен 17.09.2013Кадровый резерв как группа квалифицированных работников компании, прошедших предварительный отбор и специальную подготовку. Актуальность, принципы, цели и источники создания резерва. Составление и анализ перечня должностей, подлежащих резервированию.
презентация [735,4 K], добавлен 17.01.2010
