Организация как объект и процесс управления
Признаки организации, ее внутренние переменные и внешняя среда. Правовые основы деятельности и реорганизации предприятия как субъекта хозяйственного права. Параметры организации как объекта управления. Необходимость группировки однородных предприятий.
| Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
| Вид | курсовая работа |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 07.11.2012 |
| Размер файла | 48,7 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
|
Должность |
Должностные обязанности |
|
|
Генеральный директор |
Управление организацией в целом, составление структуры работы организации, контроль за работниками организации. Принятие решений о стимулировании или наказании работников. Заключение договоров с единственным правом подписи. |
|
|
Заместитель Генерального директора |
Выполнение некоторых обязанностей Г.Д. в его отсутствии или по совместительству, предусмотренных в должностной инструкции. |
|
|
Ведущий экономист |
Предоставление отчетов руководителю, во все государственные фонды и иные инстанции, согласно организационно правовой деятельности. Распределение обязанностей бухгалтера. Формирование метода учета. Ведение кадровой документации. |
|
|
Экономист |
Ведение операционного, управленческого и бухгалтерского учета. Ввод всех операций в базу, их материальное отражение в учете. Документальный контроль, выписка документов, проведение актов сверок, отправка платежей (Работа с Банк-Клиентом), ведение заработной платы. |
|
|
Коммерческий директор |
Организация и ответственность за выполнение обязанностей отделом закупок и продаж |
|
|
Менеджер по продажам |
Поиск клиентов для сбыта (продажи) готовой продукции, и собственно, осуществление реализации согласно всей необходимой документации (договора, накладные, счета фактуры и прочее). Работа с Покупателями. |
|
|
Менеджер по закупкам |
Поиск и закупка сырья для изготовления готовой продукции, работа с Поставщиками, поиск выгодных условий, договоренность о рассрочке и прочее. |
|
|
Технолог |
Разработка рецептуры продукции (мука пшеничная,отруби), проверка качества используемого сырья и готовой продукции. Получение сертификатов, ветеринарных заключений и прочее. |
|
|
Зав. Склада |
Контроль поступления и отгрузок со склада организации, проведение инвентаризации по истечении очередного периода. Полная материальная ответственность. |
|
|
Грузчики |
Погрузка/разгрузка готовой продукции и сырья |
|
|
Рабочие на производстве |
Работа на специальном оборудовании в производственном помещении, изготовление продукции. |
Права работников организации ООО «Каравай»:
|
Должность |
Права работника |
|
|
Для всех |
Получить полный соц. пакет, заработную плату за отработанное время, все причитающиеся вычеты и льготы, ежегодный оплачиваемый отпуск в размере 28 календарных дней. |
|
|
Генеральный директор |
1. Требовать со всех подразделений своевременного предоставления необходимых документов, информации о работе фирмы. 2. Отдавать распоряжения, указания своим подчиненным: заместителю директора, бухгалтеру, юристу, заведующему хозяйством, секретарю, менеджеру по рекламе и маркетингу. 3. Проводить собеседование с претендентами на свободные вакансии. |
|
|
Заместитель Генерального директора |
Все права ген. директора |
|
|
Ведущий экономист,экономист |
Доступ к учредительным документам фирмы, доступ к сейфу с финансовой документацией, визировать финансовые документы (исключение: банковские, кредитные) |
|
|
Коммерческий директор |
Отдавать распоряжения своим подчиненным |
Система стимулирования работников организации:
|
Должность |
Стимулы |
||
|
Материальные |
Нематериальные |
||
|
Для всех работников |
Премии за хорошую производственную работу, личные достижения, перевыполнение плана |
Карьерный рост, подарки детям сотрудников на праздники, звание лучшего работника месяца |
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ
1. Акимова Т.А. Теория организации: Уч.пособие для вузов. - М.: ЮНИТИ ДАНА, 2003. - с. 367
2. Андреева Л.Т. Взгляд на систему конкурентоспособности как доминанту устойчивого развития экономики/ «Экономист» №1, 2004 г.
3. Банкротство. Правовое регулирование. Методические рекомендации. - М.: «Ось-89», 2000. - 176 с.
4. Виханский О.С. Менеджмент. 3-е изд. - М.: Гардарики, 2000. - с. 528
5. Гуияр Ф.Ж. Келли Дж.Н. Преобразование организации. М.: Экономика, 2000, с. 360
6. Жданов Д.В. Реорганизация акционерных обществ в Российской Федерации. - М.: «Статут», 2001. - 207 с.
7. История менеджмента. Уч.пособие. - М.: «Академический проект», 2000. с. 352
8. Иванькова С.П. Критерии отнесения предприятий к малым и средним// Вопросы экономики, 2006, № 7 с. 51
9. Жигун Л.А. Особенности механизма регулирования конкуренции в России/ «Менеджмент в России и за рубежом» №4, 2005
10. Корпо8ративное управление - фактор возрождения промышленности. Интервью с Н.Паничевым // Проблемы теории и практики управления, 2000, № 2, с. 34-36.
11. Питерс Т., Уотермен Р. В поисках эффективного управления. М. 1996. - с.240
12. Радугин А.А. Введение в менеджмент: Социология организаций и управления. - Воронеж. 1995. 254 с.
13. Русинов Ф.М. Менеджмент. Учебник для ВУЗов. М.: НД ФБК-Пресс, 1999. с.504.
14. Санталайнен и др. Управление по результатам, 1988. с.30
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
Признаки организации: внутренние переменные, внешняя среда. Правовые основы деятельности и реорганизации предприятия, как субъекта хозяйственного права. Современные тенденции в развитии крупного и малого предпринимательства. Формы интеграции предприятий.
курсовая работа [44,0 K], добавлен 09.05.2014Признаки организации. Организации как первичные ячейки общественного устройства, играющие ведущую роль во всех сферах жизнедеятельности. Внутренние переменные и внешняя среда. Правовые основы деятельности предприятия. Критерии классификации организации.
курсовая работа [63,8 K], добавлен 19.12.2009Ситуационные факторы управления. Ситуационные переменные внутри организации. Факторы индивидуального поведения и успешности деятельности. Ситуационные факторы внешней среды. Анализ внешней среды организации. Отношение менеджера к управленческой ситуации.
реферат [42,8 K], добавлен 12.03.2009Оценка риска как совокупность регулярных процедур его анализа. Особенности управления риском. Процесс мотивации трудовой деятельности: содержание и условия эффективности. Внешняя среда организации: понятие, сущностные характеристики и структура.
контрольная работа [270,8 K], добавлен 17.11.2011Определение, классификация и признаки организаций как объекта управления. Анализ сильных и слабых сторон предприятий. Характеристика деятельности торговой сети "Ромашка". Анализ внутренней и внешней среды организации, ее ценовой и маркетинговой политики.
контрольная работа [37,6 K], добавлен 26.02.2011Описание организации ОАО "Сургутнефтегаз" как объекта управления. Внешняя и внутренняя среда организационной системы. Категории работников относящиеся, к управленческому персоналу. Функции менеджеров. Методы управления, применяемые на предприятии.
контрольная работа [65,6 K], добавлен 05.03.2013Определение понятий "организация", "предприятие". Организационно-правовые формы предприятий. Внешняя и внутренняя среда организации. Принципы управления. Механистическая и органическая организационные структуры. Характеристика компании ООО "Рельеф-Центр".
курсовая работа [731,0 K], добавлен 03.06.2014Организация: понятие и признаки. Внешняя и внутренняя среда организации, ее жизненный цикл. Особенности современных организаций, их сущность и предназначение. Организационно-правовые формы хозяйственных организаций РФ. Механизм корпоративной культуры.
лекция [44,2 K], добавлен 29.07.2013Системное представление организации управления на современных предприятиях. Внутренние переменные и внешняя среда. Взаимосвязь управленческой и организационной структуры. Управление производственной деятельностью на предприятии Смоленский почтамт.
курсовая работа [96,8 K], добавлен 18.12.2009Структура управления организацией. Вертикальные и горизонтальные, линейные и функциональные связи. Функции структурных подразделений. Должностные инструкции менеджеров. Организационно-правовые формы предприятия. Внешняя среда организации, ее воздействие.
контрольная работа [34,2 K], добавлен 08.02.2010
