Успешная деятельность организации как результат принятия эффективных управленческих решений

Характеристика моделей и методов выработки и принятия обоснованных, объективных управленческих решений в ситуациях исключительной сложности, их значение для организации. Сущность управленческого решения. Методы статистической теории и прогнозирования.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид курсовая работа
Язык русский
Дата добавления 25.07.2010
Размер файла 80,5 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

- специальный при оценке продукции (при сбыте, в цехах, в оплате).

Риск можно подразделить на калькулируемый и не калькулируемый, страхуемый и нет. К решениям, принимаемым в условиях риска, относятся такие, результаты которых не являются определенными, известна только вероятность каждого результата. При принятии решений в условиях риска первым решением менеджера должно стать действие, направленное на поиск путей его снижения. Это могут быть сбор и получение дополнительной информации, относящейся к данной проблеме, возможно, понадобится узнать мнение специалиста в этой области, даже дружеский совет может пригодиться для снижения риска при принятии решения. Для влияния на все виды риска у менеджера имеется определенный инструментарий (рис. 1, прилож. 2). Также могут пригодиться различные математические методы, модели, оценивающие уровень риска и прогнозирующие вероятностный исход событий.

Пример: имеются два объекта инвестирования с одинаковой прогнозной суммой требуемых капитальных вложений. Величина планируемого дохода в каждом случае не определенна и приведена в виде распределения вероятностей (табл.1):

Таблица 1 Распределение вероятностей

Проект А

Проект В

Прибыль

Вероятность

Прибыль

Вероятность

3000

0, 10

2000

0, 10

3500

0, 20

3000

0, 20

4000

0, 40

4000

0, 35

4500

0, 20

5000

0, 25

5000

0, 10

8000

0, 10

Тогда математическое ожидание дохода для рассматриваемых проектов будет соответственно равно:

У (Да) = 0, 10 * 3000 + ......+ 0, 10 * 5000 = 4000, (2)

У ( Дб ) = 0, 10 * 2000 +.......+ 0, 10 * 8000 = 4250, (3)

где Да - математическое ожидание дохода проекта А;

Дб - математическое ожидание дохода проекта В.

Проект Б более предпочтителен, но этот проект является и относительно более рискованным, поскольку имеет большую вариацию по сравнению с проектом А (размах вариации проекта А - 2000, проекта Б - 6000) [4, С.59-65].

В более сложных ситуациях в анализе используют так называемый метод построения дерева решений. Логику этого метода рассмотрим на примере.

Пример: управляющему нужно принять решение о целесообразности приобретения станка М1, либо станка М2. Станок М2 более экономичен, что обеспечивает больший доход на единицу продукции, вместе с тем он более дорогой и требует относительно больших накладных расходов (табл. 2) [14, С.35-70]:

Таблица 2 Распределение дохода на единицу продукции

Постоянные расходы

Операционный доход на единицу продукции

Станок М1

15000

20

Станок М2

21000

24

Процесс принятия решения может быть выполнен в несколько этапов:

Этап 1. Определение цели. В качестве критерия выбирается максимизация математического ожидания прибыли.

Этап 2. Определение набора возможных действий для рассмотрения и анализа (контролируются лицом, принимающим решение). Управляющий может выбрать один из двух вариантов: а1 = {покупка станка М1}; а2 = {покупка станка М2}.

Этап 3 . Оценка возможных исходов и их вероятностей (носят случайный характер). Управляющий оценивает возможные варианты годового спроса на продукцию и соответствующие им вероятности следующим образом: х1 = 1200 единиц с вероятностью 0, 4; х2 = 2000 единиц с вероятностью 0, 6.

Этап 4 . Оценка математического ожидания возможного дохода:

Е (Да) = 9000 * 0, 4 + 25000 * 0, 6 = 18600;

Е ( Дб ) = 7800 * 0, 4 + 27000 * 0, 6 = 19320.

Вариант с приобретением станка М2 экономически более целесообразен.

Заключение

Принятие управленческих решений является очень важным фактором в деятельности любого современного предприятия. Без правильного принятия управленческих решений, эффективного руководства вряд ли возможно экономическое процветание предприятия.

Существует большое число различных методов принятие управленческих решений. Применительно к управлению все решения можно классифицировать как: общие; организационные; запрограммированные; незапрограммированные; рациональные; нерациональные; вероятностные; решения в условиях неопределенности; интуитивные; на основе компромисса; альтернативные.В курсовой работе проведен анализ методов принятия решений в различных обстоятельствах (в условиях определенности, риска, неопределенности, конфликта), выявлены преимущества использования методов прогнозирования (неформальных методов, количественных методов, качественных методов), изучены методы статистической теории решений (платежная матрица, метод дерева решений). Все это методы науки управления. Методы науки управления повышают качество принимаемых решений за счет использования научного подхода, системной ориентации и моделей.

Теория игр -- это метод, используемый для оценки влияния какого-либо действия на конкурентов.

Моделями теории очередей можно пользоваться в соответствии со спросом на них. Модели управления запасами помогают руководителю синхронизировать размещение заказов на ресурсы и оптимизировать их объемы. Модели линейного программирования позволяют установить оптимальный способ распределения дефицитных ресурсов между конкурирующими потребностями в них.

Имитационное моделирование -- это использование устройства, которое имитирует реальный мир.

В экономическом анализе используется ряд методов для определения экономического положения организации или осуществимости действия с экономической точки зрения.

Метод платежной матрицы полезен, когда требуется установить, какая альтернатива способна внести наибольший вклад в достижение целей.

Дерево решений позволяет представить проблему схематично и сравнить возможные альтернативы визуально. Этот метод можно использовать в применении к сложным ситуациям, когда результат принимаемого решения влияет на последующие.

Прогнозирование используется для выявления альтернатив и их вероятности. К количественным методам прогнозирования относятся анализ временных рядов и каузальное моделирование. Под качественными методами понимаются мнения жюри, совокупное мнение сбытовиков и метод экспертных оценок.

Руководителю часто приходится использовать модели и методы из-за сложности организаций, невозможности проводить эксперименты в реальном мире, необходимости заглядывать в будущее. Моделирование позволяет заранее предвидеть ход событий и тенденции развития, присущие управляемой системе, выяснить условия ее существования и установить режим деятельности с учетом влияния разных факторов [7, С.204-226].

Список литературы

1. Бочкарев А., Кондратьев В., Краснова В., и др. 7 нот менеджмента.- 5-е изд., доп.- М.: ЗАО «Журнал Эксперт», «Издательство ЭКСМО», 2002.- 656 с.

2. Герчикова И.Н. Процесс принятия и реализации управленческих решений. //Менеджмент в России и за рубежом. - 2003.- № 12. - С. 39-42.

3. Гончаров В.В. В поисках совершенства управления. Руководство для высшего управленческого персонала. - М., 2002.- 56с.

4. Ильин Н. П., Лукмапова И. Г. и др. Управление про ектами /Под ред. В. Д. Шапиро. -- СПб.: Два Три, 2002. - 610 с.

5. Кутасова Т.Л. Модели управления запасами //Управление персоналом. - 2002. - №8.- С.3-18.

6. Лебедев О.Т. Основы менеджмента. - СПб: Издательство МиМ, 2003.- 365с.

7. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента, 3-е изд.: Пер. с англ. - М.: ООО «И.Д. Вильямс», 2008. - 672с.

8. Орлов И.Т. Риск-менеджмент. - М.: Финансы и статистика, 2006. - 192 с.

9. Ромащенко В.Н. Принятие решений: ситуации и советы. - Киев, 2003. - 88с.

10. Семенов А.К., Набоков В.И. Основы менеджмента. - М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2007.- 556с.

11. Управление организацией. Учебник / Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина.- 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2003.- 669 с.

12. Фатхутдинов Р.А. Разработка управленческого решения. - М.: Интел-синтез, 2001. - 212с.

13. Фатхутдинов Р.А. Стратегический менеджмент: Учебное пособие. - М.: Интел-Синтез, 2003. - 334с.

14. Чернов В.А. Анализ коммерческого риска. - М.: Финансы и статистика, 2006. - 128 с.

15. Эддоус М., Стенсфилд Р. Методы принятия решений. /Пер. с англ. Под ред. И.И. Елисеевой. - М.: Банки и биржи, 2001. - 250с.

Приложение

Рис. 1. Инструментарий снижения влияния риска


Подобные документы

  • Содержание понятия и классификация управленческих решений. Роль и место выработки и принятия решений в процессе управления. Методы выработки управленческих решений. Рекомендации по применению технологии выработки и принятия управленческого решения.

    курсовая работа [79,3 K], добавлен 02.09.2012

  • Сущность управленческих решений и их классификация. Процесс разработки, подготовки, реализации и принятия управленческого решения. Методы принятия управленческих решений в физкультурно-спортивной организации. Выбор спортивным менеджером альтернативы.

    курсовая работа [39,6 K], добавлен 24.03.2012

  • Основные методы принятия управленческих решения. Коллективные методы обсуждения и принятия решений. Эвристические и количественные методы принятия решения. Анализ как составная часть процесса принятия решения. Методы анализа управленческих решений.

    курсовая работа [38,6 K], добавлен 23.06.2010

  • Исследование роли управленческих решений, их классификация. Модели и этапы принятия управленческих решений. Особенности разделения труда в процессе принятия решений. Оценка среды принятия решений и рисков, методы прогнозирования для принятия решений.

    курсовая работа [233,1 K], добавлен 15.05.2019

  • Понятие управленческого решения и его виды. Механизм выработки, принятия и реализации управленческих решений. Процесс принятия решения в организации (на примере факультета заочного обучения Башкирского государственного аграрного университета).

    курсовая работа [42,3 K], добавлен 31.07.2008

  • Понятие и сущность управленческих решений, основные требования к ним. Свойства управленческих решений, методы их принятия. Характеристика методов групповой и индивидуальной работы. Механизм принятия решений в управлении: характеристика ключевых стадий.

    контрольная работа [52,3 K], добавлен 10.11.2014

  • Понятие управленческого решения. Классификация управленческих решений. Технология принятия управленческого решения и его реализация. Структура принятия решения. Распределение полномочий на принятие решений. Риск при принятии решений.

    дипломная работа [133,1 K], добавлен 06.11.2006

  • Сущность и функции управленческих решений, их классификация и этапы разработки. Методы принятия управленческих решений на основе математического моделирования и творческого мышления. Особенности проведения "мозговой атаки", ее преимущества и недостатки.

    курсовая работа [42,7 K], добавлен 06.03.2014

  • Характерные особенности управленческого решения, сущность процесса, процедуры и механизма его принятия. Требования к технологии менеджмента и важнейшие области принятия решений. Анализ организации процесса принятия управленческих решений на предприятии.

    дипломная работа [98,5 K], добавлен 19.06.2011

  • Сущность управленческих решений. Методология и методы принятия решений. Процесс принятия управленческих решений. Принятие управленческих решений в АО "Вятский торговый дом". Организационные, экономические, социально-психологические методы.

    курсовая работа [35,3 K], добавлен 23.08.2003

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.