Стратегические ресурсы, стратегический потенциал фирмы

Стратегическая значимость ключевых элементов фирмы. Метод построения цепочки создания ценности. Результативность и эффективность использования ресурсов. Оценка наличия внутренних ресурсов, портфельный анализ, матрица "Бостон Консалтинг групп" (BCG).

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Предмет Стратегический менеджмент
Вид реферат
Язык русский
Прислал(а) Саша
Дата добавления 25.08.2009
Размер файла 86,3 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.


Подобные документы

  • Классификация продукции по ее доле на рынке относительно основных конкурентов и темпам годового роста в отрасли, распределение стратегических финансовых ресурсов между продуктами. Цели и основные этапы портфельного анализа, его достоинства и недостатки.

    курсовая работа [145,2 K], добавлен 13.05.2010

  • Характеристика и схема ключевых элементов организации: цели, структура организации, финансовые и трудовые ресурсы, производственная деятельность, сбыт, исследования и разработки, системы и процедуры. Оценка наличия и использования ресурсов организации.

    контрольная работа [231,1 K], добавлен 12.11.2010

  • Сущность понятий "стратегический потенциал", "стратегические ресурсы", "ресурсные ограничения". Важность параметров внутреннего потенциала для разработки стратегии. Оценка достаточности ресурсного потенциала. Процесс выявления ключевых проблем фирмы.

    курсовая работа [37,2 K], добавлен 30.10.2011

  • Характеристика и анализ производственно-финансовых показателей работы предприятия. Экономическая эффективность работы предприятия. Анализ наличия и использования трудовых ресурсов. Резервы улучшения трудовых ресурсов.

    курсовая работа [48,0 K], добавлен 30.08.2007

  • Модель и принципы стратегического планирования. Миссия и цели фирмы, анализ внешней среды. Матрица Бостонской консультативной группы. Стратегическая гибкость, синергизм и внутренняя взаимосвязь. Определение прибыльности фирмы, оценка важности ограничений.

    курс лекций [1,3 M], добавлен 17.12.2012

  • Понятие кадровых ресурсов. Трудовой потенциал. Количественная характеристика трудового потенциала и его внутренних подразделений. Группировка трудовых ресурсов по уровню образования, профессиям и квалификациям. Качественный состав персонала организации.

    курсовая работа [43,9 K], добавлен 08.12.2013

  • Эволюция менеджмента персонала на предприятии. Человеческие ресурсы предприятия и реализация стратегии. Формирование кадрового потенциала предприятия с учетом стратегического аспекта. Основные методики, используемые при разработке стратегии фирмы.

    курсовая работа [35,5 K], добавлен 18.10.2011

  • Цели, сущность и содержание, стратегические составляющие портфельного анализа диверсифицированной компании. Матричные методы оценки с помощью матрицы БКГ, Mc Kincey. Анализ стратегических позиций организации "Бест-ти" на рынке с помощью матрицы БКГ.

    курсовая работа [299,3 K], добавлен 15.01.2014

  • Характеристика и анализ производственно-финансовых показателей работы предприятия. Анализ наличия и использования трудовых ресурсов. Анализ факторов, влияющих на изменение численности плавсостава на грузовых перевозках.

    курсовая работа [48,1 K], добавлен 09.04.2007

  • Роль трудовых ресурсов в национальной экономике. Анализ кадрового состав предприятия, влияние факторов производства на эффективность использования трудовых ресурсов. Практические предложения по повышению эффективности использования трудовых ресурсов.

    дипломная работа [122,3 K], добавлен 05.02.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.