дипломная работа  Создание премиальной системы на ОАО "Лесосибирский ЛДК №1"

Подобные документы

• О сдельной форме оплаты труда как о наиболее оптимальном порядке вознаграждения работника за труд в некоторых условиях

  Сущность, характеристика и виды сдельной формы оплаты труда. Пример сдельно-премиальной и аккордной системы оплаты труды. Характеристики сдельно-прогрессивной и косвенной системы оплаты труда. Эффективность применения систем сдельной оплаты труда.
  
  реферат [24,8 K], добавлен 18.02.2013
  

• Принципы организации оплаты труда

  Экономическое содержание заработной платы. Цена рабочей силы. Тарифная и бестарифная системы оплаты труда, особенности их применения. Формы оплаты труда. Разновидности повременно-премиальной системы. Эффективность материального поощрения персонала.
  
  контрольная работа [116,7 K], добавлен 23.12.2014
  

• Формы и системы оплаты труда, области их эффективного использования

  Задачи и принципы формирования заработной платы. Характеристика существующих форм и систем оплаты труда. Планирование фонда заработной платы штатных работников. Использование повременно-премиальной системы для оплаты труда преподавателей ВУЗов в Беларуси.
  
  курсовая работа [56,1 K], добавлен 23.10.2013
  

• Аккордная система оплаты труда

  Формы и системы заработной платы. Калькуляция затрат труда и заработной платы. Основной фактор, влияющий на выбор формы оплаты. Системы оплаты труда в компании ООО "Техностройсервис". Особенности аккордно-премиальной системы начисления заработной платы.
  
  курсовая работа [78,2 K], добавлен 21.01.2014
  

• Совершенствование системы стимулирования и оплаты труда персонала на предприятии ООО "Власта"

  Анализ формирования и эффективности использования средств фонда оплаты труда и выплат социального характера ООО "Власта". Мероприятия по совершенствованию системы стимулирования и оплаты труда персонала ООО "Власта", расчет затрат на их реализацию.
  
  дипломная работа [369,8 K], добавлен 23.03.2016
  

• Формы и системы оплаты труда и их влияние на эффективность торговой организации

  Исследование системы оплаты труда на примере ОДО магазин "Лидер": сущность, принципы, действующие формы; факторы, влияющие на эффективность оплаты труда. Система премирования и стимулирования труда работников, оценка и направления ее совершенствования.
  
  курсовая работа [104,1 K], добавлен 13.11.2010
  

• Системы заработной платы, порядок ее исчисления

  Исследование методов правового регулирования заработной платы, основных форм оплаты труда. Характеристика механизмов материального стимулирования, системы премирования и вознаграждения. Анализ особенностей оплаты труда в ночное время и в праздничные дни.
  
  курсовая работа [55,0 K], добавлен 06.06.2012
  

• Организация, нормирование и оплата труда на предприятии

  Особенности установления размеров тарифных ставок и окладов. Анализ законодательства РФ о труде. Порядок расчета заработной платы работника при повременно-премиальной системы оплаты труда. Оценка эффективности использования ресурсов на оплату труда.
  
  контрольная работа [26,0 K], добавлен 12.07.2010
  

• Совершенствование системы стимулирования и оплаты труда персонала на ООО "ДОМЗ"

  Анализ системы стимулирования и оплаты труда персонала ООО "ДОМЗ". Оценка эффективности предложенного варианта организации оплаты труда для предприятия. Расчет эффекта от внедрения мероприятий по совершенствованию материального стимулирования персонала.
  
  дипломная работа [1,1 M], добавлен 05.06.2016
  

• Совершенствование системы оплаты труда на предприятии ОАО "Ашинский металлургический завод"

  Сущность оплаты труда, особенности аккордно-премиальной системы. Определение коэффициентов напряженности. Целесообразность применения сдельной оплаты труда. Кадровая политика металлургического предприятия. Наименование заработанной платы управляющих.
  
  курсовая работа [34,9 K], добавлен 14.12.2011
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к подобным работам