Методологічні основи визначення оцінки інвестування у людський капітал
Формування методологічних основ визначення оцінки інвестування у людський капітал із метою підвищення зацікавленості держави та суб’єктів господарювання в активізації інвестування задля нагромадження людського капіталу. Інформаційне забезпечення оцінок.
| Рубрика | Экономика и экономическая теория |
| Вид | автореферат |
| Язык | украинский |
| Дата добавления | 14.08.2015 |
| Размер файла | 941,9 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
54. Захарова О.В. Джерела фінансування інвестицій у персонал / О.В. Захарова // Сучасні проблеми ефективності інноваційно-інвестиційного розвитку підприємств: матеріали Міжнар. наук.-практ. конф. (м. Харків, 4-5 бер. 2009 р.). - Х.: ХДТУБА, 2009. - Ч. 2. - С. 5-6.
55. Захарова О.В. Чинники забезпечення та підвищення окупності інвестицій у персонал як фактора інноваційного розвитку підприємства / О.В. Захарова // Проблеми і перспективи інноваційного розвитку економіки України: матеріали Міжнар. наук.-практ. конф. (м. Дніпропетровськ, 28-30 трав. 2009 р.). - Дніпропетровськ: Національний гірничий ун-т, 2009. - С. 24-25.
56. Захарова О.В. Економічно-організаційні аспекти перспективного управління персоналом промислового підприємства / О.В. Захарова // Управління розвитком соціально-економічних систем: глобалізація, підприємство, стале економічне зростання: праці IX Міжнар. наук. конф. студентів та молодих учених (м. Донецьк, 9-11 груд. 2008 р.). - Донецьк: ДонНУ, 2008. - Ч. 2. - С. 72-75.
57. Захарова О.В. Автоматизація процесу управління персоналом на залізничному підприємстві / О.В. Захарова, К.В. Гармашова // Регіональні проблеми людського та соціального розвитку: тези доп. і повід. Міжнар. наук.-практ. конф. (м. Донецьк, 4-5 листоп. 2008 р.). - Донецьк: ІЕП НАН України, 2008. - Т. 1. - С. 287-291. (Особистий внесок здобувача: визначено напрями та складові автоматизації процесу управління робочою силою на підприємстві).
58. Захарова О.В. Особливості японської системи управління персоналом / О.В. Захарова, Н. Добровольська // Наука і освіта'2004: матеріали VII Міжнар. наук.-практ. конф. (м. Дніпропетровськ, 10-25 лют. 2004 р.). - Дніпропетровськ: Наука і освіта, 2004. - Т. 13. Управління трудовими ресурсами. - С. 37-38. (Особистий внесок здобувача: визначено характерні ознаки японського стилю управління робочою силою).
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
Особливості оцінки ефективності інвестування - зіставлення інвестиційних витрат всіх видів з результатами у майбутньому. Способи розрахунку зисків від вкладень у людський капітал за допомогою прогресивного дисконтування вигод, очікуваних у майбутньому.
эссе [27,8 K], добавлен 11.03.2011Особливості людського капіталу як чинника економічного та соціального розвитку країни за умов ефективного його використання. Ефективність витрат Державного бюджету України на розвиток людського капіталу. Інвестування розвитку сільських підприємств.
статья [353,7 K], добавлен 12.11.2014Людський капітал як соціально-економічна категорія. Методи оцінки інвестицій у людський капітал і доходів від використання у грошовій формі. Класифікація витрат, пов'язаних з одержанням освіти. Види інвестицій в людський капітал, способи його формування.
реферат [64,0 K], добавлен 24.03.2011Формування економічної категорії "людський капітал". Розвиток концепції людського капіталу, її значення в економіці. Інвестиції в людський капітал: модель індивідуальної віддачі. Витрати часу і коштів для отримання освіти та професійної підготовки.
реферат [145,4 K], добавлен 17.11.2012Теоретичні засади та поняття людського капіталу, критерії його оцінювання та формування. Поява і розвиток альтернативних концепцій людського капіталу, пов'язаних з роботами американського економіста Фішера. Стан розвитку людського капіталу в Україні.
курсовая работа [702,6 K], добавлен 12.06.2016Структура інвестицій. Джерела формування інвестиційних ресурсів. Капітал та ринок інвестицій. Капітал, як фактор виробництва. Стан ринку інвестицій та його інфраструктури. Кредит як джерело створення капіталу та позичковий кредит. Процес інвестування.
курсовая работа [298,6 K], добавлен 21.05.2008Сутність і поняття капіталу в сучасній економічній літературі. Поняття і форми міжнародного руху капіталу, його масштаби, динаміка, географія. Національний капітал України: оцінки і тенденції. Вдосконалення соціально-економічних основ людського капіталу.
курсовая работа [1,1 M], добавлен 23.09.2011Людський капітал як сукупність накопичених людьми знань, практичних навичок, творчих і розумових здібностей. Залежність розвитку національної економіки від рівня людського капіталу та інвестицій в нього. Головні напрямки демографічної політики України.
реферат [31,3 K], добавлен 21.11.2015Класифікація видів праці. Способи навчання та підвищення кваліфікації персоналу. Продуктивність праці, способи визначення. Людський капітал та його оцінка. Фактори формування умов праці. Способи вимірювання та нормування праці. Структура заробітної плати.
шпаргалка [39,6 K], добавлен 21.03.2009Приток в інвестиційну сферу іноземного та приватного національного капіталу. Аналіз інвестування національної економіки. Чинники, що впливають на інвестування національної економіки. Рекомендації та шляхи покращення інвестиційної привабливості України.
контрольная работа [643,6 K], добавлен 18.10.2011