Нематеріальна мотивація персоналу сільськогосподарських підприємств
Теоретико-методологічні засади мотивації як ключової функції управління та розробка пропозицій щодо впровадження та удосконалення нематеріальної мотивації персоналу в сільськогосподарських підприємствах. Здійснення моніторингу мотиваційного процесу.
| Рубрика | Экономика и экономическая теория |
| Вид | автореферат |
| Язык | украинский |
| Дата добавления | 13.08.2015 |
| Размер файла | 63,6 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
В работе предложена авторская трактовка понятия "нематериальная мотивация" и "синергетическая мотивация", которые рассматриваются как рычаги развития предприятий сельского хозяйства и необходимы для совершенствования как существующей системы управления на предприятиях, так и для создания новой мотивационной системы управления, что является залогом эффективной работы предприятия и поддержания его высокого уровня развития, что в настоящее время является важной предпосылкой преодоления финансового и экономического кризиса и улучшения собственных позиций на рынке.
Доказано, что усовершенствование синергетической мотивации персонала на сельскохозяйственных предприятиях является одним из важнейших заданий, которое требует немедленного внедрения и должно происходить в результате оценки рабочей силы, в основе которой лежат жизненные блага и услуги, необходимые для нормальной жизни работника и членов его семьи.
Предложено мотивационный мониторинг, главной целью которого должна стать подготовка информационно-аналитических материалов о фактическом состоянии мотивации трудовой деятельности персонала, разработка рекомендаций для преодоления выявленных недостатков, прогнозирование возможного обострения актуальных проблем в сфере социально-трудовых отношений и содействие определению наиболее действенных рычагов влияния на поведение конкретных работников с целью достижения их собственных целей и целей предприятия.
Summary
Shterma T.V. The Nonmaterial Motivation of the Personnel of Agricultural Enterprises. - Manuscript.
The thesis for a Сandidate degree in Economics, in specialty 08.00.04 - Economics and Management of Enterprises (according to the types of economic activities). - Zhytomyr National Agroecological University of the Ministry of Agrarian Policy and Foodstuffs of Ukraine, Zhytomyr, 2011.
The thesis presents the investigation into the theoretical, methodological, scientific and practical aspects of motivation of the agricultural enterprise personnel. The author gives her own interpretation of the concepts of nonmaterial motivation and synergetic motivation. The author also substantiates the motivation indicators of the enterprise functioning which make it possible to identify its orientation to ensuring stable development.
The paper suggests the system of the motivation monitoring aimed at providing the information and analytical materials related to the state and efficiency of the personnel motivation, prognosticating possible aggravation of problems, choosing levers affecting the production behavior of workers with the aim of using their diverse interests for reaching the enterprise targets. Special emphasis is laid on consolidating the material and nonmaterial motivation, as well as on reaching the synergetic effect on this basis. The author presents the techniques of calculating the above effect.
Размещено на Allbest.ru
Подобные документы
Визначення особливостей процесу формування мотивації трудової діяльності на підприємствах та розробка напрямків і практичних рекомендацій щодо створення мотиваційного механізму. Види і методи мотивації та стимулювання працівників у редакції "OOPS!".
курсовая работа [371,5 K], добавлен 25.02.2013Практичне обгрунтування методів вибору оптимальних управлінських рішень щодо залучення кредитних ресурсів для розвитку підприємств та розробка пропозицій щодо активізації фінансування інноваційної діяльності сільськогосподарських підприємств в Україні.
статья [19,9 K], добавлен 31.01.2011Проведення моніторингу проблем орендно-майнових відносин у сільськогосподарських підприємствах в контексті реалій аграрної економіки в Україні. Напрямки з формування ресурсного потенціалу та досягнення високих темпів приросту виробничої діяльності.
статья [29,0 K], добавлен 31.01.2011- Механізми управління витратами сільськогосподарських підприємств в умовах економічної невизначеності
Характеристика динаміки структури витрат на виробництво сільськогосподарської продукції в Україні. Узагальнення структурованої системи стратегічного управління витратами сільськогосподарських підприємств. Аналіз сучасного економічного становища України.
статья [145,1 K], добавлен 05.10.2017 Розробка практичних рекомендацій щодо впровадження організаційно-економічних механізмів виявлення і підвищення рівня адаптивно-трансформаційних здатностей сільськогосподарських підприємств на інноваційних засадах з врахуванням їх можливостей в експорті.
статья [137,8 K], добавлен 13.11.2017Сутність планування, його роль, значення і місце в діяльності суб'єктів господарювання. Завдання і основні принципи планування розвитку сільськогосподарських підприємств. Організаційно-економічні основи державних сільськогосподарських підприємств.
курсовая работа [84,6 K], добавлен 20.02.2010Дослідження сутності інвестиційного потенціалу сільськогосподарських підприємств та аналіз економічних показників їх діяльності в Дніпропетровській області. Визначення сильних та слабких сторін інвестиційного потенціалу сільськогосподарських підприємств.
статья [270,3 K], добавлен 07.02.2018Економічна сутність ринку зерна та організаційно-економічні засади його розвитку в сучасних умовах. Основні напрями та джерела інвестиційного забезпечення сільськогосподарських підприємств на ринку зерна. Тенденції розвитку вітчизняного зерновиробництва.
статья [72,1 K], добавлен 24.04.2018Теоретико-методичні засади і практичні рекомендації з удосконалення механізму управління формуванням капіталу виноробних підприємств Південного регіону України. Економіко-математична модель оптимізації управління капіталом виноробного підприємства.
автореферат [49,9 K], добавлен 11.04.2009Сутність і основні напрямки формування трудових ресурсів підприємства в сучасних умовах, зміст і методи їх оцінювання. Аналіз ефективності використання трудових ресурсів підприємства на прикладі ТОВ "Корпорація "Ровекс", оцінка мотивації персоналу.
дипломная работа [773,0 K], добавлен 23.05.2013