Мотивація праці як складова економічної стратегії підприємства

Рубрика	Экономика и экономическая теория
Вид	автореферат
Язык	украинский
Дата добавления	28.07.2014
Размер файла	84,0 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Системи оплати праці

  Дослідження систем оплати праці працівників в сучасних умовах. Характеристика засобів стимулювання і мотивації, забезпечення процесу відтворення витраченої енергії. Аналіз "ставки трудової винагороди", "плаваючих окладів" та безтарифної оплати праці.
  
  реферат [28,1 K], добавлен 07.06.2011
  

• Продуктивність праці персоналу підприємства

  Теоретичні основи продуктивності праці персоналу підприємства. Вимірювання й оцінювання досягнутого рівня продуктивності на підприємстві в цілому і за окремими видами праці зокрема. Мотивація праці працівників як фактор підвищення її продуктивності.
  
  курсовая работа [66,9 K], добавлен 07.09.2010
  

• Шляхи удосконалення ефективності організації та стимулювання праці ТОВ "Діал Альфа"

  Особливості формування організації і стимулювання праці. Характеристика мотивації як сукупності рушійних сил, які спонукають до виконання певних дій. Організація та стимулювання праці у ТОВ "Діал Альфа": аналіз системи винагород і заохочень в організації.
  
  курсовая работа [147,5 K], добавлен 23.08.2011
  

• Продуктивність, мотивація та оплата праці

  Системна класифікація чинників, що впливають на рівень продуктивності праці, прогнозні розрахунки можливого підвищення продуктивності праці на підприємстві. Засади мотивації та регулювання роботи працівників, характеристика окремих систем оплати праці.
  
  контрольная работа [36,6 K], добавлен 23.08.2010
  

• Формування механізму організаційно-економічної стабільності підприємства міського електротранспорту

  Проблема організаційно-економічної стабільності роботи підприємств, підходи до її визначення і шляхів досягнення. Оцінка господарської діяльності підприємства та аналіз альтернативні стратегії. Зниження рівня видатків і підвищення рівня рентабельності.
  
  курсовая работа [115,8 K], добавлен 20.03.2012
  

• Аналіз формування та використання коштів на оплату праці

  Основи аналізу оплати праці на підприємстві. Елементи і принципи організації оплати праці. Форми і системи оплати праці. Заробітна платня в умовах ринкової економіки. Формування і використання коштів на оплату праці. Чинники які впливають на оплату праці.
  
  курсовая работа [74,3 K], добавлен 08.12.2008
  

• Основи організації оплати праці

  Сутність оплати праці на підприємстві, її головні функції та нормативне забезпечення. Види, форми та системи оплати праці. Особливості економічного механізму нарахування оплати праці в АПК. Методичні основи оплати праці у ЗАТ "Житомирські ласощі".
  
  дипломная работа [3,0 M], добавлен 08.12.2010
  

• Формування ринку праці в Україні

  Ринок праці - важлива складова ринкової системи. Виділено чотири напрями підходів до визначення ринку праці. Ринок праці - є самостійною комплексною системою в ринковій економіці, яка, з одного боку, залежить, від інших ринків, з іншого - впливає на них.
  
  реферат [24,5 K], добавлен 14.02.2009
  

• Фінансова стратегія підприємства

  Економічна сутність та поняття стратегії в плануванні розвитку підприємства: шляхи реалізації цілей підприємства. Фінансова стратегія, її цілі, завдання. Методи фінансової стратегії діяльності підприємства. Механізм реалізації розвитку підприємства.
  
  реферат [27,4 K], добавлен 29.03.2008
  

• Економічні стратегії підприємства, доходи інвестора

  Аналіз та оцінювання акцій та облігацій. Стратегії однобізнесових та мультибізнесових підприємств: види та призначення. Ієрархія та етапи формування стратегії підприємства. Добір людей і перевірка виконання. Показники конкурентоспроможності організації.
  
  контрольная работа [1,3 M], добавлен 27.09.2009
  

• Управління продуктивністю праці на ПАТ "Янтар"

  Удосконалення системи планування і контролю продуктивності праці працівників ПАТ "Янтар". Діагностика фінансово-економічної діяльності підприємства. Організаційно-правова характеристика організації. Методика розрахунку обсягів господарської діяльності.
  
  дипломная работа [225,9 K], добавлен 26.02.2014
  

• Ринок праці як складова забезпечення економічної безпеки національного та регіонального розвитку

  Зв'язок безпеки ринку праці з економічною безпекою держави. Співвіднесення підходів до розуміння ринку праці з семантичними ознаками поняття "економічна безпека". Диспропорції ринку праці як фактори-загрози для відтворення трудового потенціалу регіонів.
  
  статья [2,9 M], добавлен 11.09.2017
  

• Особливості нарахування оплати праці на підприємства

  Економічно-правові основи організації господарської діяльності на підприємстві. Основна оплата праці працівників підприємства. Моделювання господарської діяльності підприємства. Фінансовий результат господарської діяльності.
  
  курсовая работа [44,1 K], добавлен 18.09.2007
  

• Форми та системи оплати праці та їх удосконалення

  Економічна сутність основної оплати праці працівників. Системи, форми та види оплати праці. Сучасний стан підприємства ВАТ "Бердичівський пивзавод": система оцінки показників діяльності. Шляхи удосконалення організації оплати праці, аналіз недоліків.
  
  курсовая работа [80,0 K], добавлен 04.12.2010
  

• Персонал підприємства. Продуктивність праці

  Інтегральним показником якості робочої сили є продуктивність праці. Персонал підприємства. Ефективність праці та резерви її росту. Продуктивність праці: поняття; фактори та резерви зростання продуктивності праці; факторний метод прогнозування праці.
  
  курсовая работа [49,7 K], добавлен 20.02.2008
  

• Сучасні форми оплати праці, їх суть, значення і шляхи вдосконалення

  Основи оплати праці на підприємстві. Методичні підходи до формування фонду оплати праці в умовах поліпшення результатів господарської діяльності підприємства КП "Кагарликводоканал", шляхи вдосконалення форм за мотиваційними та стимулюючими механізмами.
  
  курсовая работа [1016,2 K], добавлен 25.09.2011
  

• Форми та системи заробітної плати

  Економічна сутність оплати праці. Аналіз фінансово-господарської діяльності підприємства. Організація оплати праці працівників ПАТ "АК "Київводоканал". Шляхи вдосконалення форм та систем оплати праці за мотиваційними та стимулюючими механізмами.
  
  курсовая работа [831,0 K], добавлен 25.02.2013
  

• Аналіз ресурсозабеспечення і ресурсовикористання в операційній діяльності підприємства

  Аналіз кадрового потенціалу підприємства і ефективності його використання, оцінка якості праці працівника та відповідності посаді, яку він займає. Показник загальної фондоозброєності праці, його вплив на темпи зростання продуктивності праці персоналу.
  
  презентация [177,7 K], добавлен 30.11.2016
  

• Роль людського фактору в інтелектуалізації потенціалу підприємств

  Формування економічної стратегії розвитку підприємств. Визначення проблем розвитку інтелектуального потенціалу в Україні. Підвищення продуктивності праці. Піднесення професійних навичок з метою поліпшення можливостей працевлаштування і продуктивності.
  
  статья [23,3 K], добавлен 18.08.2017
  

• Стратегії зовнішнього розвитку машинобудівного підприємства

  Загальні відомості про підприємство ВАТ "Тернопільський комбайновий завод", порядок формування стратегії його зовнішнього розвитку. Аналіз потенціалу розвитку машинобудування в Україні. Шляхи покращення становища машинобудівної галузі виробництва.
  
  курсовая работа [1,6 M], добавлен 24.05.2015
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к началу текста
• вернуться к подобным работам