Региональные особенности реформирования организации оплаты труда в Республике Саха (Якутия)
Региональная особенность реформирования организации оплаты труда как главного источника денежных доходов населения республики Саха (Якутия), определяющего уровень благосостояния населения и влияющего на дальнейшее ее социально-экономическое развитие.
Рубрика | Экономика и экономическая теория |
Предмет | Экономика |
Вид | автореферат |
Язык | русский |
Прислал(а) | Егорова Елена Александровна |
Дата добавления | 10.12.2013 |
Размер файла | 28,1 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Типологизация регионов по показателю валового регионального продукта. Демографическая ситуация в Республике Саха, характеристика занятости и рынка труда. Социально-экономическое положение домохозяйств и культурная жизнь людей. Развитие малого бизнеса.
курсовая работа [2,2 M], добавлен 12.10.2011Спрос на рынке камнецветного сырья и изделий из них. Камнеобрабатывающее производство. Схема камнеобрабатывающего производства. Развитие ювелирного производства в республике Саха (Якутия) на примере ООО "Сахаювелир".
реферат [49,4 K], добавлен 14.05.2002Формирование государственной региональной инвестиционной политики Республики Саха (Якутия). Потребность региона в социальных и производственных капиталовложениях; инвестиционная привлекательность. Роль негосударственных источников капитальных вложений.
курсовая работа [47,8 K], добавлен 21.11.2016Понятие инвестиционной привлекательности. Сущность инвестиций и их классификация. Основные виды инвестиционного потенциала, его место в инвестиционном модуле. Государственное управление инвестиционной деятельностью на примере Республики (Саха) Якутия.
курсовая работа [2,3 M], добавлен 16.10.2016Сущность и основные принципы организации оплаты труда. Формы и системы оплаты труда. Основные мероприятия, направленные на совершенствование организации оплаты труда в бюджетной сфере на примере КГКУ "Центр занятости населения города Хабаровска".
дипломная работа [112,6 K], добавлен 06.06.2016Современные условия и организация оплаты труда. Сущность организации оплаты труда. Механизм регулирования оплаты и стимулирования труда. Разработка собственных тарифных условий оплаты труда. Методология построения тарифного варианта оплаты труда.
курсовая работа [38,1 K], добавлен 09.01.2009Принцип организации оплаты труда. Оплата труда работников организаций небюджетной сферы. Формы оплаты труда в промышленности. Система косвенной сдельной оплаты труда. Совершенствование системы оплаты труда. Планирование фонда оплаты труда на предприятии.
реферат [29,0 K], добавлен 08.06.2010Организация оплаты труда. Вопросы и принципы организации и оплаты труда. Формы и системы оплаты труда. Методы анализа оплаты труда. Действующие системы и формы оплаты труда. Недостатки в оплате труда предприятия, пути искоренения. Аализ затрат.
курсовая работа [86,5 K], добавлен 01.06.2008Основные формы оплаты труда персонала и особенности ее организации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. Дополнительные формы и системы оплаты труда на примере организации ЗАО "Defura". Методы повышения эффективности оплаты труда.
курсовая работа [27,6 K], добавлен 21.05.2017Рассмотрение основных положений оплаты труда. Формы и системы оплаты труда, характеристика годового фонда оплаты труда. Технико-экономическая характеристика предприятия и анализ организации оплаты труда, предложение мероприятий ее совершенствования.
курсовая работа [11,9 M], добавлен 21.08.2011