Экономика трудовых ресурсов
Основные концепции современной экономики управления персоналом. Организация заработной платы: понятие, принципы и элементы. Взаимосвязь трудовых и экономических показателей деятельности организации. Механизм развития человеческого капитала работника.
| Рубрика | Экономика и экономическая теория |
| Предмет | Экономика управления персоналом |
| Вид | контрольная работа |
| Язык | русский |
| Прислал(а) | figaretto_v |
| Дата добавления | 27.04.2013 |
| Размер файла | 38,1 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Организация заработной платы: понятие, принципы, элементы. Взаимосвязь трудовых показателей с экономическими показателями деятельности организации. Обзор методов расчета необходимой численности рабочих. Механизм развития человеческого капитала работника.
контрольная работа [38,0 K], добавлен 23.04.2013Рассмотрение организационно-экономической характеристики ООО "Альянс". Анализ эффективности использования основных и оборотных средств, трудовых ресурсов. Принципы и механизм организации заработной платы. Финансовые результаты деятельности предприятия.
курсовая работа [53,9 K], добавлен 15.02.2012Методы управления персоналом и кадровый потенциал. Оценка кандидатов при приеме на работу. Анализ обеспеченности системы управления персоналом, формирования фонда заработной платы предприятия. Оценка эффективности использования трудовых ресурсов.
дипломная работа [297,7 K], добавлен 17.05.2014Понятие трудовых ресурсов и их классификация. Определение заработной платы и льгот. Характеристика системы анализа трудовых показателей. Анализ использования трудовых ресурсов на ООО "Союз Транс-М". Оценка производительности труда и фонда его оплаты.
курсовая работа [89,4 K], добавлен 16.03.2015Подвижность населения и трудовых ресурсов как важнейшая особенность современной демографии. Миграции трудовых ресурсов, эволюция ее теорий, виды, причины и последствия. Анализ принятия миграционных решений с точки зрения теории человеческого капитала.
контрольная работа [39,0 K], добавлен 11.10.2009Экономическое содержание показателей трудовых ресурсов на макроуровне торговой отрасли и динамика их развития. Заработная плата как экономическая категория рынка трудовых ресурсов. Показатели эффективности использования труда и заработной платы.
дипломная работа [300,9 K], добавлен 14.07.2013Понятие трудовых ресурсов и их классификация. Задачи, основные направления и информационное обеспечение анализа трудовых ресурсов. Характеристика системы анализа трудовых показателей. Анализ состояния и использования трудовых ресурсов организации.
курсовая работа [71,2 K], добавлен 23.02.2011Организация управления трудовыми ресурсами. Задачи и источники анализа производительности труда и заработной платы. Повышение эффективности использования трудовых ресурсов. Оценка использования фонда оплаты труда. Факторы, влияющие на отклонение ФОТ.
курсовая работа [59,8 K], добавлен 22.03.2011Формирование трудовых ресурсов. Рынок труда как индикатор состояния экономики. Совершенствование методов работы с кадрами. Сущность и состав трудовых ресурсов промышленной организации. Организационно-экономическая характеристика завод металлоконструкций.
дипломная работа [875,2 K], добавлен 19.01.2016Основные фонды, их структура, показатели и пути улучшения использования. Формы регулирования трудовых отношений в организации. Динамика численности трудовых ресурсов, их состав и структура. Мероприятия по обеспечению роста заработной платы работников.
отчет по практике [42,8 K], добавлен 22.03.2013