Государственная политика обеспечения организаций рабочей силой
Характеристика и сущность государственной политики занятости, ее содержание и основные направления. Знакомство с основными проблемами обеспечения предприятий и организаций рабочей силой. Особенности реализации кадровой политики: подбор и обучение кадров.
Рубрика | Экономика и экономическая теория |
Предмет | Экономика |
Вид | курсовая работа |
Язык | русский |
Прислал(а) | Витя |
Дата добавления | 24.07.2011 |
Размер файла | 108,9 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Политика занятости и ее правовое регулирование, ее основные направления, содержание и уровни, объекты реализации. Проблемы обеспечения предприятий и организаций рабочей силой. Планирование кадров на примере АП "Липецкий целлюлозно-бумажный завод".
курсовая работа [56,6 K], добавлен 11.06.2011Теоретические основы рабочей силы и рынка труда, их характеристика, сущность и роль в современном обществе. Анализ проблем обеспеченности экономики России рабочей силой на современном этапе и методы государственной политики по улучшению ситуации.
контрольная работа [65,8 K], добавлен 04.04.2012Сущность государственного регулирования рынка труда. Основные характеристики политики белорусского государства в области занятости. Основные направления совершенствования развития рынка труда. Развитие белорусской государственной кадровой политики.
курсовая работа [2,6 M], добавлен 22.01.2014Общая характеристика политики занятости, ее цели, задачи и виды. Особенности государственной политики занятости как части социальной политики, методы оценки ее эффективности. Содержание и уровни политики занятости в России, варианты выбора ее средств.
курсовая работа [64,1 K], добавлен 02.08.2015Социально-экономическая сущность занятости. Направления, принципы государственной политики, функции государственных институтов по реализации политики занятости. Факторы формирования спроса на рабочую силу со стороны предприятий, роль предпринимательства.
дипломная работа [75,5 K], добавлен 04.10.2010Изучение политики Китая, направленной на стимулирование роста занятости. Развитие системы социального обеспечения, которое напрямую связано с безработицей и появлением вследствие ее социально незащищенного населения. Управление рабочей силой в Японии.
контрольная работа [33,0 K], добавлен 01.03.2011Содержание, уровни и виды государственной политики в области занятости населения в России. Анализ мирового опыта государственной политики в области занятости. Основные направления по повышению эффективности функционирования рынка труда в условиях кризиса.
дипломная работа [889,0 K], добавлен 27.10.2014Понятие социальной политики государства, ее принципы, цели, направления и методы реализации. Тенденции развития российской социальной политики в области жилищных условий, здравоохранения, образования, пенсионного обеспечения, занятости и заработной платы.
курсовая работа [470,1 K], добавлен 10.04.2017Понятие, структура и показатели занятости как макроэкономической категории. Анализ состояния занятости населения и оценка динамики рынка труда в Республике Беларусь. Изучение направлений и определение приоритетов государственной политики занятости РБ.
курсовая работа [473,7 K], добавлен 30.10.2013Классификация рабочей силы по экономической активности и статусу в занятости. Анализ состояния сферы занятости населения и подготовки кадров в Камчатском крае. Анализ текущей деятельности государственной службы занятости населения Камчатского края.
курсовая работа [1,3 M], добавлен 15.06.2014