Форми і системи заробітної плати
Аналіз переходу української економіки на ринковий механізм функціонування. Економічний зміст поняття “заробітна плата”. Мінімальна заробітна плата. Системи, форми та види заробітної плати. Відрядна оплата праці. Акордна оплата. Погодинна заробітна плата.
| Рубрика | Экономика и экономическая теория |
| Предмет | Економіка |
| Вид | реферат |
| Язык | украинский |
| Прислал(а) | Сергей Загребельный |
| Дата добавления | 16.11.2008 |
| Размер файла | 27,2 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Поняття й сутність, форми та системи заробітної плати. Акордна система оплати. Системи заробітної плати: умови, переваги і недоліки їх застосування. Винагорода за результатами фінансово-господарської діяльності підприємства. Елементи тарифної системи.
реферат [34,8 K], добавлен 01.03.2014Сутність капіталу і умови перетворення грошей в капітал. Перетворення робочої сили на товар, її властивості. Форми, системи і теорії заробітної плати. Номінальна і реальна заробітна плата. Фактори, що впливають на диференціацію заробітної плати.
презентация [461,3 K], добавлен 24.09.2015Функції та складові заробітної плати як соціально-економічної категорії. Визначення розміру мінімальної заробітної плати. Принципи організації оплати праці, характеристика її елементів: нормування праці, тарифна система, форми і системи заробітної плати.
реферат [28,8 K], добавлен 14.04.2010Показники матеріальної забезпеченості населення та шляхи їх досягнення. Різновиди доходів населення, шляхи їх отримання. Види заробітної плати, її функції, принципи організації. Форми і системи оплати праці, особливості їх застосування на підприємствах.
реферат [32,3 K], добавлен 11.08.2009Дослідження поняття "робоча сила", особливостей його розширеного відтворення та впливу на нього з боку держави. Характеристика форм та функцій заробітної плати - елементу ринку праці, що є ціною, за якою найманий працівник продає послуги робочої сили.
курсовая работа [49,0 K], добавлен 01.12.2010Сутність поняття "заробітна плата". Проблеми вдосконалення державного регулювання оплати праці в перехідній економіці. Мінімальна заробітна плата, принципи і критерії її встановлення й застосування на практиці. Підходи до визначення розмірів МЗП.
реферат [20,0 K], добавлен 11.02.2013Теорії капіталу та їх характеристика. Перетворення грошей в капітал, формула руху капіталу. Наймана праця і робоча сила як товар. Винагорода за працю в ринковій економіці: заробітна плата, її форми та системи. Мінімальна заробітна плата та її критерії.
курсовая работа [2,4 M], добавлен 28.11.2010Суть заробітної плати і її формування. Основні принципи організації заробітної плати на підприємствах. Аналіз системи оплати праці на металургійному підприємстві ВАТ "МКК ім. Ілліча". Форми і розміри винагород, система преміювання працівників.
дипломная работа [234,8 K], добавлен 14.06.2010Теорії заробітної плати: фонду, граничної продуктивності, змінюваної форми вартості робочої сили. Економічні закони як механізм регулювання розподільчих відносин. Контроль за додержанням законодавства про працю. Взаємозалежність оплати праці та мотивації.
курсовая работа [69,6 K], добавлен 02.03.2014Теоретико-методологічні основи заробітної плати: соціально-економічна сутність, форми. Сфери регулювання системи оплати праці. Контракт як форма трудового договору. Співвідношення прожиткового мінімуму та заробітної плати в Україні в 2000–2008 рр.
курсовая работа [306,5 K], добавлен 22.02.2014
