Учет оплаты труда в ООО "Славянка"

Значение, основные задачи и сущность учета заработной платы. Нормативное регулирование учета труда и заработной платы на объекте исследования. Расходы на оплату труда и формирование фонда заработной платы на предприятии на примере ЗАО "Славянка".

Рубрика Бухгалтерский учет и аудит
Вид курсовая работа
Язык русский
Дата добавления 10.12.2013
Размер файла 1,3 M

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Согласно «Положения об оплате труда» в ЗАО «Славянка» применяются следующие системы оплаты труда: повременно-премиальная и сдельно-премиальная, в зависимости от занимаемой должности или профессии работника.

При повременно-премиальной оплате труда вместе с заработной платой работникам ЗАО «Славянка» начисляться премии. Премия является одной из важнейших форм материального стимулирования. Премии могут устанавливаться как в твердых суммах, так и в процентах от начисленной заработной платы. Размер премии конкретного работника определяется администрацией с учетом степени выполнения показателей и условий премирования.

Оклады работников фиксируются в штатном расписании ЗАО «Славянка». Штатное расписание представляет собой организационно-распорядительный документ. В его состав входит информация о должностях, численном составе и фонде заработной платы работников предприятия.

Библиографический список

1.Конституция Российской Федерации. - Ростов на Дону: Феникс, 200578.

2.Гражданский Кодекс РФ, Части первая, вторая, третья - полный текст. - М.:ИКФ «ЭКМОС», 2002.

3.Налоговый кодекс Российской Федерации: части первая и вторая (по состоянию на 25 января 2007 года). - М.: Юрайт-Издат, 2006.

4.Трудовой кодекс Российской Федерации М., «Издательство ЭЛИТ», 2008г.

5.Федеральный закон от 21.11.1996 №129-ФЗ О бухгалтерском учете.

6.Федеральный закон от 26.12.1995 №208-ФЗ Об акционерных обществах.

7.Федеральный закон от 19.05.1995 №81-ФЗ О государственных пособиях граждан, имеющим детей .

8.Постановление ФСС РФ от 09.03.2004 №22 об утверждении Инструкции о порядке учета и расходования средств обязательного социального страхования.

9.Постановление Правительства РФ от 11.04.2003 №213 Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы.

10.Приказ Минфина от 31.10.2000 №94н Об утверждении плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и инструкций по его применению.

11.Приказ Минфина от 29.07.1998 №34н Об утверждении положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации.

12.Вещунова Н.Л., Фомина Л.Ф. Бухгалтерский учет:Учебник.-3-е изд. перераб. и доп./ Н.Л. Вещунова, Л.Ф. Фомина -М.: Финансы и статистика, 2008.

Приложение 1

Бухгалтерский учет расчетов по оплате труда

Суммы, отражающиеся по кредиту счета 70«Расчеты с персоналом по оплате труда»

Дебет счета и его наименование

Содержание проводки

44-04 «Издержки обращения»

Начислена оплата труда работникам организации

44-06 «Издержки обращения»

Начислено пособие работникам организации по временной нетрудоспособности за счет средств организации

44-04 «Издержки обращения»

Начислена сумма отпускных работникам организации

69-1 "Расчеты по социальному страхованию”

Начислено пособие работникам организации по временной нетрудоспособности за счет средств Фонда социального страхования

69-1 "Расчеты по социальному страхованию”

Начислено пособие по беременности и родам

69-1 "Расчеты по социальному страхованию”

Начислено пособие по уходу за детьми до достижения ими возраста полутора лет

84-1 «Нераспределенная прибыль»

Начислены дивиденды учредителям организации

Приложение 2

Суммы, отражающиеся по дебету счета 70«Расчеты с персоналом по оплате труда»

Кредит счета и его наименование

Содержание проводки

50 "Касса"

Произведена выплата денежных средств из кассы предприятия (заработной платы, отпускных, пособий по временной нетрудоспособности и т.д.)

51 "Расчетный счет"

Перечислены с расчетного счета суммы оплаты труда работникам организации

68 "Расчеты по налогам и сборам"

Удержан налог на доходы физических лиц из сумм оплаты труда работникам, из сумм дивидендов учредителей организации

71 "Расчеты с подотчетными лицами"

Удержаны из начисленной заработной платы подотчетных лиц неиспользованные и не возвращенные своевременно подотчетные суммы

73 "Расчеты с персоналом по прочим операциям" (субсчет 73-2 "Расчеты по возмещению материального ущерба")

Удержаны суммы в возмещение причиненного работником предприятию материального ущерба, в том числе в результате недостач и хищения денежных и товарно-материальных ценностей, брака, допущенного по вине работника, и т.п.

76 "Расчеты с разными дебиторами и кредиторами"

Удержаны суммы по исполнительным листам

76 "Расчеты с разными дебиторами и кредиторами" (субсчет "Расчеты по депонированным суммам")

начисленные, но не выплаченные в установленный срок (из-за неявки получателей) суммы (депонированные суммы)

Приложение 3

Приложение 4

Приложение 5

Размещено на Allbest.ru


Подобные документы

  • Организация заработной платы и анализ затрат на оплату труда на примере предприятия ОАО "Кировский комбинат". Основные системы оплаты труда, применяемые на предприятии. Примеры начисления заработной платы работникам при различных системах оплаты труда.

    курсовая работа [66,7 K], добавлен 12.11.2010

  • Теоретические аспекты учета, формы и системы оплаты труда, сущность заработной платы и ее функции, формирования фонда оплаты. Учет и аудит начисления и выплаты заработной платы, удержаний из заработной платы работников предприятия ООО "Чистая вода".

    дипломная работа [186,5 K], добавлен 19.11.2010

  • Формы и системы оплаты труда. Hормативное регулирование учета труда и заработной платы. Характеристика исследуемого объекта. Синтетический и аналитический учет заработной платы. Удержания из заработной платы. Совершенствование учета труда.

    курсовая работа [45,9 K], добавлен 12.06.2004

  • Виды и формы оплаты труда. Нормативное регулирование вопросов, связанных с оплатой труда в РФ. Порядок расчета удержаний из заработной платы. Организация учета труда и заработной платы в ОАО "Ливгидромаш". Совершенствование расчетов с персоналом.

    курсовая работа [99,4 K], добавлен 11.08.2011

  • Задачи и нормативное регулирование учета расходов на оплату труда. Применение сдельно-премиальной системы оплаты труда на предприятии. Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом. Анализ эффективности использования фонда заработной платы.

    дипломная работа [270,7 K], добавлен 03.12.2012

  • План счетов бухгалтерского учета. Нормативно-правовое регулирование бухгалтерского учета труда и заработной платы. Формы, системы и документальное оформление оплаты труда. Синтетический учет расчетов по оплате труда, удержания из заработной платы.

    курсовая работа [70,3 K], добавлен 08.04.2014

  • Теоретические аспекты учета, формы и системы оплаты труда, сущность заработной платы и ее функции, формирования фонда оплаты. Учет и аудит начисления и выплаты заработной платы, удержаний из заработной платы работников предприятия и налогообложения.

    дипломная работа [99,6 K], добавлен 31.07.2010

  • Сущность и функции заработной платы. Образование фонда оплаты труда подразделений ЗАО "Стройформ". Общие сведения об основных показателях начисления фонда оплаты труда. Совершенствование учета и оплаты труда в Республике Беларусь.

    курсовая работа [70,0 K], добавлен 31.03.2008

  • Автоматизация учета труда и заработной платы на предприятии в системе "1С: Предприятие 8.1". Основные начисления и удержания. Формирование сведений для расчетов с персоналом по оплате труда. Создание штатного расписания. Начисление заработной платы.

    курсовая работа [2,4 M], добавлен 13.01.2012

  • Функции и задачи учета труда и заработной платы. Формы и системы оплаты труда на предприятии. Учет расчетов с персоналом. Учет оплаты труда, удержаний и вычетов из заработной платы на примере ОАО "Конструкторское бюро транспортного машиностроения".

    курсовая работа [1,6 M], добавлен 11.08.2015

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.