Преодоление сопротивления внедрениям инноваций

Рубрика	Менеджмент и трудовые отношения
Вид	контрольная работа
Язык	русский
Дата добавления	13.05.2014
Размер файла	28,1 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Проблема сопротивления персонала изменениям в организации и пути их решения

  Основные причины сопротивления персонала организационным изменениям. Методы преодоления сопротивления изменениям на предприятии в процессе внедрения инноваций, разработанные Э. Хьюзом, Дж. Коттером и Л. Шлезингерем, Р. Кантером, Б. Стайном и Т. Джиком.
  
  курсовая работа [55,9 K], добавлен 26.06.2011
  

• Причины сопротивления изменениям и методы их устранения. Опыт работы с сопротивлением при внедрении изменений в банке

  Характеристика основных причин сопротивления изменениям. Факторы, побуждающие людей к принятию нового: осознание необходимости изменений, ясности конечных целей и конкретных шагов к их достижению. Реформирование системы оплаты труда и мотивации в банке.
  
  реферат [28,6 K], добавлен 08.11.2011
  

• Выбор способов преодоления сопротивления организационным изменениям

  Понятие и типы организационного изменения, источники и причины сопротивления организационным изменениям. Анализ факторов и методов преодоления сопротивления изменениям. Уменьшение сопротивления на организационном, групповом и индивидуальном уровнях.
  
  курсовая работа [67,6 K], добавлен 25.09.2009
  

• Отношение персонала к инновационным изменениям

  Отношение персонала к инновационным действиям и способы подготовки персонала. Функциональные роли в инновационной деятельности. Отношение к персоналу в инновационной организации. Обучение персонала и личные качества участников инновационного процесса.
  
  курсовая работа [43,8 K], добавлен 10.09.2010
  

• Инновационный менеджмент

  Понятие, виды и классификация инноваций как объектов менеджмента. Основные источники инновационных идей. Этапы и организация инновационного процесса. Способы и формы преодоления сопротивления нововведениям. Управление инновациями в организации.
  
  презентация [153,6 K], добавлен 15.11.2013
  

• Разработка стратегии инновационных изменений предприятия

  Обоснование необходимости и направленности инновационных изменений в МУЗ Детская инфекционная больница в г. Комсомольск-на-Амуре. Анализ и оценка инновационного стратегического состояния организации: структура, оснащение, персонал; реализация инноваций.
  
  курсовая работа [223,1 K], добавлен 14.06.2012
  

• Сопротивление организационным изменениям: причины, виды и способы преодоления

  Анализ причин и видов сопротивления организационным изменениям. Механизмы классического менеджмента для преодоления сопротивлений. Методы снижения уровня сопротивления при внедрении новой организационной структуры управления филиалов ОАО "Кубаньэнерго".
  
  дипломная работа [96,9 K], добавлен 28.01.2014
  

• Управление изменениями в организациях

  Основные причины сопротивления изменениям, реакция на него и методы преодоления. Описание и разработка процесса эффективного управления на предприятии на примере проведения изменений на нем. Описание текущей ситуации, внешние и внутренние факторы.
  
  курсовая работа [204,1 K], добавлен 11.03.2012
  

• Управление изменениями в организации (на примере Эксплуатационного вагонного депо Карталы)

  Информационная система управления предприятием. Диагностика потребности в организационных изменениях. Движущие и сдерживающие факторы внешней и внутренней среды. Степень сопротивления персонала предлагаемым изменениям, метод преодоления сопротивления.
  
  курсовая работа [373,0 K], добавлен 16.09.2017
  

• Методы преодоления сопротивления коллектива организационным изменениям на предприятии

  Методы преодоления сопротивления инновациям в организации. Корпоративная культура, профессионализм руководства и высокая квалификация сотрудников, система стратегического планирования как условия минимального сопротивления организационным преобразованиям.
  
  контрольная работа [21,6 K], добавлен 18.10.2010
  

• Стратегический менеджмент

  Уровни стратегических изменений в организации, этапы процесса изменений. Технические, культурологические, политические причины сопротивления изменениям. Использование стратегии фокусирования. Характеристика основных моделей стратегического планирования.
  
  контрольная работа [241,9 K], добавлен 10.03.2010
  

• Управление инновациями на предприятии

  Сущность понятий "инновация", "инновационный процесс". Классификация инноваций.Управление инновационным процессом. Методы оценки проектов. Экспертиза инновационных проектов. Инновации в современной России. Анализ состояния российской сферы инноваций.
  
  курсовая работа [270,6 K], добавлен 30.05.2008
  

• Система управления производственной деятельностью предприятия СООО "ПромАгроПак – 2007" и направления её совершенствования

  Анализ деятельности СООО "ПромАгроПак - 2007" в области формирования эффективной системы управления как фактора динамичного развития организации. Преодоление сопротивления организационным изменениям. Адаптация механизма принятия управленческих решений.
  
  курсовая работа [628,1 K], добавлен 15.05.2012
  

• Планирование и реализация инновационного проекта в ООО "Аргон"

  Понятие и виды инновационных стратегий. Инновационные цели организации и оценка инновационной позиции ООО "Аргон". Анализ степени внедрения инноваций в технологический процесс предприятия. Планирование процесса инновационных изменений в организации.
  
  дипломная работа [161,3 K], добавлен 01.09.2012
  

• Анализ причин сопротивления персонала инновациям (на примере ООО "Леруа Мерлен Восток")

  Анализ проблемы сопротивления персонала инновациям в коммерческом бизнесе. Элементы кадровой стратегии предприятия. Основные причины увольнения сотрудников. Система материального стимулирования и социально-психологического мотивирования работников.
  
  дипломная работа [288,0 K], добавлен 28.08.2017
  

• Совершенствование управления инновационным потенциалом предприятия (на примере ОАО "Комбинат Южуралникель")

  Сущность и виды инноваций, их значение в деятельности предприятия. Система показателей эффективности инноваций. Оценка управления инновационным потенциалом ОАО "Комбинат Южуралникель" за период 2007–2009 гг. и мероприятия по его совершенствованию.
  
  дипломная работа [222,4 K], добавлен 13.12.2010
  

• Управление инновационной деятельностью организации на примере ООО "Аргон"

  Исследование понятия и классификации инноваций, их роли в конкурентоспособности компании. Характеристика задач и функций менеджера в управлении инновационным проектом. Обобщение типов организационных структур, основных видов инновационных стратегий.
  
  курсовая работа [154,5 K], добавлен 11.03.2012
  

• Виды инноваций по степени их новизны (радикальности)

  Инновационный менеджмент как часть стратегического управления, которое осуществляется исключительно на высшем уровне руководства, анализ целей. Характеристика способов оценки эффективности инновационных изменений в организации с точки зрения экономики.
  
  курсовая работа [63,0 K], добавлен 18.07.2013
  

• Основные элементы системы управления персоналом инновационной организации

  Особенности найма персонала в инновационных организациях, способы выявления творческого потенциала работника. Характеристики работников и стабильность персонала. Методы, критерии и данные оценивания персонала, стимулирующие инновационную деятельность.
  
  реферат [22,7 K], добавлен 26.01.2010
  

• Ценностно-ролевая готовность персонала и выпускников ВУЗа к работе в условиях инноваций

  Анализ современного состояния проблемы перехода Российских предприятий в инновационный формат развития. Психологическая готовность персонала и студентов ВУЗа к работе в условиях инноваций как условие успешного развития предприятия, разработка модели.
  
  курсовая работа [71,9 K], добавлен 14.05.2014
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к началу текста
• вернуться к подобным работам