Неформальные организации
Определение и сущность неформальных организаций. Причины образования неформальных групп, их типичные признаки. Особенности характеристики неформальных организаций, специфика управления в них. Анализ организации Тюменской федерации роллерского спорта.
| Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
| Вид | курсовая работа |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 04.10.2010 |
| Размер файла | 36,1 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Картина неформальной группы чрезвычайно пестра и изменчива по направленности интересов, характеру деятельности, по возрастному и социальному составу. Не существует единых характеристик для всех неформальных организации, каждая их них по-своему уникальна и многогранна.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Человек, стратегия, организация, процесс. - М.: Высшая школа. - 2003. - 164с.
2. Грачев М.В. Суперкадры. Управление персоналом в международной корпорации. - М.: Дело. - 2002. - 97с.
3. Зайцева О.А., Радугин А.А., Радугин К.А., Рогачева Н.И. Основы менеджмента: Учеб. пособ. - М.: Центр. - 2004. - 162с.
4. Косарецкая С. В. О неформальных объединениях молодежи. - М.: Владос, 2004. - 160с.
5. Кохно П.А., Микрюков В.А., Комаров С.Е. Менеджмент - М.: Финансы и статистика. - 2001. - 384с.
6. Неформальная Россия/ под.ред. В. К. Самыгина. - М.: Молодая гвардия, 1999. - 382с.
7. Маслова К. И. Неформальная занятость населения// Вопросы экономики. - 2003. - №9. - с.89-99
8. Межецкая Елена. Два колеса и чудеса// Тюменская область сегодня. - 2006. - №9. - с. 8
9. Молодежь: Права. Свободы. Обязанности/ под.ред. М. И. Брагинских, В. В. Глазырина. - М.: Молодая гвардия, 2000. - 144с.
10. Никулин Д. В. Тренинг - ритуал и технология формирования организационной культуры предприятия//Менеджмент в России и за рубежом. - 2005. - №4. - с141-143
11. Программа “Молодежь”// Тюменская правда сегодня. - 2000. - 4 ноября. - с.4-5
12. Радченко Я. В. Организация - порядок. Учеб. пособ.- М.: БЕК. - 2002. - 148с.
13. Радченко Я.В., Смирнов Э.А. Теория организации /Курс лекций под ред. Г.Р. Латфулина. - М.: ГУУ. - 2000. - 102с.
14. Саймон Г.А., Смитбург Д.У., Томнсон В.А. Менеджмент в организациях / под ред. Емельянова А.М. - М.: Экономика. - 2002. - 318с.
15. Салагаев А. Л. Молодежные группировки - опыт пилотного исследования// СОЦИС. - 2004. - №9. - с.50-58
16. Серинов А. В. Профилактика политического экстремизма молодежи// Социально-гуманитарные знания. - 2005. - №4. - с.198-207
17. Словарь-справочник менеджера / под ред. М. Г. Лапусты. - М.: Инфра-М. - 1999. - 301с
18. Тамбовцев В. А. Формальное и неформальное в управлении экономикой. - М.: Наука, 2002. - 96с.
19. Шевчук Н. А. Добиваться успеха//Нарконет. - 2004. - №3. - с.6-7
Подобные документы
Понятие группы и ее значимость. Характеристика и принципы подразделения на типы формальных групп. Механизмы образования формальных и неформальных организаций. Процесс развития различных видов организаций и социальные причины вступления в них людей.
курсовая работа [35,0 K], добавлен 14.01.2012Понятие группы и ее значение. Содержание Хоторнского эксперимента. Причины вступления в неформальные организации. Их характеристика и особенности управления. Пути повышения эффективности группы. Формальные и неформальные организации на ОАО "Челябвтормет".
курсовая работа [48,6 K], добавлен 06.04.2010Методы и задачи планирования в современной системе менеджмента. Место формальных и неформальных групп и лидеров в организации. Планирование как основной компонент менеджмента. Факторы, влияющие на эффективность работы формальных и неформальных групп.
контрольная работа [28,7 K], добавлен 02.08.2013Характеристика работников ООО "Ромашка" и анализ основных показателей, способствующих формированию неформальных групп в организации. Анализ уровня влияния неформальных групп на социальное развитие. Разработка методов управления неформальными группами.
курсовая работа [97,9 K], добавлен 09.12.2012Природа и характеристика группы в организациях. Взаимодействие формальных и неформальных групп в организации. Управление влиянием формальных и неформальных структур. Ситуационные характеристики группы. Основные причины вступления в неформальную группу.
курсовая работа [43,0 K], добавлен 04.12.2014Понятие групп и особенности группы. Формальные и неформальные группы. Методы управления организацией. Влияние неформальных групп на жизнь организации и их особенности. Синтез формального и неформального в организации. Психологический климат в коллективе.
реферат [26,4 K], добавлен 07.05.2013Характерные признаки групп, их роль в процессе управления организацией. Особенности, типы и структура формальных групп. Причины формирования и разновидности неформальных групп, их взаимодействие с формальными группами. Социальные отношения в коллективе.
реферат [32,9 K], добавлен 20.04.2011Формальные и неформальные группы: особенности, механизмы образования, структурные характеристики, значение для организации. Факторы, влияющие на эффективность их работы и на установление дружеских отношений между людьми. Функции неформальных лидеров.
реферат [29,3 K], добавлен 22.05.2015Формальные и неформальные организации. Факторы, влияющие на эффективность формальных и неформальных групп. Использование потенциальных выгод и уменьшение отрицательного воздействия. Эффективность командных групп и комитетов, мотивация их деятельности.
контрольная работа [35,4 K], добавлен 05.05.2011Подход к организации, применение законов теории организации в муниципальном учреждении "Редакция газеты Приволжская правда". Этап жизненного цикла организации. Специфика воздействия неформальных организаций. Плюсы и минусы организационной структуры.
контрольная работа [6,9 M], добавлен 03.11.2009
