• Определение деловой оценки персонала как целенаправленного процесса установления соответствия качественных характеристик персонала требованиям должности или рабочего места. Исходные данные для оценки персонала. Цели, виды и показатели деловой оценки.

    контрольная работа (32,6 K)
  • Термины и определения дисциплины "Безопасность жизнедеятельности (БЖД)". Принципы и средства БЖД. Классификация негативных факторов производства. Структурно-функциональная система восприятия и компенсации организмом воздействия факторов среды обитания.

    шпаргалка (883,5 K)
  • Формирование нравственных идеалов у молодежи в условиях развития информационных технологий и засилья опасных идеологических течений. Задачи институтов воспитания и направления работы c учащимися. Критерии уровня духовно-нравственной оценки и самооценки.

    статья (22,0 K)
  • Характеристика нормативно-правовых актов, регулирующих финансовую деятельность ООО "Страховая группа "АСКО". Изучение источников финансирования деятельности компании, анализ мероприятий по снижению финансовых рисков, расчет стоимости капитала организации.

    отчет по практике (147,2 K)
  • Походы и особенности стратегического инновационного развития региона в зависимости от типа его потенциала. Определение приоритетных направлений его стратегии, изыскание недостающих инновационных возможностей с целью максимально быстрого достижения целей.

    статья (20,9 K)
  • Подготовка к проведению научного исследования. Объектная область, предмет, тема, проблема и актуальность. Главные особенности определения гипотезы. Этапы перехода от абстрактного к конкретному. Технологический и аналитический этап проведения исследования.

    контрольная работа (17,1 K)
  • Функции исторического архива. Обязанности руководителя архива в целях обеспечения информационной безопасности архива. Краткая характеристика первого уровня организации документов и дел архивных фондов страны. Документы, составляющие архивную коллекцию.

    контрольная работа (78,8 K)
  • Изучение сущности и основных этапов кадрового планирования, которое преследует следующие цели: получить и удержать людей нужного качества и в нужном количестве; наилучшим образом использовать потенциал своего персонала. Планирование численности персонала.

    реферат (36,5 K)
  • Рассмотрение задачи, данной американскому ученому Г. Себеоку. Значение и характеристика скрипта, понятие о сценарии. Основатели когнитивной лингвистики, исследование теории скриптов. Сущность и содержание центральной задачи когнитивной лингвистики.

    реферат (21,5 K)
  • Конфликт как столкновение противоположно направленных, несовместимых друг с другом тенденций в межличностных взаимоотношениях индивидов. Характеристика волевого, эмоционального и мотивационного компонентов в системе конфликтоустойчивости личности.

    контрольная работа (17,6 K)
  • Составление и корректировка производственной программы для подразделений. Сбытовые и маркетинговые исследования как основа краткосрочного планирования. Составление оперативно-календарных планов и сменно-суточных заданий. Плановые расчеты результата.

    реферат (194,4 K)
  • Цели, задачи, функции науки криминологии. Проблемы науки криминологии и пути их решения. Взаимосвязь криминологии и преступности как общественная проблема. Связь криминологии с другими науками, как одна из оснований решения криминологических проблем.

    реферат (32,5 K)
  • Определение предмета, изучение целей и раскрытие содержания задач в изучении курса истории Казахстана. Общая характеристика основных периодов истории Казахстана. Описание источниковой базы и общих методов исследования исторического развития Казахстана.

    презентация (1,8 M)
  • Условия эффективной реализации целей логистики. Стратегическое согласование, планирование и контроль за использованием логистических мощностей сфер производства и обращения. Интегральная парадигма. Задачи закупочной логистики. Работа с поставщиками.

    контрольная работа (706,4 K)
  • Расчет нормированной потребности предприятия в различных видах материальных ресурсов. Сущность и содержание различных систем оплаты труда. Экономические основы и принципы мотивации. Определение фондоотдачи, фондоемкости и фондовооруженности труда.

    курсовая работа (43,0 K)
  • Роль менеджера-эколога в системе непосредственного управления экологизацией производства. Обязанности менеджера-консультанта по экологическим вопросам, его основные цели: защита окружающей среды, обеспечение здоровья людей в рамках производства и пр.

    реферат (13,0 K)
  • Изучение роли менеджмента в подготовке руководителей и специалистов. Анализ системы методов управления в условиях рынка, которые предполагают ориентацию фирмы на спрос и потребности рынка. Обзор требований, предъявляемых к личности и качествам менеджера.

    контрольная работа (115,8 K)
  • Анализ организации производства товаров и услуг с учетом потребностей потребителей на основе материальных и человеческих ресурсов. Описание стимулирования сотрудников организации путем создания для них соответствующих условий труда и системы его оплаты.

    реферат (27,4 K)
  • Менеджмент как наука и аппарат управления или категория людей. Основное содержание общих целей и ограничений. Нормативные требования к управлению и политика деятельности фирмы. Задачи и этика поведения профессиональных менеджеров, иерархия управления.

    контрольная работа (149,7 K)
  • Торговый менеджмент как процесс управления всеми основными аспектами деятельности торгового предприятия. Модель разработки стратегии торгового предприятия. Оценка эффективности структуры управления торгового предприятия с использованием анкетирования.

    реферат (601,0 K)
  • Общее понятие менеджмента, краткая характеристика и особенности. Основная концепция управления и главные задачи организации предприятия. Стратегические цели, критерии и принципы руководства. Рассмотрение структуры разделов системы управления персоналом.

    отчет по практике (840,3 K)
  • Измерения как одно из древних занятий в познавательной деятельности человека. Всероссийский научно-исследовательский институт метрологической службы - главная организация в области прикладной и законодательной метрологии. Базовые положения науки.

    реферат (18,2 K)
  • Анализ целей и задач нравственного воспитания военнослужащих войск национальной гвардии Российской Федерации. Характеристика проблем нравственного воспитания будущих защитников Отечества. Рассмотрение субъектов нравственного воспитания военнослужащих.

    курсовая работа (1008,8 K)
  • Изучение истории создания, структуры и направлений деятельности Организации Объединенных Наций. Характеристика видов и стадий заключения международных договоров. Анализ международных кампаний и программ ООН по борьбе с оборотом наркотиков и терроризмом.

    реферат (34,7 K)
  • Возможность применения к правонарушителям мер непосредственного государственного принуждения - отличительная черта милиции. Правовой порядок назначения руководителей структурных подразделений налоговой службы в Приднестровской Молдавской Республике.

    контрольная работа (16,0 K)
  • Оценка будущих доходов предприятия, степени его устойчивости и ценности имиджа. Характеристика основных принципов оценки стоимости компании. Проведение инфляционной корректировки данных финансовой отчетности. Цели и задачи оценки стоимости компании.

    реферат (23,1 K)
  • Обеспечение противопожарной защиты объектов народного хозяйства. Инструктаж рабочих и служащих по пожарно-техническому минимуму. Первичный, повторный и внеплановый противопожарные инструктажи. Пожарно-технические комиссии и добровольные пожарные дружины.

    контрольная работа (33,1 K)
  • Анализ задач правовой экономической политики социального государства в аксиологическом подходе. Особенности развития теории правовой политики, ее методологическое значение. Сущность современных преобразований правовой реальности социального государства.

    статья (23,7 K)
  • Общее понимание целей и задач правосудия в современной доктрине. Понятие, правовая природа и признаки несостоятельности (банкротства) по законодательству России. Роль добросовестности как общего начала арбитражного процесса по делам о несостоятельности.

    дипломная работа (225,2 K)
  • Характеристика сущности, целей и методов профессионального обучения коммерческих агентов автомобильного дилера. Способы повышения качества рабочей силы на рынке труда. Профессиональное обучение и подготовка кадров для получения востребованной профессии.

    реферат (20,6 K)